다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 기반시설과-21392 결재일자 2022. 6. 17. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 기반시설과장 시설부장 안기정 이병철 06/17 박상보 협 조 총무과장 정현석 여의도안내센터장 김홍식 물빛광장 기간제노동자(안전요원) 채용계획 추진근거 대내(외) 협력 현황 사 업 비 부서(단체)명 협의내용 협의결과 한강사업본부 (기반시설과) 물빛광장 기간제노동자(안전요원) 채용계획 하절기 물빛광장 분수가동 기간 중 안전요원을 채용하여 안전사고 예방지도 및 신속한 구호조치로 시민안전사고를 예방 하고자 함. Ⅰ 채용개요 ？ 물빛광장 수경시설 현황 수경시설명 규 모 형 태 부대시설 운영기간 물빛광장 196m×40m 계단형, 바닥분수 조명, 음악 4~10월 ？ 채용근거 : 기간제근로자 채용 공통지침(노동정책담당관-11342호,‘19.09.20.) - 물빛광장 안전관리 방안 검토결과 보고(기반시설과-21051호, '22.05.26.) ？ 채용방법 : 공개채용 ？ 채용인원 : 4명(수상구조사, 인명구조원, 인명구조강사 자격증 소지자) ？ 계약기간 : 2022.07.15. ~ 9.14.(2개월) ？ 주요업무 - 물빛광장 안전사고예상 감시 및 안전지도 - 수경시설 내 사고자 구호조치 - 수경시설 내 개인이동장치, 자전거 등 출입통제 및 질서유지 - 기타 본부 및 여의도안내센터 지시사항 수행 등 Ⅱ 세부 채용계획 ？ 채용절차 모 집 공 고 (긴급: 10일이내) ⇒ 응시원서 접수 (2일) ⇒ 1차 서면심사 ⇒ 합격자발표 (2배수) ⇒ 2차 면접심사 (최종합격자 선정) ⇒ 근로 개시 (7.15) ？ 추진일정 ○ 공고기간 : 2022. 6. 20. ~ 6. 28.(긴급) ？본부홈페이지(hangang.seoul.go.kr), 서울시 일자리플러스 ○ 접수기간 : 2022. 6. 29. ~ 6. 30.(2일) ○ 1차심사 : 2022. 7. 1.(서면심사) ○ 1차 합격자 발표 : 2022. 7. 4.(본부 홈페이지 및 개별통보) ○ 2차심사 : 2022. 7. 8.(면접심사) ○ 결격사유조회 : 2022. 7. 11. ~ 7. 13.(3일) ○ 최종합격자 발표 : 2022. 7. 14.(본부 홈페이지 및 개별통보) ○ 근로계약 및 근로개시 : 2022. 7. 15. ？ 신청자격 ○ 공고일 현재 만 18세 이상~60세 미만으로 다음 사항에 해당하지 아니한 사람 ？정신질환 및 전염병, 중대한 질병 등으로 근무가 부적절한 자 ？아동, 청소년의 성보호에 관한 법률 제56조 성범죄 및 아동복지법 제29조의3에 따른 취업제한 명령을 선고 받은 자 ○ 공고일 현재 서울시에 주민등록을 필한 사람 ○ 수상구조사 또는 인명구조원, 인명구조강사 자격증을 소지한 사람 ？해양경찰청장 또는 해양경찰청장이 지정한 교육기관에서 시행하여 취득한 자격증에 한함 ○ 토요일, 일요일 및 공휴일 근무가 가능한 사람 ？정기 휴무일(2일) : 매주 월요일, 금요일 ※ 예외사항 : 2022. 7. 15.(금)은 근로계약 및 안전교육 실시로 근무 ？ 채용조건 ○ 보수 조건 : 54,960원/일(‘22년 푸른도시국 공원관리 기간제노동자 임금기준) ○ 처우개선 수당 처우개선수당 급식비 교통비 위험수당 위생수당 처우개선비 가족수당 100,000원 60,000원 50,000원 50,000원 200,000원 ※ 참조 ※ 가족수당은 지방공무원수당 등에 관한 규정에 따라 지급 ※ 참고사항 : 1인당 평균 인건비 추산액 3,029천원/월(세전) → 개인별 근무상황(근무일수, 부양가족 등)에 따라 달라 질 수 있음 ○ 근로시간 ？1일 6시간(주 30시간) : 2개반 운영 - 오전반 : 10:00 ~ 16:00 / 오후반 : 10:00 ~ 16:00 ？