결재문서

신규 공무직(시설정비원) 호봉 획정 시행

투명하고 신뢰받는 청렴서울, 천만시민의 자랑입니다. 서울시립미술관 수신 내부결재 (경유) 제목 신규 공무직(시설정비원) 호봉 획정 시행 우리 미술관 신규 공무직근로자(시설정비원)에 대한 호봉을 아래와 같이 획정하고 시행하고자 합니다. 가. 관련근거 : 2018년 공무직 단체협약 제40조(경력의 산정) 나. 대상인원 : 공무직 근로자(시설정비원) 1명 다. 획정호봉 : 합산경력+초임호봉(1호봉) ※ 합산경력〓공공기관 근무경력(최대3년) + 군복무경력(최대5년) 라. 호봉획정 결과 연번 성 명 직종 채용구분 채용일 군경력 관공서 및 공공기관 호봉획정 차기호봉 승급년월 1 김윤하 공무직 (시설정비원) 신 규 2019.3.1. 4년 없음 5호봉 2020.3. 붙임 : 1. 2018년 단체협약 부속합의서 1부 2. 근로계약서 1부 3. 병적증명서(주민등록등본) 1부. 끝. 주무관 고병연 운영과장 03/07 代정재훈 협조자 주무관 김해정 시행 운영과-1711 ( ) 접수 ( ) 우 / 전화 02-2124-5212 /전송 02-2124-5280 / gobong8@seoul.go.kr / 부분공개(6)

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  • 2018년 단체협약.hwpx

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  • 병적증명서(주민등록등본).pdf

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  • 근로계약서.pdf

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문서 정보

신규 공무직(시설정비원) 호봉 획정 시행 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 시립미술관 북서울미술관 운영과
문서번호 운영과-1711 생산일자 2019-03-07
공개구분 부분공개 보존기간 30년
작성자(전화번호) 고병연 (02-2124-5212) 관리번호 D0000035727949
분류정보 문화관광 > 문화사업관리 > 미술관운영 > 미술관운영 > 미술관보조인력관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크