다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 현장민원과-29907 결재일자 2022. 10. 26. 공개여부 대시민공개 주무관 현장민원팀장 현장민원과장 결 재 하선 최상희 10/26 권오정 협 조 교육 일지 교육일시 2022.10.25.(화) (09:00~9:30) 교 관 현장민원과장 교육대상 현장민원과 전직원 교육제목 직원 근태, 초과근무 등 복무 관리 철저 상수도 추계 직장 체육·문화행사 추진 교 육 내 용 1. 최근 일부 사업소에서 근무시간 중 음주 등 근무기강 해이, 초과근무 허위 등록 등 복무 위반사례가 발생하여 문제가 되고 있음. ○ 근무시간 중 외부에서 음주 후 청사 출입 ○ 근무시간 중 불법 동영상 시청 ○ 출근과 퇴근이 임의대로 이루어지는 등 근무시간 미준수 ○ 회식을 강요하거나, 회식 중 술을 권하는 갑질 행위 ○ 근무 시간 중 업무를 빙자해 출장 후 PC방·스크린 골프장 등 사적 용무 ○ 연간 단가계약 업체가 사전 지불한 장부식당에서 식사 및 음주를 하는 등 향응 접대를 받는 행위 ○ 야간 초과근무시 여가활동 후 심야에 귀청하여 지문 날인하고 귀가 ※ 외부 감찰기관의 암행감찰 진행 중으로 직원 복무동향 철저히 파악 및 복무관리에 만전을 기하여 지적되는 사항이 없도록 복무 관리 철저 2. 상수도 추계 직장 체육·문화행사 시 업무 추진에 지장이 없는 범위 내에서 자체 계획을 수립 후 코로나19 생활 방역 수칙을 준수하여 시행 ○ 코로나19 일상 회복에 따른 건강증진과 직원 화합과 소통의 기회를 마련 ○ 국정감사 등 현안 업무추진에 지장이 없는 범위 내 운영 ○ 행사 진행 시 가급적 과/팀 단위로 규모를 최소화 ○ 체육행사 개최 시 마스크 착용 및 사람들과는 충분한 거리유지 끝.

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현장민원과-29907

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