다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 미래청년기획단-1237 결재일자 2023. 1. 27. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 청년도약팀장 청년정책반장 미래청년기획단장 구현소 이정훈 정헌기 01/27 김철희 협 조 청년공간운영팀장 이연정 2023년 청년인생설계학교 사업추진계획 2023. 1. 미래청년기획단 (청년정책반) ☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재) 구 분 사전 검토항목 점검 사항 검토완료 해당없음 비 고 일반사항 정책일반 ◆ 제반 법규와 실태, 실제 현장의 의견 등을 검토하였습니까? (법령, 규칙, 통계·빅데이터, 시민의견 등) ■ □ ◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석하였습니까?(갈등, 약자, 일자리, 안전, 탄소 감축 등) ※ 약자 : 하단 세부 검토항목 점검 ■ □ ◆ 정책·계획·전시물·홍보물 등이 역사적 사실에 부합하는지 검토하였습니까? □ ■ ◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까? ■ □ ◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까?(경제·사회·환경 등) ■ □ 약자와의 동행 목적 ◆ 경제적으로 취약한 약자를 지원하기 위한 사업인가? ■ □ ◆ 주거, 생계, 의료, 교육, 기타 분야 중 어느 것에 해당하는가? ■ □ 교육 ◆ 단순지원 사업과 사다리지원 사업 중 어느 것에 해당하는가? (단순 : 어려움 즉시 개선 / 사다리 : 계층 상향 또는 안정 유도) ■ □ 사다리지원 ◆ 경제적으로 취약한 약자가 아니라 하더라도, 다양한 분야의 사회적 약자를 배려할 수 있는 수단을 포함하였는가? ■ □ 계획수립 ◆ 사업 대상자가 쉽고 편리하게 서비스를 활용할 수 있도록 사업을 구성하였는가? ■ □ 집행·홍보 ◆ 집행과정에서 발생할 수 있는 역효과를 최소화하기 위한 대안을 고려하였는가?(‘약자’ 낙인효과, 역차별 등) ■ □ ◆ 사업 대상자에게 적절한 홍보 수단을 채택하였는가? ■ □ 평가·환류 ◆ 사업효과를 측정할 수 있는 지표(산출, 과정, 성과 등)는 마련하였는가? 아닐 경우, 성과를 평가할 수 있는 대체·보완 수단이 존재하는가? ■ □ 2023년 청년인생설계학교 사업추진계획 청년정책반장:정헌기☎2133-6575 청년도약팀장:이정훈☎4306 담당:구현소☎4309 인생전환기를 맞은 청년층에게 자기탐색과 진로설정의 기회를 제공하여 자존감을 향상하고 인적역량을 강화하는 청년인생설계학교를 운영하고자 함 Ⅰ 추진근거 및 배경 □ 추진근거 ㅇ 청년기본법 제19조 (청년 능력개발 지원) ㅇ 청년기본조례 제11조 (청년의 능력 등의 개발 및 교육지원 등) □ 추진배경 ㅇ 자기탐구, 인생설계 기회 등 본질적 가치 추구에 부합하는 공공투자 및 정책화 필요성 제기(’17년 청년의회, ’19년 청년시민회의, ’21년 청년정책대토론, ’22년 청정넷 정책 제안) ㅇ 최근 코로나19 등 급변하는 사회·경제적 변화에 조응하고 달라진 청년 현실을 고려하여 실효성 있는 진로 탐색 및 역량 강화 정책 지원 필요 - 대졸 미취업 청년 63.4%, 포스트 코로나19 시대에 가장 필요한 교육으로 ‘진로 개발 및 취업역량 강화 교육’으로 응답 (한국교육개발원, ’21. 