현장여건에 따라 실 근로시간의 가감이 없는 범위 내에서 협의하여 근무시간 조정가능 ？여의도 물빛광장 특성상 토？일요일, 휴일근무를 실시하며 연장·휴일 근로시 수당지급 또는 대체휴무 실시가능 ？1주 근로일 만근 시 주휴일 1일, 월 만근 시 유급휴가 1일 - 노임 지급방법 : 매월10일 개인별 무통장 입금(휴일인 경우 익일 입금) ？ 합격자 선발 방법 ○ 심사방법 구 분 합격인원 비 고 1차 서류심사 8명 ？합격 8명(채용인원의 2배수 선발) ？합격점수에서 동점자 발생 시 모두 1차 합격처리 2차 면접심사 4명 ？합격 4명 / 예비 4명(결원발생 시 성적순으로 채용) ？동점자는 ‘동점자 처리기준’에 따라 합격처리 ○ 1차 서류심사 - 심사일시 : 2022. 7. 1.(금) - 심사장소 : 한강사업본부 기반시설과 - 심사방법 : 제출서류에 따른 서면심사 - 심 사 자 : 3명(기반시설과 3명) - 선발인원 : 성적순 모집인원의 2배수(8명) ※ 면접, 기능 합격자 결과 문자 및 유선통보 - 배점기준 : [붙임 4] 참조 ※ 경력가점은 공공기관에서 발행한 경력증명서(인명구조 관련 업무) 제출자에 한함 - 동점자 처리 (1순위) 경력(월단위)이 많은 사람을 우선순위로 한다. (2순위) 경력(월단위)도 동일할 경우 모두 합격으로 처리한다. ○ 2차 면접심사 - 심사일자 : 2022. 7. 8.(금) 14:00 - 대 상 : 1차 서류심사 합격자 - 면접장소 : 한강사업본부 2층 대회의실 - 심 사 자 : 3명(내부 위원 1명, 외부 위원 2명) - 심사방법 : 평정표에 따라 개별면접 - 선발인원 : 합격 4명 / 예비 4명(성적순) ※ 예비자는 성적순에 따라 결원발생 시 본인 동의를 받아 추가 선발 - 배점기준 : [붙임 5] 참조 - 동점자 처리 (1순위) 경력(월단위)이 많은 사람을 우선순위로 한다. (2순위) 업무능력 점수가 많은 사람을 우선순위로 한다. (3순위) 전문성 점수가 많은 사람을 우선순위로 한다. (4순위) 성실성 점수가 많은 사람을 우선순위로 한다. (5순위) 창의력 점수가 많은 사람을 우선순위로 한다. ○ 결원대책 - 계약포기, 결격사유 등으로 결원 발생시 예비자 순서에 따라 본인 동의 합의하에 결원 보충 ○ 근로감독 및 안전교육 - 안내센터장 책임 하에 시설담당은 지시사항 조치 및 근로 감독 - 일일 근로상황부 등 작성？확인 후 익월 1일까지 여의도 안내센터장이 본부에 제출 - 기간제 노동자는 사무실보조 등 사업목적 이외의 용도로 임의 사역금지 ※ 단 본부 행사지원 및 지시사항은 사업목적 이외의 용도로 사역 가능 - 일일 작업시행 전 안전교육 시행으로 안전사고 예방 ？ 소요예산 : 총 43,000천원 ○ 기간제 보수(급여, 수당 등) : 3,029,000원×4명×2월=24,232,000원 ○ 공공운영비 : 18,268천원 - 휴게공간 조성비 : 2,268,000원×1식=2,268,000원 - 구호/안전장비 구입 : 16,000,000원×1식=16,000,000원 ○ 사무관리비 : 500천원 - 면접위원(외부) 심사수당 : 200,000원×2명=400,000원 - 채용시험 관련 물품구매 : 100,000원×1식=100,000원 ※ 예산 확보 방안 - 인건비(기간제 보수)는 물빛광장 청소 기간제 임금 활용 및 조정집행 - 공공운영비, 사무관리비는 기반시설과 예산 활용 ？ 행정사항 ○ 채용공고(본부 홈페이지, 서울시 일자리플러스센터) - - - - 기반시설과 ○ 일일 상황부 작성 및 매월1일 임금청구서 제출 - - - - 여의도 안내센터 ○ 기간제노동자 채용결과 제출(서울시 노동정책담당관) - - - 기반시설과 붙임 1. 채용공고문(2022년 공고) 1부. 2. 기간제(안전요원) 응시원서, 이력서 각 1부. 3. 근로계약서(2022년) 1부. 4. 채용심사 배점표(2종) 1부. 끝.

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