다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 노동정책담당관-1037 결재일자 2022. 1. 21. 공개여부 부분공개(5 6) 방침번호 시 민 주무관 노동공정정책팀장 노동정책담당관 노동공정상생정책관 김은하 심원보 장영민 01/21 한영희 일반임기제 공무원(노동안전관리자) 채용시험 결과보고 및 임용계획 2022. 1. 노동·공정·상생정책관 일반임기제 공무원(노동안전관리자) 채용시험 결과보고 및 임용계획 일반임기제공무원(노동안전관리자) 신규채용에 따른 시험결과 및 임용 계획을 보고드림. Ⅰ 임 용 개 요 ？？ 채용개요 ○ 채용인원 및 분야 : 노동안전관리요원 1명(임기제지방건축주사보) 임 용 분 야 임용등급 임용 인원 근무 기간 직 무 내 용 노동안전 관리요원 임기제 지방시설 (건축) 주사보 1명 2년 - 서울시 산업재해 예방계획 수립 및 안전보건 관리규정 작성 - 산업안전보건위원회 운영 등 산업안전보건관리체제 구축 - 시본청 노동현장 유해요인 조사 등 실태조사를 통한 정책 마련 - 그 밖에 노동자의 유해·위험 방지 조치에 관한 사항 ○ 채용방법 : 경력경쟁 채용시험에 의한 선발 ○ 채용기간 : 채용일로부터 2년 ※ 최초 임용일로부터 5년의 범위 내에서 연장 가능 ？？ 추진경과 ○ 일반임기제공무원(노동안전관리요원) 임용계획 의결 : ’21.12.17. ○ 채용계획 공고 : ’21.12. 27. ~ ○ 응시원서 접수 : ’22.1.10.(월)~1.13.(목), (4일간, 09:00~18:00) ○ 서류전형 합격자 발표 및 면접시험 공고 : ’22. 1. 17.(월) ○ 면접시험 진행 : ’22. 1. 20.(목) 10:00 ~ 11:30 Ⅱ 경력경쟁시험 결과 ？？ 1차 서류심사 결과 ○ 접수인원 : ○ 서류심사 : ’22. 1. 14.(금) 10:00, 서소문제2청사 16층 대회의실 ○ 심사결과 : ？？ 2차 면접시험 결과 ○ 면접심사 : ’22. 1.20.(목) 10:00, 서소문제2청사 20층 소회의실1 ○ 면접방법 : 개별면접 ○ 응시인원 : ○ 면접결과 : - 합격자 주요 약력 성 명 최종학력 주요 경력 자격요건 ※ Ⅲ 향 후 계 획 ？？ 인사위원회 임용승인요청 및 임용약정 ○ 면접시험 합격자 발표 : ’22. 1. 21.(개별통보) ○ 임용준비 : ’22. 1월 말까지 - 임용대상 결격유무 조회 및 제1인사위원회 임용승인 요청 등 ○ 최종합격자 발표 : ’22. 1월 말(개별통보 및 시 홈페이지 공고) ※ 최종합격자가 임용포기, 임용 후 퇴직, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 을 추가 합격자로 결정 ○ 임용계약체결 : ’21. 2월 초 예정 - 근무기간 : 2022. 2월초 부터 임용일로부터 2년 - 연봉협상액 : 붙임 : 1. 면접시험 의결서 및 결과조서 1부 2. 1부. 끝.

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노동정책담당관-1037

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