다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 감염병연구센터-29035 결재일자 2022. 10. 11. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 연구기획팀장 감염병연구센터장 시민건강국장 유태석 차동윤 서해숙 10/11 박유미 협 조 - 감염병연구센터 보건요원 - 일반임기제공무원 면접결과 및 합격자 임용계획 - 감염병연구센터 보건요원 - 일반임기제공무원 면접결과 및 합격자 임용계획 2022. 10. 시민건강국 (감염병연구센터) ☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재) 구 분 사전 검토항목 점검 사항 검토완료 해당없음 비 고 일반사항 정책일반 ◆ 제반 법규와 실태, 실제 현장의 의견 등을 검토하였습니까? (법령, 규칙, 통계·빅데이터, 시민의견 등) ■ □ ◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석하였습니까?(갈등, 약자, 일자리, 안전, 탄소 감축 등) ※ 약자 : 하단 세부 검토항목 점검 □ ■ ◆ 정책·계획·전시물·홍보물 등이 역사적 사실에 부합하는지 검토하였습니까? □ ■ ◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까? ■ □ ◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까?(경제·사회·환경 등) □ ■ 약자와의 동행 목적 ◆ 경제적으로 취약한 약자를 지원하기 위한 사업인가? □ ■ ◆ 주거, 생계, 의료, 교육, 기타 분야 중 어느 것에 해당하는가? □ ■ ◆ 단순지원 사업과 사다리지원 사업 중 어느 것에 해당하는가? (단순 : 어려움 즉시 개선 / 사다리 : 계층 상향 또는 안정 유도) □ ■ ◆ 경제적으로 취약한 약자가 아니라 하더라도, 다양한 분야의 사회적 약자를 배려할 수 있는 수단을 포함하였는가? □ ■ 계획수립 ◆ 사업 대상자가 쉽고 편리하게 서비스를 활용할 수 있도록 사업을 구성하였는가? □ ■ 집행·홍보 ◆ 집행과정에서 발생할 수 있는 역효과를 최소화하기 위한 대안을 고려하였는가?(‘약자’ 낙인효과, 역차별 등) □ ■ ◆ 사업 대상자에게 적절한 홍보 수단을 채택하였는가? □ ■ 평가·환류 ◆ 사업효과를 측정할 수 있는 지표(산출, 과정, 성과 등)는 마련하였는가? 아닐 경우, 성과를 평가할 수 있는 대체·보완 수단이 존재하는가? □ ■ 감염병연구센터 보건요원 - 일반임기제공무원 면접결과 및 합격자 임용계획 ‘22.10.07.일에 실시된 감염병연구센터 일반임기제 공무원(보건요원) 면접시험 결과에 따른 경력경쟁시험 합격자에 대한 임용계획을 보고드림 Ⅰ 임용 개요 □ 채용근거 ㅇ 지방공무원 제25조5(근무기간을 정하여 임용하는 공무원) ㅇ 일반임기제공무원 신규 채용 계획(감염병연구센터-26742호, ‘22. 8. 22.) □ 임용분야 및 임용 등급 임용분야 임용등급 직무내용 인원 보건요원 임기제지방 보건주사보 ○ 감염병 위험도 평가 표준 운영안 개발 ○ 감염병 초래 위기관리 매뉴얼 및 대응모듈 개발 ○ 서울시 주요 감염병 감시현황 제공 및 감시연보 발행 ○ 서울시 감염병 위험평가 작성 및 환류 ○ 해외 감염병 사건기반 모니터링 및 분석·평가 1명 □ 근무부서 : 시민건강국 감염병연구센터 □ 근무기간 : 임용일로부터 2년 ※ 근무실적 우수 시 근무 기간을 5년으로 하거나 총 근무기간 5년 범위 내 연장 가능하며, 업무성과가 탁월한 경우 총 5년을 초과하여 5년

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감염병연구센터-29035

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