문서번호 인사과-37606 결재일자 2022. 8. 9. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 성과관리팀장 인사과장 행정국장 이연지 이재화 민수홍 08/09 김상한 2022년 상반기 기관별 조직문화 개선 성과평가 계획 2022년 기관별 조직문화 개선 성과평가 계획 2022. 08. 08. (월) 행 정 국 (인사과) ‘22년 기관별 조직문화 개선 성과평가 계획 인사과장:민수홍☎2133-5700 성과관리팀장:이재화☎5723 담당:이연지☎5746 조직문화 개선을 위한 기관별 성과평가를 실시하여 직장 및 개인생활이 양립 가능한 서울시 조직문화 조성 추진 참고 평가그룹 및 등급배분 (평가담당관) 평가그룹 : 3개 그룹 49개 기관 구분 기 관 명 S등급 (30%) A등급 (50%) B등급 (20%) 합계 15 23 9 본청 (35) 대변인 서울혁신기획관 시민소통기획관 청년청 기획조정실 여성가족정책실 노동민생정책관 비상기획관 스마트도시정책관 남북협력추진단 민생사법경찰단 감사위원회 경제정책실 복지정책실 도시교통실 문화본부 기후환경본부 행정국 재무국 평생교육국 관광체육국 시민건강국 인권담당관 시민감사옴브즈만위원회 도시공간개선단 공공개발기획단 기술심사담당관 안전총괄실 도시재생실 도시계획국 주택건축본부 푸른도시국 물순환안전국 지역발전본부 서울민주주의 위원회 11 17 7 사업소 (12) 소방재난본부 도시기반시설본부 상수도사업본부 한강사업본부 인재개발원 보건환경연구원 어린이병원 은평병원 서북병원 서울대공원 서울역사박물관 서울시립미술관 4 6 2 독립기관 (2) 서울시립대 서울시의회 ※ 83점 이상 A등급
26564058
20220810044007
본청
인사과-37606
D0000045979212
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