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2022년 성탄절 및 연말연시 특별경계근무 계획

문서번호 재난관리과-26251 결재일자 2022. 12. 20. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 담당자 대응총괄팀장 재난관리과장 소방서장 황동호 최종춘 안희 12/20 강동만 협 조 소방행정과장 김묘진 예방과장 송기웅 현장대응단장 윤석민 2022년 성탄절 및 연말연시 특별경계근무 계획 2022. 12. 성동소방서 (재난관리과) ☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재) 구 분 사전 검토항목 점검 사항 검토완료 해당없음 비 고 일반사항 정책일반 ◆ 제반 법규와 실태, 실제 현장의 의견 등을 검토하였습니까? (법령, 규칙, 통계·빅데이터, 시민의견 등) ■ □ ◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석하였습니까?(갈등, 약자, 일자리, 안전, 탄소 감축 등) ※ 약자 : 하단 세부 검토항목 점검 ■ □ ◆ 정책·계획·전시물·홍보물 등이 역사적 사실에 부합하는지 검토하였습니까? □ ■ ◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까? ■ □ ◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까?(경제·사회·환경 등) □ ■ 약자와의 동행 목적 ◆ 경제적으로 취약한 약자를 지원하기 위한 사업인가? □ ■ ◆ 주거, 생계, 의료, 교육, 기타 분야 중 어느 것에 해당하는가? ■ □ 기타 ◆ 단순지원 사업과 사다리지원 사업 중 어느 것에 해당하는가? (단순 : 어려움 즉시 개선 / 사다리 : 계층 상향 또는 안정 유도) □ ■ ◆ 경제적으로 취약한 약자가 아니라 하더라도, 다양한 분야의 사회적 약자를 배려할 수 있는 수단을 포함하였는가? □ ■ 계획수립 ◆ 사업 대상자가 쉽고 편리하게 서비스를 활용할 수 있도록 사업을 구성하였는가? □ ■ 집행·홍보 ◆ 집행과정에서 발생할 수 있는 역효과를 최소화하기 위한 대안을 고려하였는가?(‘약자’ 낙인효과, 역차별 등) □ ■ ◆ 사업 대상자에게 적절한 홍보 수단을 채택하였는가? □ ■ 평가·환류 ◆ 사업효과를 측정할 수 있는 지표(산출, 과정, 성과 등)는 마련하였는가? 아닐 경우, 성과를 평가할 수 있는 대체·보완 수단이 존재하는가? □ ■ 2022년 성탄절 및 연말연시 특별경계근무 계획 시민이 안전하고 편안한 성탄절 및 연말연시를 보낼 수 있도록 대형화재 예방과 재난 발생 시 신속한 초기대응을 위한 특별경계근무 계획임. 1 근무 개요 기 간 ? 성 탄 절: ’22.12.23.(금) 18:00~12. 26.(월) 09:00 (4일간) ? 연말연시: ’22.12.30.(금) 18:00~’23.1. 2.(월) 09:00 (4일간) 근무구분: 특별경계근무 ※ 근거:「소방공무원 당직 및 비상업무규칙」제13조제3항 대 상: 성동소방서 전직원 소방력 현황 ?인 력: 373명(소방공무원 228, 의용소방대원 145) ?장 비: 36대(펌프 4, 탱크 4, 고가 1, 굴절 1, 기타 26) ?소방용수시설: 1,551개소(소화전 1,548, 저수조 3) 2 소방활동 대응여건 및 현황 소방활동 대응여건 - 교회 등 다중이용시설, 해맞이 명소 등 다중운집지역 안전사고 예방 필요 ※지자체 미신고 행사라도 선제적인 위험요인 발굴·예방조치로 안전 확보 - 겨울철의 계절적 특성으로 주거시설 등 실내 활동이 늘어나 화기사용이 증가할 것으로 보이며 그에 따라 화재 위험요인 증가 ※ 소규모 숙박시설, 주택 등에 머무르는 시간이 많을 것으로 예상 - 연휴 기간 산업시설(공장, 창고 등)이 가동이 중지되고, 상주 인력이 없어 화재 초기대응 취약 최근 3년간 특별경계근무 기간 중 소방활동 현황 <성탄절 특별경계근무> 구 분 화 재 구 조 구 급 화재건수 사망 부상 재산피해(백만원) 건수 구조인원 건수 이송인원 ’21년 성탄절 연휴(성동) ’21.12.24.