결재문서

상수도사업본부 공공안전관 탄력적 근로시간제 도입 안내

"마셔보면 좋은 물, 알고 보면 아리수" 공모당선작 우수 상수도사업본부 수신 수신자참조 (경유) 제목 상수도사업본부 공공안전관 탄력적 근로시간제 도입 안내 1. 개정 근로기준법(2018.7.1.시행), 총무과-7422호(2018.6.26.), 총무과-8518호(2018.7.20.) 및 총무과-8733호(2018.7.27.)와 관련입니다. 2. 우리 본부 공공안전관 근무형태로는 1주 연장근로시간(12시간) 위법 여지가 있어 붙임과 같이 탄력적 근로시간제를 도입하고자 하오니, 3. 각 정수센터에서는 기관 형편에 맞춰 1·2안 중 하나를 조속히 도입하여 주시기 바랍니다. 붙 임 : 상수도사업본부 공공안전관 탄력적 근로시간제 도입 계획 1부. 끝. 서울특별시상수도사업본부장 수신자 상수정수센터1-6 주무관 이효원 총무과장 조두업 경영관리부장 07/30 이상국 협조자 시행 총무과-8815 ( ) 접수 ( ) 우 03741 서울시 서대문구 서소문로 51 / 전화 02-3146-1116 /전송 02-3146-1149 / itsonlyus85@seoul.go.kr / 부분공개(6)

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  • 상수도사업본부 공공안전관 탄력적 근로시간제 도입 계획.hwp

    비공개 문서

  • (붙임1) 탄력적 근로시간제 합의서 양식.hwpx

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  • (붙임2) 유연근로시간제 가이드(연장근로시간 계산방법 발췌).pdf

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문서 정보

상수도사업본부 공공안전관 탄력적 근로시간제 도입 안내 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 상수도사업본부 본부 경영관리부 총무과
문서번호 총무과-8815 생산일자 2018-07-30
공개구분 부분공개 보존기간 3년
작성자(전화번호) 이효원 (02-3146-1116) 관리번호 D0000034132568
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 과공통일반사무 > 인사조직(서무) > 인사관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크