보도자료

서울시, 정규직 전환 빌미 ‘직장 내 괴롭힘’ 근절나서

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첨부된 문서

문서 본문

 -「비정규직 직장 내 괴롭힘 예방대책」발표, 직접고용 전환 투명성 확보
 - 공무원 지위 및 권력관계를 이용해 가해지는 다양한 직장 내 괴롭힘 방지
 - 서울시가 앞장서 전문가 TF 구성, 직장 내 괴롭힘 기준 및 근절대책 마련
 - 경제진흥실장 직통 핫라인(2133-7878) 개통, 불이익 우려한 소극적 대응 없도록 즉각 조치
 - 정규직전환 예정자 대상, 불합리한 경험 조사 등 불이익 방지위한 1대1 밀착관리 
 - 공무원은 물론 비정규직근로자에게도 성희롱‧언어폭력 재발방지대책 적극 홍보
 - 市, 비정규직근로자에 대한 충분한 대책 부족 인정, 재발방지위한 세심한 관리

※ 자세한 사항은 붙임문서를 참고 하세요.

문서 설명

초록

서울시, 정규직 전환 빌미 ‘직장 내 괴롭힘’ 근절나서

문서 정보

서울시, 정규직 전환 빌미 ‘직장 내 괴롭힘’ 근절나서 - 문서정보 : 원본시스템, 제공부서, 작성자(책임자), 생산일, 관리번호, 분류
원본시스템 보도자료 제공부서 경제진흥실
작성자(책임자) 김재민 생산일 2014-11-27
관리번호 D0000020671520 분류 행정
이용조건타시스템에서 연계되어 제공되는 자료로 해당기관 이용조건 및 담당자와 협의 후 이용하셔야 합니다.