12.) □ 추진경과 ㅇ『2017 서울청년의회』개최 및 갭이어 정책 제안 (’17. 7. 23.) ㅇ 2018년 청년인생설계학교 시범 사업 운영 (’18. 8.~11.) ㅇ 2019년 청년인생설계학교 여름？가을학기 운영 (’19. 7.~11.) ㅇ『2019 서울청년시민회의』개최 및 정책 제안 (’19. 5. 28.) ㅇ 2020년 청년인생설계학교 여름？가을학기 운영 (’20. 7.~11.) ㅇ 2021년 청년인생설계학교 여름？가을학기 운영 (’21. 6.~11.) ㅇ『2021 서울청년정책대토론』개최 및 정책 제안 (’21. 12. 5.) ㅇ 2022년 청년인생설계학교 사업 추진방식 개편 ？ 운영 (’22. 8.~12.) ㅇ『2023 청년자율예산』청정넷-실국간담회 개최 및 정책 제안 (’22. 8. 9.) Ⅱ ’22년 추진성과 및 개선사항 □ 추진성과 (※세부 추진실적 붙임 참조) 추진 방식 전면 개편을 통한 전문성 향상 및 접근성 강화, 참여 규모 확대 - (프로그램 전문성 향상) 세계 유수 기업과 대학에서 활용하는 전문 프로그램 도입 ※ 갤럽 강점 진단, 버크만 진단 리포트, 데일 카네기 코스 활용 - (시공간적 접근성 강화) 4주 과정을 8~12월 동안 매달 10여 개 서울시 청년공간에서 진행 - (참여 규모 2배 확대) ’21년 560명 → ’22년 1,000명 규모로 확대 ？ 제공 높은 사업 수요 및 프로그램 만족도, 사전·사후 효과성 지표 대폭 상승 - ’22년 라이프/커리어/리더십 3개 코스 연간 총 3,763명 신청 → 1,000명 선발 - 프로그램 만족도 평균 4.52/5점, 3개 코스 사전？사후 효과성 지표 상승 변화 - 공통지표 : 삶의 만족도, 자기이해도, 자기효능감 - 특화지표 : (라이프) 진로정체감, 진로설계역량 (커리어) 진로성숙도, 진로설계역량 (리더십) 조직이해도, 리더십역량 ？2022년 청년인생설계학교 사전 ？ 사후 효과성 조사 결과 □ 개선사항 청년 당사자의 정책 체감도 향상을 위한 고도화 추진 ㅇ 대학 비진학청년 맞춤형 프로그램을 신설하여 원활한 사회 진입 지원 ※ 2022년 서울청년정책네트워크 정책요구 내용 ？ 현 황 : 기존 서울시 청년정책 중 대학 비진학(고졸) 청년 대상 특화 사업 부재 ？ 요 구 : 비진학 청년의 사회진입 전 단계로서 ‘진로(業) 탐색 및 생애설계’지원 요구 - 사회적 소수 계층인, 대학 비진학청년 대상 프로그램 도입으로 정책사각지대 해소 참여자 지속적 교류 활동 지원 및 후속 관리 강화 ㅇ 성과보고회 확대 개최 및 네트워크 지원 등으로 교류의 장 마련 - 참여자 성과공유회 연중 2회로 확대, 코스별 각 반별 커뮤니티 ？ 