∼12.27. (4일) ’20.12.24.∼12.28. (5일) ’19.12.23.∼12.26. (4일) 《주요 인명피해》 · · · <연말연시 특별경계근무> 구 분 화 재 구 조 구 급 화재건수 사망 부상 재산피해(백만원) 건수 구조인원 건수 이송인원 ’21년 연말연시 연휴(성동) ’21.12.31.∼’22.1.3. (4일) ’20.12.31.∼’21.1.4. (5일) ’19.12.30.∼’20.1.2. (4일) 《주요 인명피해》 · · · 3 중점 추진 내용 및 목표 추진방향: 선제적 대비체계+적극적인 초기대응→인명피해 최소화 구분 중점 추진내용 목표 예방 · 대비 단계 □ 전통시장 등 화재취약대상 예방 감시체제 구축 - 전통시장 안전컨설팅 및 화재예방 안전메시지 전송 - 펌프차 예방순찰 및 의용소방대 야간순찰 실시 - 도심형 산림화재 위험지역 예방순찰 - 다중이용시설 관계장 대상 비대면 자율안전관리지도 □ 재난 발생 대비 선제적 대응대세 강화 - 새해맞이 산악사고 대비 긴급 출동 대응태세 확립 - 긴급상황 신고 폭주대비 상황관리 철저 대형화재 방지 및 인명피해 최소화 (계절적 특성과 사회적인 분위기를 고려, 국민이 체감할 수 있는 정책으로 인명피해 최소화 강구) 대응 단계 □ 소방관서장 중심 현장대응 및 상황관리로 초기대응체계 강화 - 소방관서장 지휘선상 근무 및 초기대응체계 확립 - 긴급구조지휘대 운영 절차 및 긴급구조통제단 가동태세 확립 - 상황근무책임관(당직관) 상향 조정 4 세부 추진계획 【대 응】소방관서장 중심 현장대응 및 상황관리로 초기대응체계 강화 소방관서장 지휘선상 근무 및 초기대응체계 확립 소방공무원 당직 및 비상업무규칙 ?(지휘선상 근무) 비상연락체계를 유지하며 유사시 1시간 이내에 정위치 근무 또는 현장지휘가 가능한 장소에 위치하여 근무 ?(정위치 근무) 감독·순시·현장근무 및 사무실 대기 등 관할구역 내에 위치하여 근무 상황근무책임관(당직관) 상향 조정(소방령 이상) ? 기 간 - 성 탄 절: ’22.12.23.(금)~12.25.(일) (3일간) - 연말연시: ’22.12.30.(금)~’23.1.1.(일) (3일간) 【예 방】전통시장 등 화재취약대상 예방 감시체계 구축 전통시장 화재예방대비 담당책임관 운영 전통시장 현지적응훈련 펌프차 예방순찰 의용소방대 야간순찰 다중이용시설 관계자 대상 자율안전관리지도 강화 【대 비】재난 발생 대비 선제적 대응태세 강화 유관기관 협조체계 및 의용소방대 현장지원체계 정비 대규모 다중운집 예상장소 안전관리 강화 새해맞이 산악사고 대비 긴급 출동 대응태세 확립 자연재난 대비 대응대테 확립 및 소방관련 생활민원 지원 119구조·구급대 출동태세 확립 5 행정 사항 당직근무자 당일 특별경계근무 결과 소방웹하드 업로드 ? 익일 07:00까지 / 일별 현황 누적 작성 ? 경로 : 소방웹하드/재난대응과/22년 성탄절·연말연시 특별경계근무 결과 ? 결과 제출 세부일정 구분 12.24.(토) 07:00까지 12.25.(일) 07:00까지 12.26.(월) 07:00까지 12.31.(토) 07:00까지 '23. 1.1.(일) 07:00까지 1.2.(월) 07:00까지 1.4.(수) 보고 내용 최종 결과 공문 제출 (12.23.결과) (12.24.결과) (최종 결과 누계) (12.30.결과) (12.31.결과) (최종 결과 누계) . 끝.

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2022년 성탄절 및 연말연시 특별경계근무 계획 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 성동소방서 재난관리과
문서번호 재난관리과-26251 생산일자 2022-12-20
공개구분 부분공개 보존기간 3년
작성자(전화번호) 황동호 (02-2622-1641) 관리번호 D0000047000644
분류정보 안전 > 소방일반관리 > 소방방재행정관리 > 소방력지원 > 소방력지원관리같은 분류 문서보기
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