문서번호 행정지원과-2291 결재일자 2023. 2. 6. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 수질팀장 행정지원과장 강남수도사업소장 전미애 김미란 이영세 02/06 代이영세 협 조 2023년도 아리수품질확인제 기간제노동자 채용계획 2022. 2. 행 정 지 원 과 (수 질 팀) ☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재) 구 분 사전 검토항목 점검 사항 검토완료 해당없음 비 고 일반사항 정책일반 ◆ 제반 법규와 실태, 실제 현장의 의견 등을 검토하였습니까? (법령, 규칙, 통계·빅데이터, 시민의견 등) ■ □ ◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석하였습니까?(갈등, 약자, 일자리, 안전, 탄소 감축 등) ※ 약자 : 하단 세부 검토항목 점검 ■ □ ◆ 정책·계획·전시물·홍보물 등이 역사적 사실에 부합하는지 검토하였습니까? ■ □ ◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까? ■ □ ◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까?(경제·사회·환경 등) ■ □ 약자와의 동행 목적 ◆ 경제적으로 취약한 약자를 지원하기 위한 사업인가? ■ □ ◆ 주거, 생계, 의료, 교육, 기타 분야 중 어느 것에 해당하는가? ■ □ 주거/생계/의료/교육/기타 ◆ 단순지원 사업과 사다리지원 사업 중 어느 것에 해당하는가? (단순 : 어려움 즉시 개선 / 사다리 : 계층 상향 또는 안정 유도) □ ■ 단순지원/ 사다리지원 ◆ 경제적으로 취약한 약자가 아니라 하더라도, 다양한 분야의 사회적 약자를 배려할 수 있는 수단을 포함하였는가? ■ □ 계획수립 ◆ 사업 대상자가 쉽고 편리하게 서비스를 활용할 수 있도록 사업을 구성하였는가? ■ □ 집행·홍보 ◆ 집행과정에서 발생할 수 있는 역효과를 최소화하기 위한 대안을 고려하였는가?(‘약자’ 낙인효과, 역차별 등) ■ □ ◆ 사업 대상자에게 적절한 홍보 수단을 채택하였는가? ■ □ 평가·환류 ◆ 사업효과를 측정할 수 있는 지표(산출, 과정, 성과 등)는 마련하였는가? 아닐 경우, 성과를 평가할 수 있는 대체·보완 수단이 존재하는가? ■ □ 2023년 아리수 품질확인제 기간제노동자 채용계획 시민이 아리수를 믿고 마실 수 있는 환경을 만들기 위한 찾아가는 수질검사 아리수 코디(품질확인제 기간제노동자)를 공개 채용하고자 함 Ⅰ 추 진 근 거 □ 시장 공약사항('22.5.28.) ○ 깨끗함을 넘어 안심하고 마시는 아리수 2.0 □ '23년도 아리수 품질확인제 추진계획(본부장방침 수질과-919, '23.1.31.) Ⅱ 채 용 개 요 □ 채용권자 : 강남수도사업소장 □ 채용기간 : 2023. 3. 2. ~ 10. 31.(8개월) □ 채용분야 : 수질검사원, 업무지원자 ○ 수질검사원 : 가정방문 수도꼭지 및 음수대 수질검사, 아리수 홍보 등 ○ 업무지원자 : 수질검사결과 전산화 작업 및 데이터 관리, 수질검사 지원 등 □ 채용인원 : 총 13명(수질검사원 12, 업무지원자 1) ※ 장애인 1명 포함 □ 응시자격 및 우대사항 ○ 모집공고일 현재 만 18세 이상으로 강남수도사업소 관내(강남구, 서초구)에 주민등록이 등재된 자로서 신체 건강한 사람 - 단, 아리수 품질확인제 사업에 2회(1회는 6개월 초과 참여) 이상 참여자 제외 ○ 우대사항 - 공통사항 : 고객 상대 서비스 근로 경력자, 취업지원대상자, 장애인, 저소득계층, 34세 이하인자 - 수질검사원 : 전공자, 수질분야 관련 자격증 소지자 - 업무지원자 : 컴퓨터 관련 전공자, 사무자동화 및 정보처리분야 자격증 소지자 □ 근무조건 ○ 임 금 : 시급 11,160원(‘23년 서울형 생활임금 11,157원) ○ 수 당 : 주휴수당, 연차수당, 출장비(1일 