네트워크 활성화 ㅇ 사업 참여자 후속 교육지원 강화 및 분야별 맞춤정책 연결 - 참여자 대상 1:1 코칭 및 비대면 교육 추가 지원, 분야별 맞춤 청년정책 정보 제공 Ⅲ 추진방향 및 사업개요 □ 추진방향 ㅇ 청년들에게 실효성 있는 전문적 자기 이해 ？ 진로 탐색 프로그램 제공 ㅇ 서울시 청년공간 연계를 통한 정책 접근성 강화와 청년 교류 기회 확대 □ 사업개요 ㅇ 지원대상 : 서울시를 생활권(거주지·대학·직장소재지)으로 하는 만19~39세 청년 ㅇ 대상인원 : 1,000명 내외 ㅇ 사업기간 : 2023. 2. ~ 12. ㅇ 사업예산 : ㅇ 지원내용 : 청년의 자아탐색 및 진로설정을 돕는 인생설계 프로그램 제공 ㅇ 추진방식 : 공개입찰을 통한 사업수행기관 선정 및 프로그램 운영 □ 추진절차 사업수행기관 선정 ？ 참여자 모집·선발 ？ 프로그램 운영 (성과공유회 개최) ？ 사업 점검·관리 ？ 평가 및 결과보고 2월 격월 (3,5,7,8,10월) 4월~11월 (7월, 12월) 사업기간 중 수시 12월 서울시 사업수행기관 사업수행기관 서울시, 사업수행기관 사업수행기관 □ 추진체계 사업 운영 체계 서울시 사업 수행 기관 청년 공간 미래청년기획단 공개입찰 서울청년센터 오랑 등 ？ 사업 총괄 및 관리 감독 ？ 사업 운영 전문기관 선정 ？ 프로그램 및 참여자 관리 ？ 프로그램 기획 및 사업 운영 전담 ？ 청년 공간 연계 프로그램 운영 ？ 홍보 전반 및 참여자·성과 관리 ？ 프로그램 진행 공간 지원 ？ 온？오프라인 사업 홍보 협력 ？ 후속 청년 정책 등 연계 Ⅳ 추진계획 사업수행기관 선정 ㅇ 목적 : 사업수행기관 선정을 통한 프로그램 운영 전문성 및 효율성 확보 ㅇ 선정방식 : 협상에 의한 계약 (제한경쟁입찰) ㅇ 사업기간 : 2023. 2. ~ 12. ㅇ 운영비 : ㅇ 주요 과업 내용 - 청년인생설계학교 코스별 커리큘럼 세부 기획 및 프로그램 운영 전반 - 서울시 청년공간(서울청년센터 오랑 등)과 공간 대여 등 연계 ？ 협업 - 참여자 모집을 위한 온？ 오프라인 매체 홍보 총괄 및 시책 홍보 협조 - 전담 인력 구성을 통한 사업 참여자 모집？선발 및 출결 ？ 민원 ？ 안전 관리 등 - 참여자 간 소통이 가능한 온？ 오프라인 창구 활용 및 참여자 커뮤니티 활성화 - 참여자 만족도 조사 및 사전？사후 효과 분석 등 사업 관련 종합 성과평가 수행 사업 참여자 모집 □ 모집 개요 운영 프로그램 대상 모집 계획 연간 총 인원 시기 비고 라이프 코스 서울시를 생활권으로 하는 만19~39세 청년 20명4개반5기수 400명 3, 5, 7, 8, 10월 동시 모집 커리어 코스 20명4개반5기수 400명 리더십 코스 20명2개반5기수 200명 대학 비진학청년 코스 만19~29세 대학 비진학청년 25명2개반1기수 50명 5월 신규 추진 성과공유회 ’22년, ’23년 사업 참여자 100명 2회 200명 7, 12월 별도 모집 □ 라이프 ？ 커리어 ？ 리더십 코스 ㅇ 모집대상 : 서울시를 생활권으로 하는 만 19~39세 청년 1,000명 - (서울시 생활권) 서울시가 거주지, 대학 또는 직장 소재지인 경우 - (연령) 2023년 기준 만 19~39세 (1983. 1. 1.~2004. 12. 31. 