다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 평생교육과-4371 결재일자 2023. 4. 17. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 평생교육정책팀장 평생교육과장 허준오 신선이 04/17 박진용 2023년 서울시50플러스재단 제2차 채용 계획 검토보고 2023. 4. 평생교육국 (평생교육과) 2023년 서울시50플러스재단 제2차 채용 계획 검토보고 50플러스재단 2차 채용계획 사전협의 요청에 따라 채용 적정성에 대하여 검토하고 그 결과를 보고드림 □ 관련근거 ㅇ 지방 출자？출연기관 인사？조직 지침(행정안전부, ’22.11.24.) - (출연기관↔市) 채용계획 사전통보, 채용계획 적정성 검토 결과 통보 ㅇ 투자？출연기관 ‘인력채용 사전스크린 제도’ 추진 계획(공공감사담당관-2542, ’19.10.11.) *************************************************************** □ 채용개요 ㅇ 채용인원 : **** 구 분 ****** ****** 채용분야 ***** ***** ************* 직급 ** ** **** 근무기간 *********** ********** ***************** 모집인원 * * * ㅇ 채용사유 ***************************************** ********************************************* ********************** ㅇ 채용방법 ************************************************************ ㅇ 채용방법 :************** ****************************************** ㅇ 채용일정************************************************ 채용공고 서류전형 필기시험 면접시험 최종합격자발표 임용예정일 ********** ***** ***** *********** **** ********** - 공고매체 : 재단 및 서울시 홈페이지, 서울일자리포털, 클린아이잡플러스 등 □ 검토의견 [사전협의 주요내용(지방출자출연기관 인사조직 지침)] 채용의 필요성, 예상결원 및 정？현원 현황, 채용인원, 응시자격 요건, 필기시험 여부, 서류전형 심사기준, 면접방법, 시험단계별 시험위원 위촉 계획 ****************************************************************************************************************** ************************************************************************************************************************** ****************************************************************************** ************************************************************************************************************* **************************************** ********************************************* □ 검토 결과 : ** *************************************************************** ************************************************************************************************* ****************************************** □ 행정사항 ㅇ 2023년 50플러스재단 제2차 채용계획 사전협의 통보 : *********** 붙임 : 채용업무 사전모니터링 체크리스트 1부.

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평생교육과-4371

D0000047860759