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시간선택제임기제공무원(시민감사옴부즈만 위원) 채용 경력경쟁시험 합격자 임용계획

문서번호 시민감사옴부즈만위원회-33911 결재일자 2022. 12. 29. 공개여부 부분공개(5,6) 방침번호 시 민 조사관 운영총괄팀장 위원장 유상선 신종철 12/29 주용학 협 조 시간선택제임기제공무원(시민감사옴부즈만 위원) 채용 경력경쟁시험 합격자 임용계획 2022. 12. ☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재) 구 분 사전 검토항목 점검 사항 검토완료 해당없음 비 고 일반사항 정책일반 ◆ 제반 법규와 실태, 실제 현장의 의견 등을 검토하였습니까? (법령, 규칙, 통계·빅데이터, 시민의견 등) □ ■ ◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석하였습니까?(갈등, 약자, 일자리, 안전, 탄소 감축 등) ※ 약자 : 하단 세부 검토항목 점검 □ ■ ◆ 정책·계획·전시물·홍보물 등이 역사적 사실에 부합하는지 검토하였습니까? □ ■ ◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까? □ ■ ◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까?(경제·사회·환경 등) □ ■ 약자와의 동행 목적 ◆ 경제적으로 취약한 약자를 지원하기 위한 사업인가? □ ■ ◆ 주거, 생계, 의료, 교육, 기타 분야 중 어느 것에 해당하는가? □ ■ 주거/생계/의료/교육/기타 ◆ 단순지원 사업과 사다리지원 사업 중 어느 것에 해당하는가? (단순 : 어려움 즉시 개선 / 사다리 : 계층 상향 또는 안정 유도) □ ■ 단순지원/ 사다리지원 ◆ 경제적으로 취약한 약자가 아니라 하더라도, 다양한 분야의 사회적 약자를 배려할 수 있는 수단을 포함하였는가? □ ■ 계획수립 ◆ 사업 대상자가 쉽고 편리하게 서비스를 활용할 수 있도록 사업을 구성하였는가? □ ■ 집행·홍보 ◆ 집행과정에서 발생할 수 있는 역효과를 최소화하기 위한 대안을 고려하였는가?(‘약자’ 낙인효과, 역차별 등) □ ■ ◆ 사업 대상자에게 적절한 홍보 수단을 채택하였는가? □ ■ 평가·환류 ◆ 사업효과를 측정할 수 있는 지표(산출, 과정, 성과 등)는 마련하였는가? 아닐 경우, 성과를 평가할 수 있는 대체·보완 수단이 존재하는가? □ ■ 시간선택제임기제공무원(시민감사옴부즈만 위원) 채용 경력경쟁시험 합격자 임용계획 시민감사옴부즈만위원회 위원(시민감사옴부즈만)으로 근무할 시간선택제임기제공무원 경력경쟁시험 합격자에 대한 임용계획을 보고 드림. Ⅰ 임용개요 임용분야 및 직무 임용분야 등급 직무 내용 시민감사옴부즈만위원회 위원 (시민감사옴부즈만) 시간 선택제 임기제 가급 - 시민감사옴부즈만위원회 회의 심의·의결 - 시민·주민감사 청구에 따른 감사 - 고충민원의 조사 및 조정·중재 - 공공사업에 대한 감시·평가 - 직권에 의한 감사 - 서울시의회에서 의뢰하는 감사 또는 조사 - 감사원 등 외부기관이나 서울시 감사위원회에서 의뢰하는 감사 또는 조사 임용인원 : 1명 근무부서 : 시민감사옴부즈만위원회 Ⅱ 경력경쟁시험 결과 추진경위 ○ 채용계획 수립 : 2022. 9. 22. ○ 임용계획 의결 : 2022. 10. 17.(제1인사위원회) ○ 채용 시험공고일 : 2022. 10. 21. ○ 응시원서 접수기간 : 2022. 11. 1. ~ 11. 3. ○ 서류전형 합격자 발표 : 2022. 11. 28. ○ 면접시험 합격자 발표 : 2022. 12. 13. ※ 시간선택제임기제 가급 공무원의 경우 인재개발원에서 임용시험 주관 합격자 선발현황 : 1명 직무분야 합격인원 순 위 응시번호 성명 시민감사옴부즈만위원회 위원(시민감사옴부즈만) 1명 합격 20005 이 예비합격 20001 소 ○ 합격자 주요약력 성 명 주 요 경 력 자격요건 이 ) Ⅲ 임용약정(안) 근무기간 : 임용일로부터 3년(2023.1.20.부터 2026.1.19.까지) 근무시간 : 주 35시간 근무 ○「서울특별시 공무원 복무 조례」제13조 내지 제16조, 관련규정 준용 연봉협상액 : 54,850천원(’22년도 기본 연봉액) ○ 근 거 :「서울특별시 인사규칙」제61조(보수결정) 제1항 - 최초 임용되는 임기제공무원의 연봉액은 각 임용직급 및 연봉등급의 하한액을 원칙으로 하되, 주당 근무시간에 비례하여 계산·지급 ※ 임기제공무원의 연봉한계액(지방공무원 보수규정 제34조, 주 40시간 기준) 구 분 상 한 액 하 한 액 비고 5급(상당) - 62,686천원 시간선택제임기제(주 35시간) 경우 62.686천원×0.875=54,850천원 ○ 수 당 :「지방공무원 수당 등에 관한 규정」및「지방공무원 보수 규정」준용 Ⅳ 추진일정 임용준비 및 임용승인요청 : 2022. 12. 30.(금)까지 임용승인(제1인사위원회) : 2023. 1. 16.(월) 예정 최종합격자 발표 : 2023. 1. 18.(수) 예정 임용약정 체결 및 임용 : 2023. 1. 20.(금) 예정 붙임 : 1. 임용약정서(안) 1부. 2. 임용계획서 1부. 3. 성과계획서 1부.

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  • (붙임1) 임용약정서(안).hwpx

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  • (붙임2) 임용계획서.hwpx

    비공개 문서

  • (붙임3) 성과계획서.hwpx

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문서 정보

시간선택제임기제공무원(시민감사옴부즈만 위원) 채용 경력경쟁시험 합격자 임용계획 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 시민감사옴부즈만위원회
문서번호 시민감사옴부즈만위원회-33911 생산일자 2022-12-29
공개구분 부분공개 보존기간 3년
작성자(전화번호) 유상선 (02-2133-3123) 관리번호 D0000047084233
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 과공통일반사무 > 인사조직(서무) > 인사관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크