출생) - (참여제한 기준) 서울시 청년수당 등 타 사업 중복참여 제한 없음 2019~2022년 청년인생설계학교 사업 참여자 제한 없음 ※ ‘2023년’ 청년인생설계학교 월별？코스별 중복참여는 제한함 ㅇ 모집시기 : 3, 5, 7, 8, 10월 예정 (상세 일정은 사업 공고문에 따름) ㅇ 모집방식 : 청년몽땅정보통(youth.seoul.go.kr) 통한 온라인 모집 - 우선선정(50%, 반별 10명)과 일반선정(50%, 반별 10명)으로 신청유형 구분 ㅇ 선정방식 : 반별 우선·일반선정 기준 대상자 선정 (초과접수 시 전산 랜덤 추첨) - 우선선정 대상 자격기준 확인을 위한 증빙서류 확인 - 선정 후 무단불참 및 중도이탈을 방지하기 위한 신청서 항목별 내용 검토 - 반별로 신청 인원 초과 시 우선선정(각 반 인원 50%) 추첨 후, ‘우선선정 신청자 중 탈락자’와 일반선정 신청자를 대상으로 재추첨 (선착순으로는 진행하지 않음) - 서류 부적격자 및 미등록자, 당첨 포기자를 대비한 예비선정자 별도 추첨 - 랜덤 추첨의 공정성을 확보하기 위해 추첨 현장에 참관 희망자 배치 연번 우선선정 신청자격 1 기준 중위소득 100% 이하 가구 : 1인 가구는 기준 중위소득 120%까지 가능 2 3자녀 이상의 가정 3 한부모가족 4 다문화가정 5 국민기초생활수급권자 : 본인 또는 자녀 6 차상위계층 : 본인 또는 자녀 7 장애인복지법 상 등록장애인 : 본인 또는 가족 8 가족 돌봄 청년 9 자립 준비 청년(보호 종료 아동) 10 북한이탈주민 11 청년부상제대군인 12 국가보훈 관계법령에 따른 국가보훈대상자 13 서울시정 기여자 : 자원봉사 우수자, 시정공로 수상자 (각 부문별 우선순위 없음, 중복 가점 없음) 서류적격심사 ？ 우선선정 대상자 순위 명단 추첨 ？ 우선선정자 확정 (반별 50%) ？ 우선선정 탈락자 및 일반선정 지원자 순위명단 추첨 ？ 일반선정자 확정 (반별 50%) ？라이프 ？ 커리어 ？ 리더십 코스 참여자 선발 과정 ㅇ 우선선정 신청 자격요건 : 다음 13가지 요건 중 1개 이상 해당자 □ 대학 비진학청년 코스 (상세 기준 및 일정은 사업 공고문에 따름) ㅇ 모집대상 : 서울시를 생활권으로 하는 만 19~29세 대학 비진학청년 50명 - (서울시 생활권) 서울시가 거주지 또는 직장 소재지인 경우 - (연령) 2023년 기준 만 19~29세 (1993. 1. 1.~2004. 12. 31. 출생) - (대학 비진학청년) 대학교(원)에 입학하지 아니한 청년 (입학하였으나 제적 상태 또는 자퇴한 청년은 비진학 청년으로 간주) ㅇ 모집시기 : 5월 예정 ㅇ 모집방식 : 청년몽땅정보통(youth.seoul.go.kr) 통한 온라인 모집 ㅇ 선정방식 : 선착순 접수 (서류 부적격자 및 미등록자를 대비해 1.5배수 접수) - 신청 선착순으로 증빙서류 확인 및 중도이탈 방지를 위한 신청서 검토 □ 성과공유회 (중간 ？ 