결재문서

2023년 임상심리실 기간제근로자(임상심리사) 긴급 채용계획

문서번호 진료부-24593 결재일자 2022. 12. 22. 공개여부 부분공개(7) 방침번호 시 민 주무관 진료기획팀장 일반정신건강의학과장 노인정신건강의학과장 은평병원장 이성우 김윤희 장지순 고상현 12/22 최종혁 협 조 서무팀장 한문희 2023년 임상심리실 기간제근로자(임상심리사) 긴급 채용계획 2022. 12. 21 서울특별시 은평병원 (진료부) ☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재) 구 분 사전 검토항목 점검 사항 검토완료 해당없음 비 고 일반사항 정책일반 ◆ 제반 법규와 실태, 실제 현장의 의견 등을 검토하였습니까? (법령, 규칙, 통계·빅데이터, 시민의견 등) ■ □ ◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석하였습니까?(갈등, 약자, 일자리, 안전, 탄소 감축 등) ※ 약자 : 하단 세부 검토항목 점검 ■ □ ◆ 정책·계획·전시물·홍보물 등이 역사적 사실에 부합하는지 검토하였습니까? ■ □ ◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까? ■ □ ◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까?(경제·사회·환경 등) ■ □ 약자와의 동행 목적 ◆ 경제적으로 취약한 약자를 지원하기 위한 사업인가? □ ■ ◆ 주거, 생계, 의료, 교육, 기타 분야 중 어느 것에 해당하는가? ■ □ 기타 ◆ 단순지원 사업과 사다리지원 사업 중 어느 것에 해당하는가? (단순 : 어려움 즉시 개선 / 사다리 : 계층 상향 또는 안정 유도) □ ■ 단순지원/ 사다리지원 ◆ 경제적으로 취약한 약자가 아니라 하더라도, 다양한 분야의 사회적 약자를 배려할 수 있는 수단을 포함하였는가? ■ □ 계획수립 ◆ 사업 대상자가 쉽고 편리하게 서비스를 활용할 수 있도록 사업을 구성하였는가? □ ■ 집행·홍보 ◆ 집행과정에서 발생할 수 있는 역효과를 최소화하기 위한 대안을 고려하였는가?(‘약자’ 낙인효과, 역차별 등) ■ □ ◆ 사업 대상자에게 적절한 홍보 수단을 채택하였는가? ■ □ 평가·환류 ◆ 사업효과를 측정할 수 있는 지표(산출, 과정, 성과 등)는 마련하였는가? 아닐 경우, 성과를 평가할 수 있는 대체·보완 수단이 존재하는가? ■ □ 2023년도 임상심리실 기간제 근로자(임상심리사) 긴급 채용계획 2023년도 임상심리실 '기간제 근로자(임상심리사)' 채용을 통하여 업무공백을 최소화하고 고객만족 및 진료서비스 수준향상에 만전을 기하고자 함. 근 거 ? 서울특별시 기간제노동자 관리 규정(훈령 제1029호, '20. 5. 19.) ? 서울시 기간제노동자 채용 공통 지침 개정(노동정책담당관-11342, '19. 9. 20.) ? 비정규직 채용 사전심사제 변경사항 안내(노동정책담당관-12518, '20. 9. 11.) ? 공공의료인력 확충 및 운영 개선계획(인사과-8481, '21. 3. 10.) 채용방법 ? 1차 서류전형 - 제시한 양식에 맞지 않거나 자격조건에 미달되는 경우 탈락 ? 2차 면접전형 - 서류전형 통과된 자에 한해서 면접전형 실시 예정 채용개요 ? 채용분야 및 채용예정 인원 - 채용분야 : 기간제 근로자(임상심리사) - 채용인원 : 2명 - 계약기간 : 임용일 ~ 2023. 12. 31. - 업무내용 : 정신건강의학과 환자 대상 심리평가 및 치료진행, 일상 업무 보조 ? 응시자격 요건 - 임상심리관련 자격증 소지자(정신건강임상심리사 또는 임상심리사)로 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자 ? 근무여건 - 근무시간 : 주 40시간(월~금), 1일 8시간(09:00~18:00) - 급여수준 : 월 330만원 내외 ? 채용 진행일정 1. 응시원서 접수 - 접수기간 : 2022. 12. 23.(금)~2022. 12. 27.(화) - 접수장소 : 은평병원 2층 임상심리실(2, 3) - 접수방법 : 방문접수 또는 우편접수(등기) - 제출서류 : ① 응시원서 ② 이력서 ③ 자기소개서 ④ 개인정보 제공 동의서 ⑤ 자격증 및 기타 증빙서류 각 1부 ※ 이력서 양식은 본원 요구양식에 따라야함. 서류 누락 시 탈락으로 처리함. 2. 1차 서류전형 합격자 발표 : 2022. 12. 27.(화)〔개별 통보〕 3. 2차 면접전형 : 2022. 12. 28.(수) 14:00~16:00 예정 (병원 사정에 따라 변경될 수 있음) - 기간제 채용기준에 따라 내부 면접위원 1인, 외부 면접위원 2인으로 구성 ※ 상기 내용은 정부의 감염병 관리지침 및 병원 사정에 따라 변경 가능 필요경비 ? 외부 면접위원 참석수당 : 금400,000원 - 기간제근로자 선발을 위한 외부 면접위원 참석수당 지급 - 필요경비: 2인200,000원 ※ 2022년도 서울시 시험관리수당 등 지급기준('22. 2.) - 예산과목: 연구활성화 및 시설환경개선으로 진료서비스증진, 은평병원 운영, 은평병원 고객중심 의료서비스 제공, 일반운영비, 사무관리비[임상심리실 운영] 붙임 1. 기간제 근로자 채용공고 1부. 2. 기간제 근로자 응시원서 및 제출서류 1부.

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  • 붙임1)기간제근로자 채용공고(2023년).hwpx

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  • 2023기간제근로자(임상심리사) 채용응시 원서 및 제출서류1.hwpx

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2023년 임상심리실 기간제근로자(임상심리사) 긴급 채용계획 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 은평병원 진료부
문서번호 진료부-24593 생산일자 2022-12-22
공개구분 부분공개 보존기간 5년
작성자(전화번호) 이성우 (02-300-8287) 관리번호 D0000047025796
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 과공통일반사무 > 업무계획및평가(서무) > 업무계획및보고관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크