결재문서

조직문화 혁신대책 실행과제 21~23호 추진 안내

아리수愛 환경을 품다, 수돗물愛 건강을 담다. 서울특별시 수신 수신자참조 (경유) 제목 조직문화 혁신대책 실행과제 21~23호 추진 안내 1. 기획담당관-19355(2017.11.1.)호와 관련입니다. 2. 우리시는 서울시 구성원들의 자긍심을 회복하고 신뢰와 존중을 기반으로 하는 일터 조성을 위해 ‘조직문화 혁신대책’을 추진 중에 있습니다. 3. 11.1(수) 이후 조직문화 혁신대책 5차 발표(실행과제 1∼20호)까지 진행하였으며, 12.15(금) 6차 발표(실행과제 21∼23호)를 진행하고 과제시행을 하고자 합니다. 〈 실 행 과 제 〉 실행과제 21호 민간전문가(자문관·MP 등) 제도 운영 개선 실행과제 22호 글로벌 역량강화를 위한 단기국외훈련 확대운영 실행과제 23호 기관성과평가 업무부담 완화 4. 앞으로도 검토중인 실행과제를 추가 발표할 예정이며, 직원의견 수렴도 지속하여 대책을 보완하는 노력도 계속할 계획입니다. 여러분들의 관심과 동참, 적극적인 의견개진을 부탁드립니다. 붙임 : 조직문화 혁신대책 실행과제(21∼23호) 1부. 끝. 서 울 특 별 시 장 수신자 서관과01-153,서사01-40 주무관 김경록 기획행정팀장 송수성 기획담당관 12/15 박진영 협조자 평가담당관 代강준령 인력개발과장 代송희자 시행 기획담당관-21783 ( ) 접수 ( ) 우 04524 서울특별시 중구 세종대로 110 (태평로1가) / http://www.seoul.go.kr 전화 /전송 02-2133-0818 / / 부분공개(5)

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조직문화 혁신대책 실행과제 21~23호 추진 안내 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 기획조정실 정책기획관 기획담당관
문서번호 기획담당관-21783 생산일자 2017-12-15
공개구분 부분공개 보존기간 3년
작성자(전화번호) 김경록 관리번호 D0000032380334
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 과공통일반사무 > 일반관리(서무) > 일반업무관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크