5,000원), 시간외 수당 ○ 근무시간 : 9시~17시(1일 7시간, 휴게시간 1시간), 주5일근무 ※ 희망자에 한해 주 12시간 이내 연장 및 휴일노동 근무(시간외 수당 지급) ○ 보 험 : 4대보험 가입 ※ 2023년 변경사항 구분 채용인원 응시자격 채용절차 우대사항 임금(1일) 2023년 13명 (검사원 12, 지원자 1) 관내(강남,서초) 거주 주민 1차(서류), 2차(면접) 품질확인제 참여자 등 78,120원 2022년 8명 (검사원 8) 서울시 거주 주민 1차(서류, 체력인증), 2차(추첨) 서비스 근로 경력자 등 75,390원 Ⅲ 채 용 계 획 □ 선발방법 : 공개채용(1차 서류전형, 2차 면접시험) □ 채용일정 구 분 일 정 비 고 채 용 공 고 ○ 공고기간 : 2.2.(목) ~ 2.15.(수) ○ 공고방법 - (본 부) 서울시, 상수도사업본부 홈페이지 게재 - (사업소) 강남구, 서초구 홈페이지 게재 요청 서 류 접 수 ○ 접수기간 : 2.13.(월) 9시 ~ 2.15.(수) 18시 ※ 원서접수는 근무시간(9시~18시)에 한함 ○ 접수방법 : 방문 또는 등기우편 접수 ※ 등기우편 접수는 2.15.(수) 18시까지 도착분에 한함 ○ 접수장소 : 강남수도사업소 행정지원과(수질팀) 사무실 ○ 제출서류 - 응시원서, 기간제노동자 참여 신청서, 주민등록등본 각 1부 - 개인정보 수집·이용·제공 동의서 1부 - 최종학교 졸업증명서 또는 학위증명서 1부(전공자에 한함) - 경력증명서 1부 · 상수도행정 참여자(수질검사원, 수돗물 시민평가단)는 경력증명 미제출 · 주로 고객응대 업무 내용이 포함되어 발급한 것에 한함 - 자격증 사본 1부(해당자에 한함) - 운전면허증 사본 1부(해당자에 한함) - 장애인등록증 사본 1부(해당자에 한함) - 국가유공자증 사본 및 보훈(지)청에서 발급하는 취업지원대상자 증명서 각 1부 (해당자에 한함) - 저소득 계층(차상위 이하) 증명서 사본 1부(해당자에 한함) 서류심사 및 합격자 발표 ○ 심사일자 : 2.16.(목) ~ 2.17.(금) ○ 서류심사위원회 구성·운영 : 별도계획 수립·시행 ○ 합격자 발표 : 2.17.(금) ※ 상수도사업본부 홈페이지 공고 및 개별통지 면 접 시 험 ○ 심사일자 : 2.21.(수) ○ 서류심사위원회 구성·운영 : 별도계획 수립·시행 결격사유 조회 ○ 조회기간 : 2.22.(수) ~ 2.23.(목) ○ 결격사유 - 서울시(자치구 포함) 소속 공무직 또는 기간제노동자 근무하면서 근로 불성실(결근, 지각 등) 등의 결격사유로 사업 참여를 배제 받은 사람 - 공고일 현재 ?감염병의 예방 및 관리에 관한 법률? 제2조1항의 '감염병' 등을 앓고 있거나 보균(保菌) 등으로 집단(공동)근로가 부적절한 사람 - 면접시험일 기준 서울특별시 공무직 채용 및 복무 등에 관한 조례 제12조(채용 결격사유) 및 지방공무원법 제31조(결격사유)에 해당되는 사람 최종 합격자 발표 및 근로계약 체결 ○ 최종 합격자 발표 : 2.24.(금) ※ 상수도사업본부 홈페이지 공고 및 개별통지 ○ 근로계약 체결 : 2.27.(월) ~ 2.28.(화) Ⅳ 소 요 예 산 □ 소요예산 : 1,700천원 ※ 2023년도 서울특별시 시험관리수당 등 지급기준(서울특별시인재개발원 인재채용과-827, 2.1.) - 예산과목 : 상수도사업비용, 영업비용, 일반관리비, 일반운영비, 사무관리비 붙임 1.「아리수 품질확인제 사업」기간제노동자 채용시험 공고문 1부 2. 서류심사 기준 및 면접시험 기준표 1부 3. 상수도사업본부 기간제노동자 채용 공통 지침 1부 4. 서울특별시 기간제노동자 관리 규정 1부. 끝.
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20230207061508
본청
행정지원과-2291
D0000047320554
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