다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 푸른수목원운영과-3538 결재일자 2023. 4. 21. 공개여부 부분공개(7) 방침번호 시 민 주무관 푸른수목원운영과장 서울식물원장 이원석 배효성 04/21 김대성 협조 주무관 김영립 2023년 푸른수목원 3차 기간제노동자 채용 계획 2023. 4. 21. (금) 서 울 식 물 원 (푸른수목원운영과) 2023년 푸른수목원 3차 기간제근로자 채용 계획 2023년도 기간제노동자 채용 미달자 및 공무직 출산휴가에 따른 대체인력 기간제노동자를 모집하여 푸른수목원 운영에 만전을 기하고자 함. Ⅰ 추진근거 ㅇ ’23년 공무직 출산휴가 등에 따른 대체인력 지원계획(인사과-1029. ’23.1.17.) ㅇ ’23년 푸른수목원 기간제노동자 2차 심사 결과보고(푸른수목원운영과-1574, ’23.2.22.) Ⅱ 채용계획 □ 채용분야 : 녹지관리 □ 근무기간 : *************************** □ 채용방법 : 공개모집 □ 채용인원 : 총 2명 ㅇ 녹지관리 : 일반기간제노동자 1명, 공무직 대체인력 1명 ) □ 고용조건 : 주5일 근무(1일 8시간) ****** ********************* ****************************************** *************************** ******************************************* ㅇ 수목원 운영관리 업무 특성상 휴일 또는 공휴일 근무 가능하여야 하며, 평일에 대체휴무 시행 또는 휴무일을 별도 지정할 수 있음 ㅇ 근무지 및 분야에 따라 출퇴근 시간은 변경될 수 있음 □ 응시자격 ㅇ 공통자격 - 대한민국 국적의 소지자(거주지 제한없음) - 공원 현장업무의 특성을 고려하여 현장작업이 가능한 전염병, 질병 등이 없는 건강한 자 ㅇ 응시연령 - 녹지관리 분야 : 공고일 기준 현재 만18세 이상 만70세 이하인 사람 ※「고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률」제4조의5(차별금지의 예외)제1호에 의거하여 녹지관리 분야의 해당업무는 기계장비 등을 필수적으로 사용해야 하는 업무로, 업무 특성 및 사고 위험성을 고려하여 중대사고를 예방하고자 부득이하게 연령 제한함. ㅇ 자격 기준 : 붙임 공고문 참고 ㅇ 가산특전 : 분야별 선발예정인원이 4명이상인 경우 가산점 적용 ㅇ 응시 자격 제한 - 서울시(자치구 포함) 공원녹지분야(공무직, 기간제노동자, 뉴딜일자리(8시간 근무 경력만 인정))에 근무하면서 근로 불성실(결근, 지각, 음주, 근무지 이탈, 감독 지시 불응 등)의 사유로 사업 참여 배제 또는 경고를 받은 자를 받은 자 - 정신질환 및 전염병, 질병 등으로 현장업무 수행이 부적합한 자 - 아동, 청소년의 성보호에 관한 법률 제57조 성범죄 및 아동복지법 제29조 3, 제29조의4 취업제한 명령을 선고 받은 자 ※ 합격 대상자 전원 범죄경력 조회 실시 예정 □ 채용 절차 ① 채용 방침 수립 ② 채용공고 ③ 서류 접수 및 채용시험 ④ 결격사유 조회 ⑤ 근로계약 체결 □ 채용 일정(안) 구 분 일 정 비 고 **** ******************************** **************** **** ******** ******************************************** **** ***************************************** ************************************ ***************** **** *************************** ****** *************** **************** ** **** *************** ***************************** ****** *************** **************** ********* ************************** ************** ******** *************** *************** ***** *********** ******************** ※ 시험일정 등은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경시 서울시 및 서울식물원 홈페이지에 공고 Ⅲ 세부추진계획 □ 채용공고 ㅇ 공고방법 : 서울시 및 서울식물원 홈페이지에 공고 ㅇ 공고기간 : *************************************** ㅇ 공고내용 : 채용예정인원, 업무내용, 응시자격 등 □ 응시원서 접수 ㅇ 접수일시 :**************************************** ********************************* ㅇ 접수장소 : 푸른수목원 관리사무소 ㅇ 접수방법 : 방문(대리접수 불가) 또는 우편(등기) 접수 ※ 퀵서비스, 택배, Fax 접수 불가 ㅇ 제출서류 : 응시원서, 이력서, 자기소개서, 기타 필요서류 등 □ 1차시험(서류심사) ㅇ 심사서류 : 이력서, 자기소개서, 자격증 등 ※ 체력심사는 제외 ㅇ 심사기간 :**************************** ㅇ 심사방법 :****************** ㅇ ***** ********************************* *********************** ***************** ************************************* □ 2차시험(면접심사) ㅇ 면접심사 - ************************ · 심사등록 시간에 미등록시 불합격 처리하며 등록시간은 서류심사 합격자 발표시 공지 예정 - 심사대상 : 서류심사 통과자 ·녹지관리 응시자 중 1차 시험(서류심사) 합격자 - 전문지식과 그 응용능력, 의사전달의 정확성과 논리성, 품행 및 성실성 등 심사 - ******************** - ****************** ********************************************* □ 결격사유 조회 및 범죄경력 조회 실시 ㅇ 조회대상 : 공개추첨에서 선발된 합격자 및 충원이 예정된 예비합격자 ㅇ 조회내용 : 채용결격사유, 성범죄 및 아동학대 범죄경력 등 ㅇ ********************************** ***************************** □ 최종 합격자 발표 : ***************** ㅇ 최종합격자의 임용포기 등으로 결원 발생 시 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 해당 분야의 예비합격자 명단 순서대로 개별 연락해 충원(범죄경력 조회 및 결격 여부 조회) □ ************************* ㅇ 근로계약시 공무원채용신체검사서 제출 ※ 2023년에 발급된 공무원채용신체검사서에 한하며, 검사결과 합격여부 항목에 ‘합격’ 판정만 임용가능함 ※ 합격한 후에도 신체검사 결과 근로불가능이 확인될 경우, 합격이 취소될 수 있음 Ⅳ 행정사항 □ 채용서류 반환 ㅇ ***************************************** ** ******************************************************************************************** ㅇ ***************************************** □ ************** ******* ********************************* ********************************** ****************************************************** ㅇ 예산과목 : 서울식물원 기획운영과, 식물종다양성보존을 통한 세계적수준의 식물원 운영, 푸른수목원의 지속가능한 생태 학습장 실현, 푸른수목원 운영관리, 일반운영비, 사무관리비(201-01) 붙임 1. 기간제노동자 채용 공고문 1부. 2. 응시자 제출서류 각 1부. 3. 국민체력 100 인증제 안내문 1부. 끝.

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20230422044006

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푸른수목원운영과-3538

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