다시 뛰는 공정도시 서울!

“소비자는 소득공제 40％, 판매자는 수수료 0％” 정답은 제로페이! 서울특별시 수신 서초구청장(행정지원과장) (경유) 제목 2019년 하반기 실적가점평가 추진계획 알림 1. 귀 구와의 시·자치구 통합인사 재개에 따라 변경한 2019년 하반기 실적가점 평가 추진계획(붙임1)을 통보하오니, 자체 실적심사위원회 개최 및 실적 검증 후 실적가점 신청서 등 제출 및 시스템 입력을 2019.9.27.(금)까지 완료하여 주시기 바랍니다. 2. 아울러, 2017년부터 실적가점 불공정행위 익명신고(e-인사마당 ☞ 실적가점이의신고센터), 페널티 강화 등 실적가점 평가의 공정성과 투명성을 강화하고 있으니 각 기관에서는 실적가점 불공정행위가 발생하지 않도록 각별히 유념하여 주시기 바랍니다. < 2019년 하반기 실적가점 제출서류 및 유의사항 안내 > 가. 제출서류 - 실적가점 부여 신청서 및 요약서(서식1: 붙임2 20쪽), 증빙자료 < 제출시 유의사항 > 1) 신 청 서 : 한글파일로 제출 ※반드시 보안 해제 - [사업실적]과 [개인실적]을 각각의 폴더로 구분 - 폴더별로 ① 모음파일 ② 개별파일 ③ 요약서 파일 3가지로 구분 저장 2) 증빙자료 : 전자파일(한글, jpg 등) 형태로 제출 ※반드시 보안 해제 - [증빙자료] 폴더에 신청한 실적별로 개별폴더를 만들어 저장(사업, 개인실적 구분) - 공문은 반드시 기안자의 성명이 표시되도록 배포문서로 저장, 보안은 해제 - 신청자 현황(신청 실적분야별로 관리프로그램 출력자료에 신청자 전원 서명날인 후 사본제출, 원본은 자체보관) - 심사결과 공개내용, 이의신청 처리현황, 교육현황 등(서식3: 붙임2 27쪽) - 2019년 하반기 실적가점 신청 총괄(붙임3 엑셀파일) 나. 협조 및 유의사항 - 기관별 자체 실적심사위원회 개최시 5급이하 직원 1인이상 참관 필수 - 동일실적으로 서울창의상과 중복되어 실적가점을 받을 경우 개인별로 높은 점수 1건만 인정(단, 서울창의상과 동일사업이나 사업참여자가 불일치 할 경우는 모두 불인정) ※ 붙임2 9쪽 참조 붙임 1. 2019년 하반기 실적가점평가 계획(변경사항) 1부. 2. 2019년 하반기 실적가점평가 계획(당초) 1부. 3. 2019년 하반기 실적가점 신청 총괄 1부. 끝. 서 울 특 별 시 장 주무관 송유진 성과관리팀장 박은섭 인사과장 09/24 윤보영 협조자 시행 인사과-27560 ( ) 접수 ( ) 우 04524 서울특별시 중구 세종대로 110 서울시청 본관 7층 (태평로1가) / http://www.seoul.go.kr 전화 02-2133-5724 /전송 2133-0773 / benova@seoul.go.kr / 대시민공개

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인사과-27560

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