결재문서

설 연휴 서울시 직원 사회적 거리두기 특별 복무관리 지침 안내

코로나19바이러스감염병 예방 및 확산방지에 적극 동참합시다! 서울특별시 수신 수신자참조 (경유) 제목 설 연휴 서울시 직원 사회적 거리두기 특별 복무관리 지침 안내 1. 행정안전부 지방인사제도과-561(2022. 1. 20.)과 관련입니다. 2. 정부의에 따라 코로나19로부터 안전한 설 연휴 보내기를 위한 사회적 거리두기 복무지침을 다음과 같이 안내드립니다. 3. 공동체의 안전을 위해 모든 을 숙지하여 철저히 이행할 수 있도록 만전을 기하여 주시기 바랍니다. 4. 또한 부서별 휴가 복귀자의 코로나19 임상증상 유무 및 연휴 후 사무실 밀집도 준수 현황을 점검하시고, 그 결과를 실·국·본부 주무과 수합 후 기한 내 이메일(kmn8105@seoul.go.kr)로 제출하여 주시기 바랍니다. <설 연휴 복무지침 주요내용> □ (개인) 설 연휴 고향방문·여행 등 이동자 3차 접종 권고(행정안전부 복무 지침) ○ 기간 : ’22. 1. 20.(목)~2. 6.(일) 18일 ○ 대상 : ① 설 연휴 동안 고향방문 등 시·도 이동을 한 자(출퇴근 목적 제외) ② 설 연휴 동안 다중이용시설을 방문한 자 ○ 방법 : 3차 접종 → 고향 방문 등 이동 → 선제검사 → 일상복귀 (고향방문) 고향, 여행 등 이동자는 3차 접종 실시 권고 (만남,모임) 미접종자 포함하는 지인과의 모임 자제 (일상복귀) 귀경 후 복귀시 공가(1일) 활용하여 진단검사 실시하고 음성 판정받은 후 복귀 ※ 현업공무원 등 재택근무가 불가능한 공무원의 경우 가급적 설 연휴 종료 전 PCR 검사를 받고, 여의치 않은 경우 ‘자가검사키트’ 활용 □ (부서) 설 연휴기간 전후 코로나19 방역 관리 철저 ○ (연휴 前) 설 특별방역 대책 자체 교육 실시 ※ 붙임2-2 : 교육 자료 ○ (연휴 中) 부서원별로 연휴 마지막 날 기준 전화 및 메시지 등 활용하여 코로나19 임상 증상 유무 사전 점검 및 점검 결과(붙임3) 2. 7.(월)까지 제출 ○ (연휴 後) ’22. 2. 3.(목)~2. 4.(금) 기간 중 재택근무, 연가 활용 사무실 밀집도 2/3 미만 준수 현황 자체 점검 및 점검 결과(붙임4) 2. 8.(화)까지 제출 ※ 시의회는 자체 계획에 따라 점검 등 실시 서 울 특 별 시 장 수신자 서실01-04,서관과01-174,서사01-41,서울특별시의회의장(의 정 담 당 관) 주무관 노명희 성과관리팀장 이재화 인사과장 전결 01/24 민수홍 협조자 시행 인사과-3349 ( ) 접수 ( ) 우 04524 서울특별시 중구 세종대로 110, 인사과 7층 / http://www.seoul.go.kr 전화 02-2133-5727 /전송 02-2133-0774 / ivy2000@seoul.go.kr / 부분공개(1 6)

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  • 붙임1) 2022 설 연휴기간 사회적 거리두기 특별 복무 지침(20220124).hwpx (14.88 KB)

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  • 붙임2-1) 설 연휴 지방공무원 특별 복무관리 지침 통보(행안부 공문).hwpx

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  • 붙임2-2) 설 연휴 지방공무원 특별 복무관리지침(교육자료).hwpx

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  • 붙임3) 부서별 코로나19 임상증상 유무 점검 서식(2.7제출).xlsx

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  • 붙임4) 설 연휴 후 사무실 밀집도 현황 점검 서식(2.8제출).xlsx

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문서 정보

설 연휴 서울시 직원 사회적 거리두기 특별 복무관리 지침 안내 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 행정국 인사과
문서번호 인사과-3349 생산일자 2022-01-24
공개구분 부분공개 보존기간 3년
작성자(전화번호) 노명희 (02-2133-5727) 관리번호 D0000044601429
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 인사 > 기관인사행정처리 > 기관복무관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크