다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 서울특별시농업기술센터-32441 결재일자 2022. 12. 23. 공개여부 부분공개(6) 방침번호 시 민 주무관 기획홍보팀장 기술보급과장 농업기술센터소장 이나경 진우용 이연미 12/23 조상태 2022년 지도공무원 전문능력 향상사업 결과보고 2022. 12. 서울특별시농업기술센터 (농업교육과) ☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재) 구 분 사전 검토항목 점검 사항 검토완료 해당없음 비 고 일반사항 정책일반 ◆ 제반 법규와 실태, 실제 현장의 의견 등을 검토하였습니까? (법령, 규칙, 통계·빅데이터, 시민의견 등) □ ■ ◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석하였습니까?(갈등, 약자, 일자리, 안전, 탄소 감축 등) ※ 약자 : 하단 세부 검토항목 점검 □ ■ ◆ 정책·계획·전시물·홍보물 등이 역사적 사실에 부합하는지 검토하였습니까? □ ■ ◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까? ■ □ ◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까?(경제·사회·환경 등) □ ■ 약자와의 동행 목적 ◆ 경제적으로 취약한 약자를 지원하기 위한 사업인가? □ ■ ◆ 주거, 생계, 의료, 교육, 기타 분야 중 어느 것에 해당하는가? □ ■ ◆ 단순지원 사업과 사다리지원 사업 중 어느 것에 해당하는가? (단순 : 어려움 즉시 개선 / 사다리 : 계층 상향 또는 안정 유도) □ ■ ◆ 경제적으로 취약한 약자가 아니라 하더라도, 다양한 분야의 사회적 약자를 배려할 수 있는 수단을 포함하였는가? □ ■ 계획수립 ◆ 사업 대상자가 쉽고 편리하게 서비스를 활용할 수 있도록 사업을 구성하였는가? □ ■ 집행·홍보 ◆ 집행과정에서 발생할 수 있는 역효과를 최소화하기 위한 대안을 고려하였는가?(‘약자’ 낙인효과, 역차별 등) □ ■ ◆ 사업 대상자에게 적절한 홍보 수단을 채택하였는가? □ ■ 평가·환류 ◆ 사업효과를 측정할 수 있는 지표(산출, 과정, 성과 등)는 마련하였는가? 아닐 경우, 성과를 평가할 수 있는 대체·보완 수단이 존재하는가? □ ■ 2022년 지도공무원 전문능력 향상사업 결과보고 농업현장의 다양한 기술수요에 부응하고 지도공무원에 대한 경력단계별 체계적인 맞춤형 교육으로 기술보급 전문인력 양성 및 현장문제 발굴·해결, 컨설팅 능력을 갖춘 인재를 양성하여 현장 지도사업 역량을 강화하고 농업농촌 발전에 기여 Ⅰ 사업개요 □ 사업기간 : 2022년 1월 ~ 12월 □ 사업대상 : 지도직, 연구직 공무원 18명 □ 사업내용 ○ 전문능력 향상을 위한 지도공무원 역량개발교육 : 3명 - 조직리더십(경영자워크숍) : 1명 - 농업경영컨설팅 : 1명 - 현장실습(기능성양봉) : 1명 ○ 전문지도연구회 활동 : 14명(농촌진흥청 전문지도연구회 회원) ○ 해외연수 국제교류 : 1명 □ 예 산 액 : 14,700천원(국비 7,350천원, 시비 7,350천원) Ⅱ 사업근거 □ 농업？농촌 식품산업 기본법 제35조(농업 및 식품 관련 기술？연구 등의 진흥) □ 농촌진흥법 제19조(교육훈련사업의 실시) Ⅲ 세부추진결과 □ 사업기간 : 2022년 1월 ~ 12월 □ 사업대상 : 지도직, 연구직 공무원 15명 □ 주요내용 ○ 전문능력 향상을 위한 지도공무원 역량개발교육 : 3명 교육과정 대상 구분 기간 장소 교육기관 조직리더십 (경영자워크숍) 공통교육 5.9.~11. 농촌인적자원개발센터(전주) 추수교육 6.28.~29. 나무호텔(청주) 농업경영컨설팅 1차 3.21.~25. 온라인 실시간 2차 7.18.~19. 콜마아카데미(여주) 공통교육(2차) 10.26.~28. 신라스테이호텔(세종) 현장실습교육 기능성양봉 4.21.~22. 국립농업과학원(완주) ○ 전문지도연구회 활동(9개회 14명) : 19회 11명 연구회명 대상 과제교육 참여 현황 계 1분기 2분기 3분기 4분기 9개회 14명 19회 1회 8회 7회 3회 국제농업 - - - - - - - - - - 농촌조경 - - - - - 산업곤충 2회 - 6.9.~10.(과제) 9.1.~2.(과제) - 수경재배 1회 - 6.16.(과제) - - 수박 1회 - - 9.15.~16.(과제) - 스마트팜 3회 - 5.4.(비대면) 6.9.~10.(과제) 9.1.~2.(과제) - 3회 - 5.4.(비대면) 6.9.~10.(과제) 9.1.~2.(과제) - 치유농업 2회 - - 7.4.(과제) 10.17.(과제) 클로렐라 1회 - 4.28.~29.(과제) - - 1회 - - 9.29.~30.(과제) - 3회 3.24.(총회) 4.28.~29.(과제) 9.29.~30.(과제) - 특수채소 1회 - - - 10.18.~19.(과제) 1회 - - - 10.18.~19.(과제) ○ 해외연수 국제교류 : 1명 교육과정 대상 기간 방문국가 내용 국제교류 (농촌자원분야) 11.24.~12.2.(7박 9일) 이탈리아, 프랑스 농업농촌자원을 활용한 지역경제 활성화 및 사업 추진사례 벤치마킹 Ⅳ 평가 및 분석 □ 종합평가 ○ 역량개발교육(조직리더십, 농업경영컨설팅, 현장실습)을 통해 농촌진흥기관 관리자로서의 리더십 배양, 전문 컨설턴트 양성, 현장실무 적용 등 지도공무원의 직무능력 향상에 기여 ○ 전국 농촌진흥기관의 지역 담당자와의 교류 등 다양한 활동을 지원함으로써 도시민, 농업인 대상 과학농업 기술보급 능력, 농업 환경 변화에 대한 대응력 향상 ○ 코로나19 확산 완화 및 대면, 비대면 교육 병행 추진으로 2021년보다 전문지도연구회 과제활동 참여율 증가(2021년 8회 5명 → 2022년 19회 11명) ○ 코로나19 팬더믹으로 중단되었던 해외연수 추진을 통해 지도공무원의 전문성 강화를 위한 유럽지역의 농촌 융복합 사업추진 현황 파악 및 정보수집의 기회 제공 □ 문제점 및 개선방안 문제점 개선방안 ○ 업무와의 일정 중복으로 전문지도연구회 과제활동에 참여하지 못한 직원들이 있음 ○ 전문지도연구회 참여만으로는 국내여비 예산집행이 어려움 ○ 1박 2일 과제교육에서 1일만 선택적으로 참여하는 등 가급적 1회 이상 참석하여 관심 분야의 전문기술능력 배양 및 최신 농업정보 습득 ○ 단체(개인) 과제활동, 기획 출장 등 지도공무원 전문능력개발활동 지원 지침이나 「지도직공무원 역량개발에 관한 규정(농촌진흥청훈령)」의 규정 완화가 필요 Ⅴ 기대효과 □ 품목별 전문지식과 정보교류 활성화, 현장문제를 해결할 수 있는 농업기술전문가 육성. 끝.

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서울특별시농업기술센터-32441

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