연말) ㅇ 모집대상 : ’22년, ’23년 청년인생설계학교 사업 참여자 200명 ㅇ 모집시기 : 7, 12월 예정 ㅇ 모집방식 : 청년몽땅정보통(youth.seoul.go.kr) 통한 온라인 모집 ㅇ 선정방식 : 선착순 접수 (미등록자를 대비해 1.2배수 접수) 프로그램 운영 □ 주요 추진내용 (운영 프로그램 구성 등은 운영기관 제안에 따라 일부 변경될 수 있음) ㅇ 라이프 코스 : 삶과 일의 첫 설계를 시작한 청년을 위한 강점 발견 코스 - 자기분석？이해와 자신감 증진 및 동기부여 등으로 삶의 방향을 첫 설정 - 갤럽 강점 진단을 활용한 나만의 강점 발견 활동과 자존감 형성 코칭 진행 ㅇ 커리어 코스 : 사회초년생의 다각적 자기이해와 커리어 설계 코스 - 조직과 외부 상황을 고려한 자기 이해와 진로 재탐색 또는 확신의 기회 제공 - 버크만 진단 리포트를 활용한 욕구·행동·관계 분석 및 커리어 목표 설정 ㅇ 리더십 코스 : 중간관리자 역량을 원하는 청년을 위한 리더십 강화 코스 - 주도적인 협력 창출과 리더십 발휘를 위한 조직 커뮤니케이션 스킬을 개발 - 데일 카네기 코스를 활용한 소강의와 도전 과제 수행 및 네트워킹 진행 ㅇ 비진학청년 코스 : 대학 비진학청년 맞춤형 진로탐색？생애설계 지원 코스 - ’23년 청년자율예산 제안사업 <서울형 비진학청년 사회진입모델> 신규 추진 - 대학 비진학청년으로 사업대상 특화한 진로탐색 및 생애설계 코스 시범 운영 ㅇ 서울시 청년공간을 활용하여 사업 접근성 제고 및 타 청년정책 연계 지원 - 서울 내 권역별 청년공간에서 프로그램을 진행하여 공간적 접근성 제고 - 사업 참여 이후 지원 가능한 타 정책 등 안내하여 청년정책 체감도 향상 ㅇ 사업 참여의 일회성 극복을 위한 후속 관리 강화 및 지속적 교류 활동 지원 - 사업 참여자 대상 1:1 코칭 및 개별 교육 추가 제공으로 후속 관리 강화 - 참여자 교류 활성화를 위해 네트워킹 시간 확보 및 성과공유회 확대 진행 ㅇ 사업 참여자 만족도 평가 및 프로그램 참여 사전？사후 효과성 조사 - 코스별 공통 및 특화지표에 따른 사업 참여 사전·사후 효과성 평가 실시 - 사업 만족도 조사 및 참여유인·프로그램 만족도에 대한 성별 분석 실시 (’22년 성별영향평가 개선안 반영) □ 세부 추진내용 이해 ？ 발견 라이프 코스 ㅇ 개 요 : 삶과 일의 첫 설계를 시작한 청년을 위한 강점 발견 코스 ㅇ 목 표 : 나만의 흥미？강점 발견과 자존감 형성을 통한 인생 경로 설정 ㅇ 대 상 : 아직 일 경험이 없는 대학생 및 취업준비생 400명 ㅇ 방 법 : 코칭 ？ 상담 전문가의 소강의와 1:1 및 그룹 코칭으로 진행 ㅇ 내 용 - 자기 이해와 확신, 관계 확장과 상호 격려 등의 경험을 통한 청년의 자존감 향상 - 갤럽 강점 진단을 활용한 개인 흥미 ？ 강점 발견 활동과 자존감 형성 코칭 진행 ？라이프 코스 진행 사진 진로 ？ 적성 커리어 코스 ㅇ 개 요 : 조직과 관계를 고려한 다각적 자기이해와 커리어 설계 코스 ㅇ 목 표 : 다각적 자기이해를 통한 진로 ？ 관계 적응과 확신 ㅇ 대 상 : 2년 이하 일 경험을 가진 사회초년생 400명 ㅇ 방 법 : 전속 강사진의 소강의와 그룹 대화 및 활동 형태로 진행 ㅇ 내 용 - 동기부여, 자기인식, 사회적 인식, 사고방식을 분석하고 관계적 ？ 직업적 특성 이해 - 버크만 진단을 활용한 개별 욕구 ？ 행동 ？ 