문서번호 인재기획과-14674 결재일자 2017.10.11. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 ★주무관 교육기획팀장 인재기획과장 백일선 이상국 10/11 원권식 협조 (5월~7월) 과정운영 검토회의 결과보고 2017. 10. 인재기획과 (교육기획팀) 교육과정 운영 검토회의 결과보고 ’17.5월~7월 과정운영에 따른 문제점 등 개선사항에 대해 교육설계 및 과정운영 부서(팀)간 검토회의를 실시하고 그 결과를 보고드림 ？？ 관련근거 : 교육과정 운영 검토회의 추진계획(인재기획과-8824, ’17. 6. 16) ？？ 회의개요 추진기간 : ’17. 8. 21(월) ~ 8.31(목), 총 5회 참석대상 : 회차별 10명 내외(인재기획과 및 인재양성과 팀별간 연석회의) 검토과정 : 5~7월 운영 35개 과정 ※ 과정운영 검토대상 과정 : ’17년 집합교육 72개 全 과정(IT과정 제외) ？ 교육총괄팀(4개) ？ 신규교육팀 (6개) ？ 미래설계교육팀(6개) ？ 리더십교육팀 (7개) ？ 핵심가치교육팀 (12개) - 기 본 과정 : 「청렴특별시 서울」과정 등 6개 과정 - 리더십 과정 : 「팀장 리더십」과정 등 8개 과정 - 직 무 과정 : 「손에 잡히는 빅데이터」과정 등 21개 과정 주요 검토내용 : 교육과정 운영결과에 대해 검토, 분석 및 개선방안 도출 구 분 계 현행유지 17년 개선 ’18년도 반영검토 과 정 수 35개 과정 10개 과정 4개 과정 21개 과정 ？？ 검토결과<세부내용 따로 붙임> ○ 현행유지 : 교육 만족도가 높은 과정(10개) -「시민중심 서비스 디자인」과정 등 10개 과정 ○ 개 선 : 교육효과성 향상을 위한 차기과정 개선 가능 과정 등(25개) - ’17년도 과정 개선 :「행복한 미래설계」과정의 50+캠퍼스 프로그램 연계 운영 등 4개 과정 - ’18년도 계획시 반영검토 :「사회복지 행정」과정의 교육대상 및 방법 개선 등 21개 과정 ？？ 검토결과 조치사항 ○ 개선사항 ’17년도 개선 (양성과 협의, 과정설계/일부과정 기 반영) : ’17. 9월 ~ ’18년도 반영 : ’18년 교육계획시 반영검토 ？？ 향후 추진계획 3차 검토회의 : 10월중 (8월~9월 운영과정) 4차 검토회의 : 12월중 (10~12월 운영과정) 붙임 1. 팀별 검토 과정현황 1부. 2. 과정운영 (2차)검토회의 결과 1부. 끝.
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본청
인재기획과-14674
D0000031597202
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