결재문서

2023년 제2회 서울특별시 지방의무직공무원 경력경쟁임용 면접시험 시행결과 보고

문서번호 인재채용과-4577 결재일자 2023. 5. 30. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 경력채용팀장 인재채용과장 인재개발원장 조경제 황향선 류경희 05/30 박종수 협 조 2023년 제2회 서울특별시 지방의무직공무원 경력경쟁임용 면접시험 시행결과 보고 2023. 5. 인재개발원 (인재채용과) ☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재) 구 분 사전 검토항목 점검 사항 검토완료 해당없음 비 고 일반사항 정책일반 ◆ 제반 법규와 실태, 실제 현장의 의견 등을 검토하였습니까? (법령, 규칙, 통계·빅데이터, 시민의견 등) ■ □ ◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석하였습니까?(갈등, 약자, 일자리, 안전, 탄소 감축 등) ※ 약자 : 하단 세부 검토항목 점검 □ ■ ◆ 정책·계획·전시물·홍보물 등이 역사적 사실에 부합하는지 검토하였습니까? □ ■ ◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까? ■ □ ◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까?(경제·사회·환경 등) □ ■ 약자와의 동행 목적 ◆ 경제적으로 취약한 약자를 지원하기 위한 사업인가? □ ■ ◆ 주거, 생계, 의료, 교육, 기타 분야 중 어느 것에 해당하는가? □ ■ 주거/생계/의료/교육/기타 ◆ 단순지원 사업과 사다리지원 사업 중 어느 것에 해당하는가? (단순 : 어려움 즉시 개선 / 사다리 : 계층 상향 또는 안정 유도) □ ■ 단순지원/ 사다리지원 ◆ 경제적으로 취약한 약자가 아니라 하더라도, 다양한 분야의 사회적 약자를 배려할 수 있는 수단을 포함하였는가? □ ■ 계획수립 ◆ 사업 대상자가 쉽고 편리하게 서비스를 활용할 수 있도록 사업을 구성하였는가? □ ■ 집행·홍보 ◆ 집행과정에서 발생할 수 있는 역효과를 최소화하기 위한 대안을 고려하였는가?(‘약자’ 낙인효과, 역차별 등) □ ■ ◆ 사업 대상자에게 적절한 홍보 수단을 채택하였는가? □ ■ 평가·환류 ◆ 사업효과를 측정할 수 있는 지표(산출, 과정, 성과 등)는 마련하였는가? 아닐 경우, 성과를 평가할 수 있는 대체·보완 수단이 존재하는가? □ ■ 2023년 제2회 서울특별시 지방의무직공무원 경력경쟁임용 면접시험 시행결과 보고 2023년 제2회 지방의무직공무원 경력경쟁임용 면접시험을 시행하고 그 결과를 보고드림 면접시험 개요 ? 일 시: 2023. 5. 25.(목) 13:00~15:00 ? 장 소: 인재개발원 창의관 203호 ? 대 상: 보건지소장(동작구 보건소) 분야 서류전형 합격자 3명 ************************************************ ************** ***************************************************************************** ? 합격자결정 :「지방공무원 임용령」제50조의3에 따라 결정 - 면접위원 5인의 점수를 합산하여 최고득점자를 합격자로 결정 - 최종 합격자가 임용 포기 등의 사유로 결원을 보충할 필요에 대비하여 시험 차순위자를 예비합격자로 둘 수 있음(1명) [추진경과] ? 시험공고 : 2023. 4. 14.(금) - 공고문 게시 : 서울특별시 누리집, 인재개발원 누리집 ? 응시원서 접수 : 2023. 4. 20.(목) ~ 4. 24.(월) ******************************************* ? 서류전형 합격자 발표 : 2023. 5. 16.(화) □ 면접시험 결과 ? 합격자 현황: *************************** (단위: 명) **** **** ** **** ** ** ** ** ** ** ******* ** ** ** *** ** ***** ***** **** ******* * * * * * * * ※ 면접시험 합격자는 채용예정자로서 합격자 등록 후 신원조회 등에서 지방공무원법 제31조의 결격사유가 없고, 서울특별시인사위원회 채용 승인을 받은 자에 한하여 최종합격자로 임용자격이 부여됨 □ 향후일정 ? 면접시험 합격자(결과) 발표 및 부서 통보: 2023. 5. 31.(수) - 서울특별시 누리집, 서울특별시 인재개발원 누리집에 공고 붙임 1. 면접시험 합격자 현황 1부. 2. 면접시험 의결서 1부. 3. 면접시험 위원 구성 현황 1부. 4. 면접시험 결과 공고문 1부. 끝.

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  • 붙임1. 면접시험 합격자 현황.hwpx

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  • 붙임2. 면접시험 의결서.pdf

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  • 붙임3. 면접시험 위원 구성 현황.hwpx

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  • 붙임4. 면접시험 합격자 공고문.hwpx

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문서 정보

2023년 제2회 서울특별시 지방의무직공무원 경력경쟁임용 면접시험 시행결과 보고 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 인재개발원 인재채용과
문서번호 인재채용과-4577 생산일자 2023-05-30
공개구분 부분공개 보존기간 10년
작성자(전화번호) 조경제 (02-3488-2342) 관리번호 D0000048161134
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 인사 > 공무원시험제도운영 > 경력경쟁임용시험관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크