다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 원무과-13225 결재일자 2021. 11. 15. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 서무팀장 원무과장 은평병원장 김유진 이혁수 김종환 11/15 남민 협 조 은평병원 공무직(시설정비원, 시설청소원) 신규 채용 계획 2021. 11. 서울특별시 은평병원 (원무과) ☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재) 구 분 사전 검토항목 점검 사항 검토완료 해당없음 비 고 시민 참여 ● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등 □ ■ 전문가 자문 ● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등 □ ■ 갈 등 ● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등 □ ■ 사회적 약자 배려 ● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 여성, 아동, 장애인, 한부모 가정 등 □ ■ 선거법 ● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등 □ ■ 안전 ● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등 □ ■ 타 기관 ● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등 □ ■ 홍 보 ● 사업홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등 □ ■ 바른 우리말 ● 서울시 행정 순화어 목록을 확인하였습니까? 예) 별첨, 첨부 ⇒ 붙임, 가이드라인 ⇒ 지침 등 ■ □ 은평병원 공무직 신규 채용 계획 ’21.6.30.字 기간제노동자(시설정비원) 퇴직 및 ’21.9.30.字 촉탁직(시설청소원) 질병 퇴직에 따른 결원발생으로 시설정비원 및 시설청소원을 신규 채용하여 청사 시설물 관리 및 청사 시설 청결유지에 만전을 기하고자 함 Ⅰ 채 용 배 경 □ 채용근거 ○ 서울특별시 공무직 관리 규정(서울특별시훈령 제999호, 2016.7.14.) ○ 서울시 공무직 채용 공통지침 일부개정(인사과-36664호, 2021.10.29.) □ 공무직 인원현황 (기준일 : 2021.10.31, 단위 : 명, () : 촉탁직) 구 분 계 시설정비원 시설경비원 시설청소원 일반종사원 대민종사원 전기 기계 정 원 현 원 과부족 □ 공무직 정원 책정 승인 ○ 공무직 정원 책정 승인 통보(조직담당관, 2021.10.15.) - 시설정비원(기계) 정원 증원 : 7명(기계3,전기4) → 8명(기계4,전기4) - 시설청소원 정원증원 : 5명 → 6명 Ⅱ 채 용 개 요 □ 채용분야 : 공무직 3명(시설정비원 1명, 시설청소원 2명) □ 채용방법 : 공개채용 (1차 서류전형, 2차 면접전형) □ 채용구분 : 일반, 장애인 채용분야 (채용인원) 채용구분 장애인 일반 시설정비원 (기계) - 1명 시설청소원 1명(경증) 1명 ※ 장애인 의무고용비율 준수를 위해 시설청소원 장애인 개별채용 □ 응시자격 구 분 응시자격 시설정비원 (기계) ○ 3교대 이상 근무 가능자 ○ 국가기술자격법 시행규칙 별표 2 국가기술자격의 직무분야 및 종목 중 기계분야 산업기사 이상 자격취득 자 ※ 우대조건 : 전기분야 관련 자격증 소지자 ◈ 장애인 우대 시설청소원 (일반) ○ 공고일 현재 만50세부터 만 59세까지 대한민국 국적 소지자 시설청소원 (장애) ○ 필수조건 : 경증 장애인 - 장애인 채용분야로 장애인등록증 또는 국가유공자 확인서 1개 이상 보유자 ？「장애인복지법」제2조 및 제32조의 적용을 받는 장애인 ？「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」제14조 제3항의 기준해당자 ○ 대한민국 국적 소지자(거주지 제한 없음)로서 남자의 경우 군복무를 마쳤거나 면제된 사람 ○ 응시연령 1) 시설정비원 : 공고일 현재 만 18세 이상인 자 2) 시설청소원 : 공고일 현재 만 50세 이상, 60세 미만인 자 ※「고용노동부고시 준고령자·고령자 우선고용직종」에 따른 청소, 경비, 주차관리, 운전분야는 응시연령 만 50세 이상 「고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률」 제16조(우선고용직종의 고용) ？ 국가 및 지방자치단체, 「공공기관의 운영에 관한 법률」 제4조에 따라 공공기관으로 지정받은 기관의 장은 그 기관의 우선고용직종에 대통령령으로 정하는 바에 따라서 고령자와 준고령자를 우선적으로 고용하여야 한다. ○ 장애인 채용 응시자격 - 「장애인복지법」 제32조에 따른 장애인등록증 또는 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제 29조에 따른 국가유공자 확인서 보유자(장애인 채용의 경우에 한함) ○ 서울특별시 공무직 채용 및 복무 등에 관한 조례 제12조(채용 결격사유) 및 공무직 단체협약 제19조(정년)에 해당되는 자는 응시할 수 없음 (적용기준일 : 당해 시험의 면접시험 최종일) ？ 