다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 서울특별시농업기술센터-1190 결재일자 2023. 1. 30. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 역량개발팀장 기술보급과장 농업기술센터소장 박상훈 代주재천 01/30 조상태 협 조 2023년 역량개발팀 기간제근로자 활용 계획 2023. 1. 농업기술센터 (역량개발팀) ☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재) 구 분 사전 검토항목 점검 사항 검토완료 해당없음 비 고 일반사항 정책일반 ◆ 제반 법규와 실태, 실제 현장의 의견 등을 검토하였습니까? (법령, 규칙, 통계·빅데이터, 시민의견 등) ■ □ ◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석하였습니까?(갈등, 약자, 일자리, 안전, 탄소 감축 등) ※ 약자 : 하단 세부 검토항목 점검 ■ □ ◆ 정책·계획·전시물·홍보물 등이 역사적 사실에 부합하는지 검토하였습니까? □ ■ ◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까? ■ □ ◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까?(경제·사회·환경 등) □ ■ 약자와의 동행 목적 ◆ 경제적으로 취약한 약자를 지원하기 위한 사업인가? □ ■ ◆ 주거, 생계, 의료, 교육, 기타 분야 중 어느 것에 해당하는가? □ ■ 주거/생계/의료/교육/기타 ◆ 단순지원 사업과 사다리지원 사업 중 어느 것에 해당하는가? (단순 : 어려움 즉시 개선 / 사다리 : 계층 상향 또는 안정 유도) □ ■ 단순지원/ 사다리지원 ◆ 경제적으로 취약한 약자가 아니라 하더라도, 다양한 분야의 사회적 약자를 배려할 수 있는 수단을 포함하였는가? ■ □ 계획수립 ◆ 사업 대상자가 쉽고 편리하게 서비스를 활용할 수 있도록 사업을 구성하였는가? ■ □ 집행·홍보 ◆ 집행과정에서 발생할 수 있는 역효과를 최소화하기 위한 대안을 고려하였는가?(‘약자’ 낙인효과, 역차별 등) ■ □ ◆ 사업 대상자에게 적절한 홍보 수단을 채택하였는가? ■ □ 평가·환류 ◆ 사업효과를 측정할 수 있는 지표(산출, 과정, 성과 등)는 마련하였는가? 아닐 경우, 성과를 평가할 수 있는 대체·보완 수단이 존재하는가? ■ □ 2023년 역량개발팀 기간제근로자 활용 계획 도시농업실습교육장, 교육시설 관리운영 및 양봉전문가 양성교육, 기초영농 기술·전원생활 교육 및 도시농업 시민대상 교육업무 진행과 관련 상담의 원활한 추진을 위해 기간제 근로자를 채용 활용하고자 함 1 채용근거 서울특별시 기간제근로자 관리 규정(서울특별시훈령 제1022호, 2019.12. 5.) 2023년 도시농업실습교육장 운영 기본 계획(농업기술센터-553호, 2023. 1. 13.) 2 채용개요 분야 및 채용인원 : 2명 분야 채용(근무)기간 근무장소 채용인원 농작업, 농장관리, 실습교육 보조 3월~10월 (8개월) 도시농업실습교육장 [경기도 고양시 도내동] 1명 농업종합정보 상담 및 교육 보조 농업기술센터 [서초구 내곡동] 1명 채용방식 : 서류 및 면접 심사 실시 채용기준(자격 요건) ？응시자격 및 제외 - 공고일 현재 만19세 이상(2004. 1. 1.일 이전 출생자) - 주민등록상 주소가 서울시 및 경기도 거주자(공고일 현재 주소지 기준) - 지방공무원법 제31조 각호의 결격사유가 없는 자 - 정신질환 또는 기타질병으로 근무가 부적절한 자 제외 - 기타 사회통념상 기간제근로자로 근무하기에 부적절하다고 판단되는 자 제외 ？우대조건 - 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 관련 취업지원 대상자에 해당되는 경우 : 만점의 5~10% 이내 예 산 액 : 47,550천원 ？농업실습교육장-(101-04)기간제근로자 등 보수 3 세부 활용(채용) 계획 분야 및 채용인원 분야 근무 기간 근무장소 채용 인원 근무내용 선발(채용)일정 추진내용 일 정 장 소 비 고 ※ 상기 일정은 공고 시 변경될 수 있음. ？접수서류 구 분 내 용 비 고 농작업, 농장관리 및 실습교육 보조 · 농업종합정보 상담 및 교육 보조 ① 응시원서 1부 ② 이력서 1부 ③ 주민등록등본 1부(공고일 이후 발급 서류에 한함) ④ 개인정보 수집 및 활용 동의서 1부 ⑤ 자기소개서 1부 전원제출 ⑥ 취업지원대상자증명서 1부 해당자에 한함 선발방법 ？모집 공고 : 인터넷 홈페이지 등 정보통신망을 활용 11일 공고 ※ 면접위원 과반수(2명 이상)가 심사항목 중 2개 항목 이상을 “0”점 처리 시 불합격 ※ 합격자가 없을 시 재공고 근무조건 ？근무기간 : 2023년 3월~ 10월(예산범위 내에서 근로기간 조정될 수 있음) ？근무시간 : 09:00~18:00(1일 8시간, 중식시간 12:00~13:00) - 주40시간 원칙, 업무내용 및 근무환경에 따라 조정 가능, 이 경우 노임단가는 시간당 비례하여 산정, 규정시간을 초과한 연장근로는 가급적 지양하는 것을 원칙으로 하나 여건상 필요 시 사전 근무명령 후 실시하거나 토, 일요일 근무한 경우 근로자와 합의하여 대체 휴무일 지정한 후 휴일근무 실시 ？휴가조건 - 주차 : 주40시간(주5일) 개근 시 유급휴일 1일 - 연차유급휴가 : 1개월 개근 시 유급휴일 1일( ※ 휴가 미사용 시 매월급여 지급) - 경조사 휴가 등은 「서울특별시 기간제근로자 관리 규정」에 따름 ？근로계약의 종료 : 「서울특별시 기간제근로자 관리 규정」에 따름 급여조건 ？급여단가 분 야 급여단가 수 당 기 타 농작업, 농장관리 및 실습교육 보조 84,618원/일 급식비, 교통비, 가족수당, 위험수당, 위생수당, 처우개선수당 등 ※ 해당자에 따라 다름 4대보험 가입 ※ 산재보험, 건강보험, 고용보험, 국민연금 기초영농기술？전원생활교육 상담 및 교육 보조 ※ 급여단가는 2023년 시소속 기간제노동자 임금지급 기준에 따름 [노동정책담당관-30042(2022.11.29.)호] ？수당내역 구 분 계(원) 급식비 교통비 가족수당 위험수당 위생수당 처우개선수당 단순노무직 (현장근로자) 460,000 100,000 60,000 해당자에 한함 50,000 50,000 200,000 민원, 사무 보조 등 기타 360,000 100,000 60,000 해당자에 한함 - - 200,000 ？가족수당 :「지방공무원 수당 등에 관한 규정」에 따름 ？처우개선수당 : 시장방침 제101호(2012. 4. 8.) 및 일자리정책과-6867(2012. 5. 31)호 관련 ？급여지급방법 : 근로계약에 정한 보수지급일에 해당 근로자 은행계좌에 입금 ※ 수당은「지방공무원 수당 등에 관한 규정」 에 따라 근로일수 기준 일할 계산 지급 붙임 1. 2023년 농업기술센터(기술보급과) 기간제근로자 채용 공고문(안) 1부. 2. 기간제근로자계약서류 등(양식) 1부. 끝.

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