너도나도 “건강한 성북소방서” 성북소방서 수신 예방과장 (경유) 제목 2022년 상반기 성북소방서 청렴 멘토링 운영 계획 알림 1. 관련근거 가. 소방감사담당관-1605호(2021.02.02.)호『2021년 소방 청렴도 종합대책 시행 알림』 나. 소방행정과-481호(2022.01.17.)호『소방공무원 인사발령 통지(소방위 이하)』 2. 위와 관련, 민원 응대 경험이 풍부한 멘토로 하여금 그 노하우와 사례를 신임내근직원 및 신임소방공무원과 공유하여 반부패 청렴문화를 정착시키고자 청렴 멘토링을 운영하고자 합니다. 가. 기 간 : 2022.1.1. ~ 06.30. ※ 정기 또는 수시 인사 이동시 멘토링 지정 변경 나. 대 상 (붙임1 참조) ？ 멘토(Mentor) : 민원접점 부서 팀장, 감찰 등 ？ 멘티(Mentee) : 신임내근직원 및 신임소방공무원 다. 방 법 : 멘토의 우수사례 발표 및 질의응답을 통한 노하우 지식 공유 라. 내 용 : 어려운 민원을 해결했던 경험 발표 등 붙임 1. 청렴 멘토링 운영 계획 1부. 2. 청렴 멘토링 운영 결과 보고(양식) 1부. 끝. 소방행정과장 담당자 안창우 행정팀장 성귀연 소방행정과장 01/20 강인식 협조자 시행 소방행정과-674 ( ) 접수 ( ) 우 02803 성북구 종암로27길 3(종암동 3-72) 성북소방서 소방행정과 / http://fire.seoul.go.kr/seongbuk 전화 02-6981-7212 /전송 02-953-9113 / / 부분공개(6)
25234236
20220121054007
본청
소방행정과-674
D0000044583366
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