결재문서

「2022년 서울형 뉴딜일자리 사업 참여자」 자체 직무교육 추진계획

문서번호 일자리정책과-28407 결재일자 2022. 8. 12. 공개여부 부분공개(6) 방침번호 시 민 주무관 청년일자리팀장 일자리정책과장 김민정 김재원 08/12 신대현 협조 고용훈련팀장 박지환 「2022년 서울형 뉴딜일자리 사업 참여자」 자체 직무교육 추진계획 2022. 8. 일자리정책과 (청년일자리팀) 「2022년 서울형 뉴딜일자리 사업 참여자」 자체 직무교육 추진계획 서울형 뉴딜일자리 사업 참여자에 대하여 자체 직무교육을 실시, 심리검사 도구에 대한 이해도 제고를 통하여 청년 구직자 상담 역량 및 취업지원 서비스의 질적 향상을 도모하고자 함 추진목적 ㅇ 청년층 선호도가 높은 심리검사 도구에 대한 이해도를 제고하고, 청년 구직자 대상 취업상담 능력 강화 도모 ㅇ 뉴딜일자리 사업 참여자의 취업지원 서비스 역량 확대를 통하여 민간 고용서비스 일자리 진입 촉진 및 취업활동 지원 추진근거 ㅇ 2022년 서울형 뉴딜일자리 사업 종합지침 제7장(사업 참여자 지원) ※ 법정의무교육과 별도로 사업장별 자체 직무교육 의무 실시(1인당 평균 50시간 이상) 교육개요 ㅇ 과 정 명: 심리검사도구 활용 및 커뮤니케이션 ㅇ 일 시: 2022. 8. 30.(화) 09:00 ~ 18:00 ㅇ 장 소: 서울시 청년일자리센터 다목적홀(중구 장교동) ㅇ 교육방식: 집합교육(고용노동부 산하 능력개발교육원 교육과정 활용) · 주 관: 한국기술교육대학교 능력개발교육원 · 교육과정: 민간 고용서비스 종사자 보수교육 · 목 적: 양질의 일자리와 구직자를 효율적으로 연결, 일자리 미스매칭 해소 · 지원내용: 교육비 무료 ㅇ 대 상 자: 청년일자리팀, 고용훈련팀 소속 뉴딜 참여자 22명 - 일자리카페 청년취업 전문 상담사 9명 - 시민청 청년활력소 운영인력 및 상담사 3명 - 청년 고용 촉진 프로그램 기획 및 운영 전문가(직무캠프) 1명 - 기술교육원 온라인 교육 콘텐츠 영상 제작 및 스튜디오실 운영자 2명 - 기술교육원 취업연계 강화를 위한 Job 코디 5명 - 청년일자리팀, 고용훈련팀 뉴딜 매니저 2명 ※ 능력개발교육원 교육과정 활용을 위한 최소 교육인원(15명) 확보 및 취업지원 상담 등 공통역량을 고려하여 청년일자리팀, 고용훈련팀 직무교육 합동 진행 교육내용 ㅇ 교육시간: 8시간 ㅇ 교육목표 - MBTI 성격유형, 애니어그램 성격유형 등 심리검사 도구에 대한 이해 - 심리검사 도구의 이해를 바탕으로 직업상담 현장에 활용 ㅇ 세부 교육내용 구 분 세부 커리큘럼 1. 심리검사 도구의 이해 ·자기이해의 중요성 ·직업상담 시 활용 가능한 심리검사 도구 2. MBTI 성격유형의 이해 ·MBTI 성격유형의 의미와 구성요소 ·유형별 특징 이해를 위한 팀 활동 및 발표 3. 애니어그램 성격유형의 이해 ·애니어그램 성격유형의 의미와 구성요소 ·유형별 특징 이해를 위한 팀 활동 및 발표 4. 실습 및 활용 ·유형별 커뮤니케이션 실습 ·유형별 직업상담 현장 활용방안 행정사항 ㅇ 교육 수료증 발급(능력개발교육원) : ’22. 9월 초 예정 붙임 : 직무교육 대상자 명단 1부. 끝.

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「2022년 서울형 뉴딜일자리 사업 참여자」 자체 직무교육 추진계획 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 경제정책실 경제일자리기획관 일자리정책과
문서번호 일자리정책과-28407 생산일자 2022-08-12
공개구분 부분공개 보존기간 3년
작성자(전화번호) 김민정 (02-2133-5439) 관리번호 D0000045999757
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 과공통일반사무 > 일반관리(서무) > 일반업무관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크