다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 사회혁신담당관-4505 결재일자 2021. 4. 30. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 혁신기획팀장 사회혁신담당관 서울혁신기획관 권미영 이희숙 대결 04/30 민수홍 전결 2021년 서울혁신기획관 반부패 청렴정책 추진계획 2021. 4. 2021년 서울혁신기획관 청렴정책 추진계획 시민에게 신뢰받고 청렴한 서울을 구현하기 위해 서울혁신기획관 특성에 맞는 청렴정책 계획을 수립·시행하고자 함 Ⅰ 추 진 개 요 ？？ 추진근거 ○ 서울특별시 자율적 내부통제 운영에 관한 규칙(서울특별시규칙 제4198호) ○ 2021년도 청렴도 향상 종합대책(감사담당관-6255호, ’21. 4. 6.) ※ 기관별 청렴정책 추진계획 수립 및 제출은 2021년 기관별 청렴지수 평가지표 및 BSC에 반영 ？？ 추진방향 ○ 서울혁신기획관 실정에 맞는 자체 ？청렴정책 추진계획？을 시행하여 청렴하고 공정한 조직문화 조성 - 전 직원이 함께하는 ‘1기관 1청렴 실천과제’ 추진 ○ 청렴문화 정착을 위한 청렴교육 활성화 - 전 직원 대상 청렴교육(연 5시간 이상) 의무 이수 이행 ○ 부패요소 사전차단을 위한 자율적 내부통제 및 예방활동 강화 -「청렴 알림문자」발송 강화, 청백-e 시스템 상시 모니터링 및 조치 - 공직기강 해이 사례 자체 점검 및 공무원 행동강령 준수 - 전문가 집단(위원회, 자문단 등), 유관기관 등과 업무추진 시 부패요소 사전 차단 Ⅱ 추 진 계 획 1 청렴하고 공정한 조직문화 조성 및 확산 ？？ 전 직원이 함께하는 ‘1기관 1청렴 실천과제’ 추진 ○ 추진시기: 2021. 하반기 ○ 추진내용: 서울혁신기획관과 함께하는 청렴소통 간담회 개최, 전직원 청렴 실천의지 다짐 등 - 청렴소통 간담회 등을 통해 기관 업무환경을 고려, 부패발생 가능한 유형 발굴 및 부패 사전예방 개선 방안 논의 -「청렴 서약서」를 작성하여 전 직원 청렴실천 의지 다짐 ？？ 청렴문화 정착을 위한 청렴교육 활성화 ○ 전 직원 청렴교육 의무 이수 이행 - 대 상: 서울혁신기획관 전 직원(4급 이상 간부 포함) - 이수사항: 연 5시간 이상 청렴교육 의무 이수 ○ 기관 간부공무원(4급 이상) 청렴 솔선수범 - 정례회의 등 간부차담을 통한 청렴 실천의지 공유 - 전 직원 청렴교육 적극 참여 권고, 부당한 업무지시 근절 등 청렴의식 당부 및 우수사례 공유 - 본부 4급 이상 간부 대상 감사위원회 주관 집합교육 의무 참여 ○ 비대면(온라인) ‘청렴콘서트’ 참석 - 일 정: ’21. 5월 - 참석대상: 서울혁신기획관 전직원 - 내 용: 전직원 참여 실시간 온라인 중계 콘서트 - 주 관: 감사담당관 ○ 서울혁신기획관 자체 청렴교육(성희롱·성폭력 예방) 실시 - 기 간: ’21. 5월 ~ 12월 - 장 소: 서울혁신기획관 회의실 등 ※ 코로나19상황 감안, 부서별 소규모 진행 - 교육내용: 서울시 공직자 비위사례, 직장내 성희롱·성폭력 예방 등 2 부패요소 사전차단을 위한 자율적 내부통제 및 예방활동 강화 ？？ 