다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 급수운영과-24251 결재일자 2022. 6. 7. 공개여부 부분공개(6) 방침번호 시 민 주무관 급수관리팀장 급수운영과장 김태승 류태현 06/07 고신석 협조 공사근로자 노무비 청구(5월) 적정성 검토보고 (2021년 금천구 관내 상수도공사) 추진근거 대내(외) 협력 현황 사 업 비 부서(단체)명 협의내용 협의결과 2022. 6. 남부수도사업소 (급수운영과) 공사근로자 노무비 청구 (5월) 적정성 검토보고 우리사업소에서 시행중인「2021년 금천구 관내 상수도공사」계약업체 ㈜옹동건설에서 제출한 공사근로자 노무비 청구서('22. 5월분)에 대한 적정성 검토 보고임. ※ 관련근거 : 행정지원과-22998(2022.5.9) 공사근로자 노무비 청구 적정여부 검토요청 공사개요 ○ 공 사 명 : 2021년 금천구 관내 상수도공사 ○ 공사기간 : 2021. 6. 8. ~ 2022. 6. 30. ○ 공사개요 : D=15~300mm L=1,997m / 제수변실 40개소 ○ 계약금액 : ○ 계 약 자 : (주)옹동건설 대표 원창희 지급규정 ○ 지방자치단체 입찰 및 계약집행기준(행정자치부 예규 제47호,2018. 12. 1.) - 제13장 공사계약일반조건 제9절 검사와 대가지급 규정 공사근로자 노무비 청구 현황 ○ 청구내역 - 공사근로자 노무비 청구 (2022. 5월분) 계약업체 직접노무비 내역 (원) 계약내역서(총차) (직노+부가세) 기 지급금액 금 회 청구금액 지급누계 잔액 (주)옹동건설 대표 원창희 검토내용 ○ 공사근로자 노무비 청구서 상 근로자별 청구금액 산출 적정성 검토 - 계약업체에서 근로복지공단에 제출한 근로내역 확인 신고서 검토 결과 적정함. ○ 근로자별 신상확인 및 본인통장 확인 - 근로자별 신분증 확인 및 본인통장 명의 확인결과 이상 없음. ○ 건설관리시스템(One-PMIS) 노무비 명세서 등록여부 확인 - 등록여부 이상없으며 제출된 노무비 명세서와 일치함. ○ 고용개선지원비 적정성 검토 - 주 휴 수 당 : 주 5일 이상 연속 근로사항 없으므로 지급대상 없음. ※ 지급조건 : 하루 3시간 이상 일주일에 15시간 이상(주5일 이상 연속) 근무 - 사회보험료 : 원천징수내역에 지원금 반영여부 확인결과 대상 없음. ※ 지급대상 : 내국인, 만35세 미만, 노무비 총액 224만원 미만 (월 근로일수 8~12일 60%, 13일 이상 80%지원) ○ 2022년 5월분 노무비 지급비율 검토 : 적정함. 계약업체 직접노무비 내역 (원) 계약내역서(총차) (직노+부가세)) 기 지급금액 금 회 청구금액 지급누계 지급비율 (누계) 비고 조치계획 ○ 공사근로자 노무비 청구서 적정함에 따른 지출 - 상기 검토내용과 같이 계약업체에서 제출한 2022년 5월 공사근로자 노무비 청구서 및 근로복지공단에 제출한 근로내역 확인 신고서 검토 결과 적정한 것으로 확인됨에 따라 노무비를 지출코자 함. ○ 향후 노무비 지급내역 확인처리 - 향후 노무비 지급내역을 확인하고 미지급 사례 발생 시 시정지시 및 지방고용노동청에 통보 조치코자 함. 붙임 : 공사근로자 노무비 청구서(5월) 1부. 끝.

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20220608050006

본청

급수운영과-24251

D0000045511916