다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 노동정책과-939 결재일자 2024. 7. 22. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 프리랜서지원팀장 노동정책과장 김규택 김정아 07/22 이대희 협조 프리랜서 경력관리시스템 구축을 위한 ISP 수립 용역 제안서평가위원회 개최 계획 2024. 7. 민생노동국 (노동정책과) 「프리랜서 경력관리시스템 구축을 위한 정보화전략계획(ISP) 수립」 제안서평가위원회 개최계획 「프리랜서 경력관리시스템 구축을 위한 정보화전략계획(ISP) 수립 용역」입찰참가업체의 사업 수행 능력과 제안내용에 대한 평가를 통해 우선 협상대상자를 선정하기 위해 제안서평가위원회를 개최하고자 함 추진근거 ㅇ 지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령 제43조 및 제44조 ㅇ 서울특별시 제안서평가위원회 설치 및 운영에 관한 규칙 사업개요 ㅇ 사 업 명: 프리랜서 경력관리시스템 구축을 위한 정보화전략계획(ISP) 수립 ㅇ 사업기간: 착수일로부터 4개월 ㅇ 계약방법: 제한경쟁입찰(협상에 의한 계약) - 공고기간: ’24. 7. 8.(월) ~ 7. 19.(금) ㅇ 주요내용 : 프리랜서 경력관리시스템 구축 설계 및 프리랜서에 대한 불공정 관행을 사전 예방할 수 있도록 시스템？업무 모델 제시 - (환경 분석) 내·외부 환경 분석 및 적용방안 마련 - (현황 분석) 연계시스템 분석 및 개선과제 도출, 공공 경력관리시스템 및 민간 플랫폼 분석 및 활용 방안 도출 - (목표모델 설계) 프리랜서 경력관리시스템 구축 목표모델 설계 - (정보화 이행계획 수립) 단계별 이행계획 및 중장기 발전방향 수립, 제안요청서, 시스템 구축을 위한 소요예산, 기대효과 및 성과지표 등 마련 ㅇ 사업예산: 182,854천원(부가가치세 포함) 제안서 접수현황 ㅇ 접 수 일: 2024. 7. 19.(금) ㅇ 접수결과: 5개단체 구 분 가 나 다 라 마 *** **** ***** ****** *** *** *** **** *** **** 제안서 평가 개요 ㅇ 평가일시: 2024. 7. 24.(수) 14:00(내부 일정에 따라 변경 가능) ㅇ 평가장소: 서울시청 서소문2청사 16층 회의실 ㅇ 평가배점: 기술능력과 입찰가격을 종합하여 평가(100점) 구분 평가분야 배점한도 평가주체 평가시기 기술능력평가 정량적 평가 20점 사업담당자 제안서평가위원회 개최 전 정성적 평가 70점 평가위원 제안서평가위원회 개최 시 입찰가격평가 10점 사업담당자 정성적 평가 직후 합계 100점 제안서 평가위원회 구성 ㅇ 위원구성: IT전략, 사업관리, 정보시스템 등 관련 분야 전문가 8명 - 분야별 위원구성(붙임1 참조) (단위: 명) 구 분 합 계 IT 전략 사업관리 정보시스템 예비위원 24 9 9 6 평가위원 8 3 3 2 ㅇ 위원 선정절차 평가위원 후보자 선정 - 정보화사업 제안서 평가위원 인력풀에서 전문분야 후보자 추천 요청(평가위원 수의 5배수로 구성) 평가위원 예비명부 작성 및 확정 - 평가위원 후보자 자격 확인 후 예비 평가위원별 고유번호 부여(평가위원 수의 3배수 이상으로 구성) 평가위원 선정 - 입찰참가자가 제안서 제출시 위원회 평가위원 수만큼 예비명부상의 고유번호 추첨 - 추첨결과 다빈도 순으로 결정(동일한 경우 연장자 순) - 참석여부 확인 후 평가위원 선정 ※ 추첨결과 내에서 평가위원이 구성되지 않을 경우 예비명부 내에서 선정(연장자 순으로) 평가위원회 개최 ㅇ 일시/장소: ’24. 7. 24.(수) 14:00 예정 / 서소문2청사 16층 회의실 구 분 내 용 비고 준비 ？ 제안사 발표순서 추첨 사업부서 개회 ？ 인사말씀 및 위원 소개 - 평가위원 유의사항 안내 간사 (프리랜서지원팀장) 설명 ？ 사업내용 소개 ？ 평가기준 및 평가방법 안내 간사 (프리랜서지원팀장) ？ 위원장 선정(호선) 평가위원 제안서 사전검토 ？ 제안서 사전 검토 평가위원 제안서 발표 ？ 업체당 30분(발표 20분, 질의응답 10분) - 사업관리자(PM) 직접 발표 제안업체 정성적 평가 ？ 정성적 평가기준에 따라 평가 [서식6] 평가위원 가격 평가 ？ 입찰참가자 참석 하에 가격입찰서 개봉 ？ 가격평가 평점산식에 의거 평가 [서식9] 위원장 정량적 평가결과 공개 ？ 정량적 평가점수 공개 [서식5] 사업부서 종합평가점수 집계 ？ 기술능력(정량/정성) 및 가격 평가 점수 합산 ？ 평가점수 합산표 작성 [서식10] 사업부서 의결 ？ 협상적격자 및 협상순위 결정 ？ 평가결과 의결서 작성 [서식11] 및 결과발표 위원장 ㅇ 진행순서 협상대상자 선정 및 협상 ㅇ 협상대상자 선정 - 기술능력평가점수가 배점한도의 85%(76.5점)* 이상인 자를 협상적격자로 선정 ※ 협상적격자가 없는 경우 재공고 가능 - 협상적격자 중 종합 평가점수가 고득점인 순에 의하여 협상순서 결정하되, 기술능력평가의 변별력을 확보하기 위하여 기술능력평가 시 3점의 순위간 차등점수제 적용함 * 협상적격자 판단은 차등점수제 적용 전 원기술능력평가 점수를 기준으로 함 - ①종합점수 동점 시 기술능력평가 점수가 높은 협상적격자를, ②기술능력 평가점수 동점시 업체 입회하 추첨으로 우선협상 대상자 선정 ㅇ 협상절차 - 협상 순서에 따라 협상대상자와 협상 진행, 협상이 성립된 경우 다른 협상대상자와의 협상은 실시하지 않음 - 모든 협상대상자와 협상이 결렬 시에는 재공고 입찰 또는 신규입찰에 부칠 수 있음 ㅇ 협상내용: 과업 세부내용, 추진일정 등 ※ 평가위원회 의견 등 반영 행정사항 ㅇ 평가위원 참석수당 지급 - 소요예산: 200천원(2시간 이상) × 8명(외부위원) = 1,600천원 - 예산과목: 노동존중문화 정착, 노동자 복지 증진, 노동존중문화 확산, 사무관리비 붙임 1. 제안서 평가위원 구성 명단 1부 2. 제안서 평가기준 및 관련 서식 1부. 끝.

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20240724040006

본청

노동정책과-939

D0000051273857