결재문서

2021년 공무직근로자 촉탁계약직 전환심사 계획

문서번호 소방행정과-14062 결재일자 2021. 12. 14. 공개여부 부분공개(5,6) 방침번호 시 민 담당자 행정팀장 소방행정과장 소방서장 윤건수 한성욱 김금숙 12/14 김용근 협 조 구로소방서 촉탁계약직 전환심사 계획 2021.12 구로소방서 (소방행정과) 2021년 구로소방서 촉탁계약직 전환심사 계획 우리서 퇴직예정 공무직 근로자(시설청소원)의 2021.1.1.字 촉탁계약직 전환(재고용)관련 아래와 같이 심사하고자 함. 1 관 련 근 거 ? 서울특별시/촉탁계약직 노동조합 간 입금협약 및 단체협약 ? 市 소방행정과-29096(2021.12.10.)호 『2021년 촉탁계약직 전환심사 및 관리운영 지침 안내』 2 촉 탁 직 개 요 ? 고령자 적합업무는 예외적으로 정년(만60세)이후 촉탁직으로 재고용(신규채용) 되어 만65세까지 근무 ※ 해당직종 : 청소,경비,주차관리,운전 ? 촉탁직 재고용의 경우, 자체 심사를 거쳐 신규 채용계약 체결 ? 촉탁계약직 재고용일 : 2021.1.1.字 ?? 심사대상 : 1명 사진 직종 성명 생년월일 (만나이) 공무직채용일 비고 ?? 평가요소 항목 내용 업무달성도 ? 담당업무를 책임감 있게 수행. ? 계획된 일을 일정에 따라 완성. 성실성 ? 지각?조퇴?결근 등 조직운영에 장애가 되는 행위를 하지 않는다. ? 맡은 업무 및 조직의 발전에 헌신적인 자세. 노력도 ? 목표를 달성하는데 노력의 정도 신속성 ? 계획된 일정에 따라 지연됨이 없이 일을 처리한다. ? 주어진 과제에 대한 집중력을 가지고 예상되는 소요 시간보다 빨리 일을 처리. 추진력 ? 맡은 업무에 책임감을 가지고 목적한 바를 완수한다. ? 열정을 가지고 환경적인 불리함을 극복. 협동심 ? 타인을 존중하며 팀원들과 협조적인 분위기를 만든다. ? 타인의 적절한 요구와 건설적인 비판을 수용 고객지향 ? 업무와 관련하여 국민이나 내부관련자(타 공무원)가 원하는 바를 이해하며,그들의 요구를 충족하도록 배려하는 능력 ?? 결 정 : 평가표 기준(평가요소) 평가 및 찬?반 투표 ※ 재적위원 과반수의 출석과 출석위원 과반수의 찬성으로 의결 ?? 위원회 개최 ? 일자/장소 : ※ 코로나 방역수칙 준수(마스크 착용 등) ? 위원회 구성 ※ 심사위원 유선 통보 구분 소속 계급 성명 비고 ?? 향후계획 : 심사결과를 토대로 촉탁계약직 고용 및 계약서 작성 붙임 1. 심사의결서 1부. 2. 심사표 1부. 3. 재고용 심사 평가표 1부. 끝.

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문서 정보

2021년 공무직근로자 촉탁계약직 전환심사 계획 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 구로소방서 소방행정과
문서번호 소방행정과-14062 생산일자 2021-12-14
공개구분 부분공개 보존기간 3년
작성자(전화번호) 윤건수 (02-2618-3102) 관리번호 D0000044312697
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 과공통일반사무 > 인사조직(서무) > 인사관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크