결재문서

2022. 2월 성과중심 인사관리 운영 결과 제출(목동)

“코로나19! 다 함께 이겨냅시다.” 양천소방서 수신 소방행정과장 (경유) 제목 2022. 2월 성과중심 인사관리 운영 결과 제출(목동) 1. 소방행정과-2387(2021.3.8.)호 『양천소방서 성과중심 인사관리 운영계획』 와 관련입니다. 2. 목동119안전센터 성과중심 인사관리 운영계획에 따른 직원들의 훈련 및 업무실적을 붙임과 같이 제출합니다. 붙임 외근 근무자 평가표(목동) 1부. 끝. 목동119안전센터장 서무 한종우 진압3대장 代전재현 센터장 03/02 김인철 협조자 시행 목동119안전센터-945 ( ) 접수 ( ) 우 07978 서울특별시 양천구 안양천로 1139 / http://fire.seoul.go.kr/yangchun 전화 /전송 02)2644-4727 / / 부분공개(6)

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2022. 2월 성과중심 인사관리 운영 결과 제출(목동) - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 양천소방서 목동119안전센터
문서번호 목동119안전센터-945 생산일자 2022-03-02
공개구분 부분공개 보존기간 3년
작성자(전화번호) 한종우 관리번호 D0000044849849
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 과공통일반사무 > 일반관리(서무) > 일반업무관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크