문서번호 박물관과-9577 결재일자 2018.9.17. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 ★주무관 박물관정책팀장 박물관과장 김현강 김수현 09/17 이사형 박물관·미술관 학예요원 시간선택제임기제 학예연구사 채용계획 2018. 9. 문 화 본 부 (박물관과) 박 물 관 · 미 술 관 학 예 요 원 시간선택제임기제 학예연구사 채용계획 의원면직으로 결원이 발생한 시간선택제임기제 학예연구사에 대하여 지방공무원임용령 제21조의3 규정에 따라 신규채용 하고자 함 ?? 임용개요 ○ 임용분야·등급 및 직무내용 임용분야 임용등급 임용 인원 근무 기간 근무예정 부 서 담당직무 내용 ※ 근무기간은 사업 필요성에 따라 총 5년의 범위 내에서 연장 ○ 임용기간 : 최초 2년(5년범위내 연장 가능) ○ 임용방법 : 경력경쟁임용 ?? 자격요건 ○ 지방공무원법 제31조에 규정한 결격사유가 없고, ○ 지방공무원임용령 제65조(부정행위자 등에 대한 조치) 및 ?부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률? 제82조(비위면직자 등의 취업제한) 등 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자 - 지역?연령?성별 제한 없음 ○ 지방공무원임용령 제17조에 따른 임용자격기준에 해당하는 자 임용등급 임 용 자 격 시간선택제 임기제 (다급) 학예연구사 1. 학사학위를 취득한 후 1년 이상 임용예정 직무분야의 실무 경력이 있는 사람 2. 3년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 3. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로서 2년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ◈ 해당분야 경력 인정범위 ※ 경력기준으로 응시하는 경우에는 관련분야 최종경력을 기준으로 시험공고일 현재 퇴직 후 3년이 경과되지 않아야 함 (지방공무원임용령 제17조 5항) ※ 상위 임용등급에 규정된 자격기준을 충족한 사람은 하위 임용등급의 자격기준을 충족한 것으로 봄 ?? 근무조건 ○ 근무시간 : 주 35시간(1일 7시간, 08:00~19:00범위에서 탄력적 운영) ○ 보수수준 : 신규임용자는 지방공무원 보수규정 제35조에 따라 등급별 임기제공무원 연봉한계액의 하한액 지급 원칙 (’18년 기준 41,859천원) - 단, 특별한 자격과 능력이 있는 우수인력 확보 등 특별한 사유가 있는 경우에는 상한액 범위 내에서 인사위원회 승인을 거쳐 책정 - 연봉은 책정금액을 기준으로 주당근무시간(35/40시간)에 비례하여 계산?지급 ※ 연봉 외 급여는「지방공무원 보수규정」및「지방공무원 수당 등에 관한 규정」에 따라 지급 ?? 임용계획 ○ 채용절차 정원조정 요청 (To.인사과) ? 인사위원회 의결 (제1인사) ? 채용절차 진행 임용후보자 임용승인 요청 ? 인사위원회 의결및 임용승인 (제1인사) ? 임용약정 체결 및 임용발령 (박물관과) (인사과) (박물관과) (인사과) (박물관과) ○ 전형계획 - 1차 시험 : 서류전형 ? 심사위원 : 3명 (문화본부 내부위원) ? 평가방법 : 응시자 제출서류에 의한 자격요건 적합여부 서면심사 ※ 1차 서류전형 합격자에 한하여 2차 면접시험 실시 - 2차 시험 : 면접시험 ? 심사위원 및 평가방법 등 : 별도방침 시행 ○ 최종합격자 결정 - 면접시험 결과 고득점자 순으로 우선 채용대상자를 선정 - 최종합격자 외 면접시험 채점 순위로 1명 이내 예비합격자 선정 ※ 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 차순위로 평정 성적이 우수한 자를 합격자로 결정 ?? 향후일정 붙 임 : 채용 공고문 1부. 끝.
16122052
20210924222450
본청
박물관과-9577
D0000034477370
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