다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 서울브랜드담당관-1841 결재일자 2022. 10. 28. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 브랜드마케팅팀장 서울브랜드담당관 홍보기획관 전소윤 권준승 강준령 10/28 최원석 협 조 예산담당관 강석 「서울의 가치 찾기」직원 공모전 예산 전용 계획 2022. 10. 홍 보 기 획 관 (서울브랜드담당관) ☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재) 구 분 사전 검토항목 점검 사항 검토완료 해당없음 비 고 일반사항 정책일반 ◆ 제반 법규와 실태, 실제 현장의 의견 등을 검토하였습니까? (법령, 규칙, 통계·빅데이터, 시민의견 등) ■ □ ◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석하였습니까?(갈등, 약자, 일자리, 안전, 탄소 감축 등) ※ 약자 : 하단 세부 검토항목 점검 □ ■ ◆ 정책·계획·전시물·홍보물 등이 역사적 사실에 부합하는지 검토하였습니까? □ ■ ◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까? ■ □ ◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까?(경제·사회·환경 등) □ ■ 약자와의 동행 목적 ◆ 경제적으로 취약한 약자를 지원하기 위한 사업인가? □ ■ ◆ 주거, 생계, 의료, 교육, 기타 분야 중 어느 것에 해당하는가? □ ■ 주거/생계/의료/교육/기타 ◆ 단순지원 사업과 사다리지원 사업 중 어느 것에 해당하는가? (단순 : 어려움 즉시 개선 / 사다리 : 계층 상향 또는 안정 유도) □ ■ 단순지원/ 사다리지원 ◆ 경제적으로 취약한 약자가 아니라 하더라도, 다양한 분야의 사회적 약자를 배려할 수 있는 수단을 포함하였는가? □ ■ 계획수립 ◆ 사업 대상자가 쉽고 편리하게 서비스를 활용할 수 있도록 사업을 구성하였는가? □ ■ 집행·홍보 ◆ 집행과정에서 발생할 수 있는 역효과를 최소화하기 위한 대안을 고려하였는가?(‘약자’ 낙인효과, 역차별 등) □ ■ ◆ 사업 대상자에게 적절한 홍보 수단을 채택하였는가? □ ■ 평가·환류 ◆ 사업효과를 측정할 수 있는 지표(산출, 과정, 성과 등)는 마련하였는가? 아닐 경우, 성과를 평가할 수 있는 대체·보완 수단이 존재하는가? □ ■ 「서울의 가치 찾기」직원 공모전 예산 전용 계획 서울 대표 신규브랜드 개발을 위한 ‘서울의 가치 찾기’직원 공모전을 실시하고 우수작에 대하여 시상금을 지급하기 위하여 예산 전용을 하고자 함 □ 추진 근거 ○ 서울 대표 신규 브랜드 개발계획(도시브랜드담당관-23171, ‘22. 8. 1.) - 서울의 특성과 기능？정서적 가치와 지향점에 대한 국내？외 의견 수렴 ○ 서울브랜드 개발을 위한「市 직원 공모전」추진계획(서울브랜드담당관-49, ‘22. 8. 23) ○ 서울특별시 표창 조례 제8조 및 제10조 제8조(상장 수여대상) 상장은 다음 각호의 1에 해당하는 자에게 수여한다. 1. 교육훈련성적 등 각종 평가 성적이 우수한 공무원 등과 시 소속기관, 자치구, 개인 및 단체 2. 경연대회 등 각종 대회에서 우수한 성적을 획득한 공무원 등과 시 소속기관, 자치구, 개인 및 단체 제10조(표창방법 및 부상) ① 표창은 별지 제1호 서식의 표창장, 별지 제2호 서식의 상장 또는 별지 제3호 서식의 감사장을 수여한다. ② 표창을 행할 때에는 예산의 범위안에서 상금, 상패, 그 밖의 부상을 수여할 수 있다. □ 공모전 개요 ○ 공모기간 : ‘22. 8.23.(화) ~ 9.16.(금), 팀 단위(3~5명) 응모 ○ 공모내용 : “나의 서울은 __이다” 키워드 및 150자 이내 사유 작성 ○ 시 상 : 최우수 1팀, 우수 2팀, 장려 10팀 ○ 응모현황 : 216팀 (733명) 참여 □ 예산전용 계획 ○ 전용 내역 (단위 : 천원) ※ 동일 세부사업 내 목그룹을 달리하는 경우는 예산전용에 해당 향후 계획 ○ 예산전용 승인(예산담당관) : ‘22. 10월 말 ○ 예산 교부 : ‘22. 11월 초 ○ 포상금 지급 : ‘22. 11월 중 붙임 : 예산전용 요구서 1부. 끝.

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20221029050007

본청

서울브랜드담당관-1841

D0000046536667