관계 분석과 이해 및 커리어 목표 설정 ？커리어 코스 진행 사진 조직 ？ 관계 리더십 코스 ㅇ 개 요 : 중간관리자 역량을 원하는 청년을 위한 리더십 강화 코스 ㅇ 목 표 : 관계증진, 협력창출, 리더십 발휘를 위한 소통 역량 개발 ㅇ 대 상 : 3년 이상 일 경험을 가진 직장인 ？ 중간관리자 200명 ㅇ 방 법 : 전속 강사진의 소강의와 참여자의 실습 과제 수행으로 진행 ㅇ 내 용 - 팀원에서 중간관리자로 나아가는 시기에 필요한 역량 개발과 커리어 능력의 고도화 - 데일 카네기 코스를 활용한 조직 커뮤니케이션 스킬 및 중간관리자 역량 강화 ？리더십 코스 진행 사진 신규 ？ 특화 대학 비진학청년 코스 ㅇ 개 요 : 대학에 진학하지 않은 청년, 비진학청년 특화 진로모색 코스 ㅇ 목 표 : 대학 비진학청년 맞춤형 자립 역량 강화 및 사회 진입 지원 ㅇ 대 상 : 서울시를 생활권으로 하는 대학 비진학청년(만19~29세) 50명 ㅇ 방 법 : 진로 ？ 상담 전문가의 소강의와 그룹별 대화 및 활동 진행 ㅇ 내 용 - 대학생 중심 정책에서 소외되어 있는 대학 비진학청년을 위한 이행기 제도 지원 - 대학 비진학청년을 위한 맞춤형 인생설계 및 진로 ？ 직업 모색 프로그램 제공 - 서울시에서 추진하는 일자리 사업과 청년정책 및 평생교육 정책을 연계하여 대학 비진학청년의 안정적인 사회진입과 노동시장 안착 등 자립 지원 - 사업 참여자 간 커뮤니티 활성화를 통한 네트워크 형성으로 사업 효과 증대 연계 ？ 선순환 서울시 청년공간 협력 ㅇ 목 적 : 사업 접근성 향상 및 후속 정책 연계 지원 ㅇ 현 황 : 서울시 청년활동지원센터 및 서울청년센터「오랑」12개소 강동, 강북, 강서, 관악, 광진, 금천, 노원, 동대문, 마포, 서초, 성동, 은평 ？서울청년센터「오랑」현황(’23. 1.) ㅇ 청년 공간 협조 사항 - (공간제공) 사업 추진 시 프로그램 진행 공간 및 시간대 사전 협의·확보 - (사업홍보) 참여자 모집 시 프로그램 안내 및 온·오프라인 홍보 협조 - (후속연계) 사업 참여 이후 지원 가능한 타 사업 안내 등 후속 연계·지원 ㅇ 기대 효과 - 기 운영 중인 서울시 청년공간을 활용함으로써 청년공간으로의 청년 유입을 촉진하고, 사업 운영 시 공간 대여비·운영 인력비 등 사업비 절감 - 거주지·학교·직장 근처 등 서울 전역에서 개인 생활 패턴에 맞는 프로그램으로 선택할 수 있도록 하여 사업 참여자의 시·공간적 접근성 향상 - 사업 참여자에게 해당 청년공간에서 진행하는 사업 및 정책을 후속 연계하여 서울시 청년정책의 체감도를 향상하여 정책 선순환 고리 형성 교류 ？ 확산 참여자 지속적 교류 활동 지원 및 후속 관리 강화 ㅇ 목 적 : 사업 참여의 일회성 극복과 정책 효과의 지속성 제고 ㅇ 대 상 : 각 반 조장 200여 명 등 사업 참여자 전체 ㅇ 방 법 - (성과공유회 확대 개최) 참여자 성과공유회 중간(여름)·최종(연말) 총 2회 진행 - (조장 네트워크 활성화) 코스별 각 반 조장 연결하여 사업 참여자 간 교류 활성화 - (사업 참여자 후속지원) 희망자 대상 1:1 코칭·상담 및 비대면 교육 추가 지원 - (분야별 맞춤정책 연결) 주거 ？ 