결재문서

2018년 하반기 실적가점평가 신청서 제출

투명하고 신뢰받는 청렴서울, 천만시민의 자랑입니다. 서울대공원 수신 수신자참조 (경유) 제목 2018년 하반기 실적가점평가 신청서 제출 1. 인사과-23648호(2018.9.3)호와 관련입니다. 2. 2018년 하반기 실적가점평가 추진계획을 붙임과 같이 알려드리오니, 각 부서에서는 실적가점 신청서를 2018.9.4.(화)까지 제출하여 주시기 바랍니다. 3. 아울러, 2017년부터 실적가점 불공정행위 익명신고(실적가점이의신고센터, e-인사마당), 페널티 강화 등 실적가점 평가의 공정성과 투명성을 강화하고 있으니 각 부서에서는 실적가점 불공정행위가 발생하지 않도록 각별히 유념하여 주시기 바랍니다. 가. 기관별 실적가점 신청자 선정 및 추천 일정 - 서울대공원 자체 실적심사위원회 개최 : 2018.9.6.(목)까지 - 심사결과 공개, 이의신청 접수 및 처리 : 2018.9.7.(금)까지 - 실적가점 신청 등 전산입력 제출 : 2018.9.14.(금)까지 나. 제출서류 - 실적가점 부여 신청서 및 요약서 <서식1 : 참고자료 9~14쪽> - 실적 증빙자료(사업, 개인실적을 구분해서 전자파일 형태로 제출) <서류 제출시 유의사항> 1) 신 청 서 : 한글파일로 제출(파일제출시 보안은 반드시 해제) - 사업실적과 개인실적을 각각의 폴더로 구분 - 폴더별로 ① 모음파일 ② 개별파일 ③ 요약서 파일 3가지로 구분 저장 2) 증빙자료 : 전산파일(한글, jpg 등) 형태로 제출(제출시 보안 반드시 해제) - 증빙자료 폴더에 신청한 실적별로 개별폴더를 만들어 증빙서류 저장 - 공문의 경우 반드시 기안자의 성명이 표시되도록 배포문서로 저장, 보안은 해제 3) 기타자료 : 심사결과 공개내용, 이의신청 처리현황 등 제출 다. 협조 및 유의사항 - 동일실적으로 서울창의상과 중복되어 실적가점을 받을 경우 개인별로 높은 점수 1건만 인정(단, 서울창의상과 동일사업이나 사업참여자가 불일치 할 경우 실적가점 및 서울창의상 모두 불인정 : 계획서 12쪽 참조) < 2018년 실적가점 제도 변경사항 > ◆ (가점상한) 1인당 최고점수 1.5점 ⇒ 0.9점 ◆ (기존가점) 기존가점의 60%반영(’18년 상반기) 구분 종 전 변 경 대상 시 5급이하, 자치구 통합인사대상 (7급이하 전산 및 5급이하 기술직) ⇒ 현행과 같음 시기 상·하반기 연 2회(반기별) ⇒ 현행과 같음 인원 현원의 5%이내 추천 → 3% 내외 실적가점 부여 ⇒ 현행과 같음 점수상한 사업실적 사업당 5점 및 1인당 1.5점 이내 ⇒ 사업실적 사업당 3점 및 1인당 0.9점 이내 개인실적 1인당 0.5점 ~ 1.2점 이내 개인실적 1인당 0.05점 ~ 0.6점 이내 붙임 1. 2018년 하반기 실적가점평가 계획 1부. 2. 참고자료 1부. 끝. 총무과장 수신자 전략기획실장,운영과장,시설과장,조경과장,동물기획과장,동물복지1과장,동물복지2과장,종보전연구실장 주무관 강준민 총무과장 09/03 이행용 협조자 시행 총무과-8792 ( ) 접수 ( ) 우 13829 경기도 과천시 대공원광장로 102 서울대공원 총무과 / http://grandpark.seoul.go.kr/ 전화 02-500-7210 /전송 02-500-7991 / junmin@seoul.go.kr / 대시민공개

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2018년 하반기 실적가점평가 신청서 제출 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 서울대공원 관리부 총무과
문서번호 총무과-8792 생산일자 2018-09-03
공개구분 공개 보존기간 5년
작성자(전화번호) 강준민 (02-500-7210) 관리번호 D0000034363488
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 과공통일반사무 > 인사조직(서무) > 조직운영및사무분장같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크