서울혁신기획관 부패 신고체계 구축 ○ 청렴 핫라인 운영: 서울혁신기획관(☎2133-6300) ○ 추진방법 - 신고대상: 공직자 비리, 공익신고, 부당행위, 부정청탁 등 - 처리절차: 접수 → 주무부서 조사 → 결과보고(서울혁신기획관) → 결과조치 - 부패가 중하거나 공익신고인 경우, 즉시 감사위원회 조사·처벌 요구 ？？ 공직자 행동강령 등 복무규정 이행실태 자체점검 등 ○ 점검시기: 연중수시 ※ 명절 전·후, 휴가기간 등 취약시기 ○ 점검방법: 부서별 자체 점검 ○ 점검내용: 공직자 행동강령 중심으로 이행여부 확인 ○ 결과처리: 중요사항은 엄중문책, 경미사항 즉시 자체 시정조치 공직자 행동강령 등 복무규정 및 보안규정 주요내용 ① 출·퇴근 및 중식시간 준수, 무단이석, 출장 중 사적용무 지양 ② 음주운전 등 복무위반 행위 엄금 ③ 민원은 기한 내 신속처리, 외부강의 신고 철저 ④ 보안담당자는 근무시간 준수 및 중식 교대실시, 퇴근시 잠금장치 및 보안기록부 기록 철저 등 ？？「청렴알림문자」발송 ○ 시행시기 : ’21. 5월 ~ 계속 ○ 대상분야 : 계약, 민간위탁 및 민간보조 관련 업무 등 ○ 추진방법 : 서울시 문자전송 서비스 활용 ※ 단계별 맞춤형 청렴알림 문자(예시) 1단계 (계약) 안녕하십니까? ○○부서 ○○업무 담당자입니다. 앞으로 서울시가 발주한 공사？용역과 관련하여 투명하게 업무를 처리할 것을 약속드립니다. 업무처리과정에서 부당한 사항이 있으신 경우 공직자비리신고 창구에 신고할 수 있습니다.(02-2133-4800) 2단계 (완료) 귀 기관에 발주한 공사？용역업무가 완료되었습니다. 그동안 업무처리에 적극 협조하여 주신 것에 대해 감사드립니다. 지금까지 업무를 처리하는 과정이나 기타 의견이 있으신 경우 공직자비리신고센터로 연락하여 주시기 바랍니다.(02-2133-4800) ？？ 업무추진비 등 예산집행 원칙 준수 및 투명한 회계처리 ○ 업무추진비 공개 및 모니터링 강화 - 공개대상: 부서의 시책추진·기관운영·부서운영 업무추진비 사용내역 - 공개내용: 부서명, 집행일자, 목적, 금액, 대상인원, 결제방법 - 공개시기: 전원 집행분 익월 10일까지 공개(정보소통광장) - 주요 점검사항: 경조사 등 현금 지급 시 집행가능 여부 철저 확인, 제한업종에서 업무추진비 사용금지 원칙 준수 ○ 법인카드 부정사용 방지 - 청백-e 시스템 상시 모니터링을 통한 법인카드 부정사용 예방 《 법인카드 관련 주요 경보발생 내용 》 ① 사용금지업종(주점 등)에서 법인카드 사용 ② 근무지 이외에서 법인카드 사용 ③ 같은 날 동일거래처 반복 사용 ④ 휴일·공휴일 법인카드 사용 ⑤ 업무와 무관한 시간 법인카드 사용(23시 이후) Ⅲ 향 후 일 정 ○ 반부패·청렴 서약 실시 후 서약서 작성 : ’21. 5월 ○ 청렴특강 등 전 직원 대상 집합교육 실시 : ’21. 5월 ~ 12월 ○ 청렴교육 이수실적 관리 및 참석 독려 : 매월 ○ 업무추진비 사용내역 공개 및 모니터링 강화 : 매월 ○ 청렴알림 문자 발송 : 수시 ○ 청백-e 시스템 법인카드 부정사용 예방 경보 처리 : 수시 ○ 공직행동강령 이행실태 점검 : 수시 붙임: 1. 청렴 서약서(안) 2. 청렴교육 인정 교육과목 3. ’21년 부서별 청렴지수 평가지표. 끝.

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