서울특별시 공무직 채용 및 복무 등에 관한 조례 제12조(채용 결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 공무직으로 채용될 수 없다. 1.「지방공무원법」제31조 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 2. 이 규정에 따른 징계로 해고처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 사람 ？ 지방공무원법 제31조(결격사유) 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 6의3.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특레법」제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄 7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람 ※ 결격사유 조회 : 행정정보공동이용센터(http://www.share.go.kr/) → e하나로 민원 ？ 공무직 단체협약 제19조(정년) 조합원의 정년은 만 60세가 되는 해의 12월 말로 한다. ○ 서울시(자치구 포함) 공무직 또는 기간제근로자로 재직하면서 근무 불성실 등의 사유로 경고 또는 해고된 경력이 없는 자 □ 고용조건 시설정비원 (기계) 근무시간 주40시간, 1일8시간 - 3교대 또는 4교대 근무조 운영, 상황에 따라 세부 근무시간 변경 가능 연봉 수준 금42,261천원(공무직 1호봉, 2021년 임금협약 기준) 시설청소원 (일반,장애) 근무시간 주40시간, 1일 8시간 (탄력근무제 적용, 06:30~15:30) - 상황에 따라 세부 근무시간 변경 가능 연봉수준 금32,881천원(공무직 1호봉, 2021년 임금협약 기준) □ 업무분야 구 분 주 요 업 무 시설정비원 (기계) ？책임기계설비유지관리자 역할 수행 ？은평병원 기계시설 관리 및 청사시설 운영·유지·정비 등 ？안전사고 예방을 위한 화재감시 및 예방활동 ？병원 운영을 위한 중앙감시실 운영 전담 등의 업무 시설청소원 (일반,장애) ？청사시설 내？외부 청소관리 ？청사주변 환경정비, 소독 등 ？기타 사용부서에서 요청하는 업무 등 □ 채용절차(안) 구분 일정 장소 기간 모집공고 2021.12.1.~2021.12.12. 홈페이지 (서울시, 은평병원 홈페이지) 12일 원서접수 2021.12.13.~12.15. (09:00~18:00) 은평병원 원무과(6층) 3일 서류심사 2021.12.16. 은평병원 1일 1차합격자 발표 2021.12.17.(예정) 홈페이지 (서울시, 은평병원 홈페이지) 1일 2차시험(면접) 2021.12.21.(예정) 은평병원 1일 면접합격자 발표 2021.12.22.(예정) 개별통보 최종합격자 발표 2022.1.26.(예정) 홈페이지 (서울시, 은평병원 홈페이지) 1일 채용예정일 2022. 2월 중 은평병원 원무과 ※ 각 일정은 병원 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경시 서울시 홈페이지에 공고 또는 개별안내 Ⅲ 세부 추진계획 □ 채용공고 ○ 공고기간 : ’21. 12. 1.(수)~’21.12. 12.(일) 【12일간】 ○ 공고방법 : 서울시 및 은평병원 홈페이지 공고 ○ 공고문(안) : 붙임 참조 □ 원서접수 ○ 접수기간 : ’21. 12. 13.(월)~12. 15.(수) 【3일간】 ○ 접수장소 : 서울특별시 은평병원 원무과(본관 6층) ○ 접수방법 : 방문접수 및 우편접수(등기) □ 서류전형(1차) ○ 심사일시 : ’21. 12. 16.(목) ○ 심 사 자 : 서무팀장, 시설팀장, 담당 주무관 ○ 심사방법 - 응시자가 제출한 서류를 기준으로 연령 및 자격요건, 실무경력 확인 후 부적격자 제외 및 합격여부 결정 ○ 합격자 발표 및 면접시험 안내 : ’21. 12. 17.(금) - 개별 통보 및 은평병원 홈페이지 게시 □ 면접전형(2차) ○ 면접일시 : ’21. 12. 21.(화) ○ 면접장소 : 서울특별시 은평병원 회의실 (본관 6층) ○ 면접대상 : 1차 서류전형 합격자 ○ 면접방법 : 응시 번호순 개별면접 ○ 면접위원구성 : 3명(2명은 외부위원으로 선정) ○ 심사기준 : 공무직으로서의 정신자세 등 평가 ○ 합격자 결정 - 2차 면접심사 평가점수 고득점자 순 - 동점자가 있을 경우, 평정요소 선순위 고득점자 순으로 결정 ○ 면접합격자(임용예정자) 제출서류(’21. 12. 28.(화)까지) - 기본증명서 1부 - 병역사항이 포함된 주민등록초본 1부 - 최종 학력증명서 1부 - 최근 3개월 이내 발행한 공무원 채용신체검사서 1부 (종합병원장 또는 국공립병원장 발행, 양안시력 포함) - 신원진술서 2부(필요시) □ 최종합격자 발표 ○ 발표일시 : ’22. 1월 중 ○ 발표방법 : 서울시 및 은평병원 홈페이지 게시 ○ 발령 예정일 : ’22. 2월 중 ※ 최종합격자의 임용포기, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는합격자발표일로부터 6개월이내 차순위로 평정성적이 우수한자를 추가합격자로 결정할수 있음 붙임 1. 채용공고문(안) 1부. 2. 채용계획서 각 1부. 끝.

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원무과-13225

D0000044076632