문서번호 인력개발과-32326 결재일자 2022. 10. 11. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 교육팀장 인력개발과장 권지윤 김정미 10/11 김형태 2021년 학습동아리 활동 평가 결과 보고 2021년 학습동아리 활동 평가 결과 보고 2022. 10. 행정국 (인력개발과) 2021년 학습동아리 활동 평가 결과 보고 학습·연구 모임인 학습동아리의 2021년 활동실적 평가를 위해 각 실·본부·국에서 자체평가를 실시하고 우수동아리 선정결과를 보고드림 Ⅰ 평 가 개 요 □ 평가시기 : 2022년 8월 □ 평가대상 : 2021년 활동실적 제출 동아리 52개 □ 평가 대상기간 : 2021년 3월 ~ 2022년 6월 활동 □ 평가방법 ㅇ 실·본부·국·3급이상 사업소(이하 “기관”)별 자체평가 - 각 기관 주무부서에서 동아리별 실적보고서 수합하여 자체평가 실시 - 필요시 실무평가위원회 구성하여 평가 - 자체평가 결과는 주무부서장 내부결재 후 제출 <기관별 우수동아리 선정 개수> 동아리 수 우수 선정 동아리 수 우수 선정 21개 이상 6개 이내 9~12개 3개 이내 17~20개 5개 이내 5~8개 2개 이내 13~16개 4개 이내 1~4개 1개 이내 ㅇ 평가기준 : 정량평가 30점 + 정성평가 70점 - 정량평가 : 수시활동보고서 및 회의록 제출 횟수 등 - 정성평가 : 과제선정 적정성, 수행과정 및 방법, 수행성과 등 ㅇ 평가절차 수행실적보고서 및 지식공유 등록실적 제출 ？ 우수동아리 자체평가 ？ 자체평가 결과 제출 ？ 인센티브 및 학습시간 부여 동아리→주무부서 실·국 주무부서 주무부서→인력개발과 인력개발과 Ⅱ 평 가 결 과 □ 평가대상 : 실적보고서를 제출한 52개 동아리 □ 우수 동아리 선정 결과 : 14개 실·국·본부 22개 동아리 연번 실국 부서 동아리명 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 Ⅲ 향 후 계 획 우수 동아리 인센티브 지급 붙임 1. 학습동아리 평가 기준 1부. 2. 평가대상 동아리 평가결과 제출자료. 끝.
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20221012054507
본청
인력개발과-32326
D0000046403088
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