금융 ？ 일자리 등 분야별 맞춤 청년정책 정보 제공 ㅇ 내 용 - 상·하반기에 걸친 연간 프로그램 진행 계획에 따라 참여자 성과공유회도 여름, 연말로 두 차례로 늘려 참여자들의 교류 기회와 공감대 형성 경험 확대 - 각 코스 반별 조장을 대상으로 간담회·워크숍 등 후속 모임 운영 등 지속적 교류의 장을 마련하여 네트워크 활성화, 사업 참여자들 간 지속적인 연결 유지 - 프로그램 참여자 대상 1:1 코칭·상담, 진단 결과지 해설 및 비대면 학습 콘텐츠 제공 등 선택 교육 프로그램 추가 지원하여 후속 관리 강화 - 각 반 최초·마지막 회차 프로그램 진행 시 청년몽땅정보통 및 관심정보 설정 재안내하여 일자리, 주거, 금융 등 분야별 정책 연결하고 사업 효과 확산 ？사업 참여자 대상 성과공유회 진행 사진 Ⅴ 행정사항 □ 자문회의 수시 개최 : 추진방향, 프로그램 구성 적정성 등 ㅇ 청년 대상 라이프 코칭 · 커리어 컨설팅 · 대학 비진학청년 등 다양한 분야의 전문가, 관계자, 청년 당사자 등 □ 운영기관 선정 : 공개입찰을 통한 사업수행기관 선정 □ 공간 협조 : 청년활동지원센터, 서울청년센터 오랑 등 □ 홍보방안 ㅇ 보도자료 배포 및 서울시 온라인 홍보매체 활용 (市 누리집, 내 손안에 서울 등) ㅇ 인스타그램, 페이스북 등 청년인생설계학교 사업용 SNS 채널과 유튜브 등 청년에게 파급력 있는 매체를 통한 사업 홍보로 홍보 효과 극대화 - SNS에 자신이 직접 체험한 경험의 공유를 즐기는 청년 세대의 특성을 반영하여 사업 참여 후 참여자가 직접 홍보하여 청년들 사이에서 확산될 수 있도록 유도 ㅇ 청년몽땅정보통, 미래청년기획단 보유 매체 및 서울시 청년공간을 적극 활용한 온 ？ 오프라인 홍보로 청년정책 간 동반 상승효과 도모 ※ ‘서울시 홍보물 성별영향평가 점검사항’에 따라 시각자료 제작 시 성차별적 요소가 포함되지 않도록 기획 및 디자인을 진행 (’22년 성별영향평가 개선안 반영) Ⅵ 소요예산 Ⅶ 주요일정 구분 추진단계 추진사항 추진시기 사 업 수 행 기 관 선 정 ㅇ 기본계획 - 기본계획 수립 1월 말 ㅇ 자문회의 개최 - 세부 추진계획 검토 등 1월 말 ㅇ 일상감사 - 일상감사(감사담당관) 2월 초 ㅇ 운영기관 입찰 - 운영기관 입찰 및 선정 2월 중 ㅇ 계약체결 - 기술협상 및 계약체결 2월 말 ㅇ 착수보고회 - 사업계획 초안 검토 후 확정 2월 말 참 여 자 선 정 ？ 프 로 그 램 운 영 등 ㅇ 참여자 모집 공고 - 홈페이지 공고, 온라인 홍보 등 3, 5, 7, 9월 ㅇ 참여자 신청 ？ 접수 - 프로그램 신청서 접수 3, 5, 7, 9월 ㅇ 참여자 선정 ？ 발표 - 서류 심사 및 무작위 추첨 진행 - 선정자 명단 게재, 개별 연락 등 3, 5, 7, 9월 ㅇ 프로그램 진행 - 코스별 프로그램 진행 4~11월 ㅇ 연구조사 - 참여 효과성 연구 등 4~11월 ㅇ 중간보고회 - 사업 중간 보고 및 향후 방향 논의 7월 ㅇ 성과공유회 - 참여자 대상 성과공유회 개최 12월 ㅇ 결과보고회 - 사업 추진 결과 보고 12월 ㅇ 최종평가 - 추진실적 및 의의 등 평가 12월 붙임 ’22년 청년인생설계학교 사업 추진 실적 주요 추진 성과 □ 사업 추진 방식 전면 개편을 통한 전문성 향상 및 접근성 강화, 참여 규모 확대 ㅇ (프로그램 전문성 향상) 세계 유수 기업과 대학에서 활용하는 전문 프로그램 도입 ※ 갤럽 강점 진단, 버크만 진단 리포트, 데일 카네기 코스 활용 ㅇ (시공간적 접근성 강화) 4주 과정을 8~12월동안 매달 10여 개 서울시 청년공간에서 진행 ㅇ (참여 규모 2배 확대) ’21년 560명 → ’22년 1,000명 규모로 확대 ？ 진로 설계 지원 완료 ㅇ (우선선발 규모·범위 확대) 국민기초생활수급권자 등 11개 기준에 따른 취약 청년을 50% 우선 선발 □ 진로탐색 단계에 따른 대상 맞춤형 (라이프/커리어/리더십 코스) 프로그램 기획 ㅇ 라이프 코스 : 삶과 일의 첫 설계를 시작한 대학생？취업준비생을 위한 강점 발견 코스 - 갤럽 강점 진단과 교안을 활용한 개인 흥미？강점 발견 활동과 자존감 형성 코칭 진행 ㅇ 커리어 코스 : 사회초년생의 조직과 관계를 고려한 다각적 자기이해와 커리어 설계 코스 - 버크만 진단 리포트를 활용한 개별 욕구？행동？관계 분석과 이해 및 커리어 목표 설정 ㅇ 리더십 코스 : 중간관리자로서 건강한 팀을 꾸리고 싶은 청년을 위한 리더십 강화 코스 - 데일 카네기 코스를 활용한 관계증진 원칙 기반의 조직 커뮤니케이션 능력 제고 □ 청년인생설계학교 운영 기반 마련, 참여자 모집 ？ 선발 ？ 운영 ㅇ 서울시 청년공간 연계 : 접근성 확보와 참여도 제고를 위해 10여 개 청년공간 오프라인 진행 ㅇ 참여자 모집 ？ 선발 : 라이프/커리어/리더십 3개 코스 총 3,763명 신청 → 1,000명 선발 구분 (단위:명) 8월 9월 10월 11월 12월 코스별 총계 라이프 코스 425 318 267 277 179 1,466 커리어 코스 450 272 354 448 353 1,877 리더십 코스 99 63 77 78 103 402 월별 총계 974 653 698 803 635 3,763 ㅇ 청년인생설계학교 프로그램 운영 : 라이프/커리어/리더십 3개 코스 연간 누적 50반 200회 진행 - 연간누적참여 : 라이프코스(5개반) 1,492명/커리어코스(3개반) 838명/리더십코스(2개반) 457명 □ 사업 홍보 ？ 프로그램 사전？사후 효과성 및 만족도 조사 ㅇ 사업 홍보 : 브랜드 디자인 및 슬로건 개발, 신청 웹페이지 운영, 영상 및 홍보물 제작 - SNS, 구직 사이트 등 20여 개 플랫폼에 청년 맞춤형 홍보 진행(조회 수 최대 3,000회 이상) - 사업 참여자 대상 1, 2차 후기 작성 이벤트 진행(1차: 37건, 2차 43건 게시글 참여) ㅇ 프로그램 참여자 사전？사후 효과성 및 만족도 조사, 참여자 대상 성과공유회 개최 - 3개 코스 사전？ 사후 진로평가지표 상승 변화(3.51→4.16점), 프로그램 만족도 평균 4.52/5점 - 2022년 사업참여자 대상 성과공유회 개최, 총 90여 명 참여: 12. 15.(목), 하이서울유스호스텔

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