결재문서

행동강령 요청자료 관련 검토보고

문서번호 인재양성과-1613 결재일자 2021. 2. 22. 공개여부 부분공개(5,6) 방침번호 시 민 ★주무관 교육운영팀장 인재양성과장 임영헌 유희숙 02/22 김순희 행동강령 요청자료 관련 검토보고 2021. 2. 서울시인재개발원 (인재양성과) 행동강령 요청자료 관련 검토보고 조사담당관 행동강령 위반 의심사례 소명서 제출요청과 관련하여 강사료 지급내역을 확인한 결과, 지급에 이상없음을 보고드림 1 소명요청 개요 ?? 관련문서: 조사담당관-2821호(행동강령 위반 의심사례 소명서 제출요청, 2021.2.17.) ?? 요청건수: 1건 ?? 강의일자: 2018. 9. 19.(수) ?? 강의과목: 시정실무의 이해(신임관리자과정, 인재기획과 운영과정) ?? 지급금액: 없음(행동강령 미위반) 2 이외 출강내용 검토 ?? 출강내역: ’18년도 5개 과정 27회 출강 ?? 지급금액: ?? 지급기준: 과 정 명 횟수 교과목명 강사료 지급 비 고 5개 과정 27 2,800 임기·경력직공무원 공직입문 3 예산실무 1,050 7~9급 신임자 5 예산실무 및 실습 1,750 9 간부공무원과의 대화 - 5급 승진리더 3 선배공무원과의 대화 - 신임관리자(5급 공채) 6 선배공무원과의 대화, 시정실무 이해 - 6급 승진자 1 선배공무원과의 대화 - 작 성 자 인재양성과장 : 김순희 ☎3488-2120 교육운영팀장: 유희숙 ☎2130 담당 : 임영헌 ☎2135 【붙임1】 부정청탁 및 금품등 수수의 금지에 관한 법률 제10조(외부강의등의 사례금 수수 제한) ① 공직자등은 자신의 직무와 관련되거나 그 지위ㆍ직책 등에서 유래되는 사실상의 영향력을 통하여 요청받은 교육ㆍ홍보ㆍ토론회ㆍ세미나ㆍ공청회 또는 그 밖의 회의 등에서 한 강의ㆍ강연ㆍ기고 등(이하 “외부강의등”이라 한다)의 대가로서 대통령령으로 정하는 금액을 초과하는 사례금을 받아서는 아니 된다. ② 공직자등은 사례금을 받는 외부강의등을 할 때에는 대통령령으로 정하는 바에 따라 외부강의등의 요청 명세 등을 소속기관장에게 그 외부강의등을 마친 날부터 10일 이내에 서면으로 신고하여야 한다. 다만, 외부강의등을 요청한 자가 국가나 지방자치단체인 경우에는 그러하지 아니하다. <개정 2019. 11. 26.> 서울특별시 공무원 행동강령 업무편람 및 지침 <공직자 행동강령 운영지침 별표 3> 1. 사례금 상한액은 강의 등의 경우 1시간 40만원, 기고의 경우 1건당 40만원이 상한액임 2. 1시간 넘게 강의하더라도 최대 1시간 상한액의 150%인 60만원까지만 사례금을 받을 수 있음 <외부강의 1회의 기준> 지급주체 강의일자 대상 내용(주제) 지급횟수 같음 같음 같음 같음 1회 같음 같음 같음 다름 회수추가 지급가능 같음 같음 다름 같음 회수추가 지급가능 같음 다름 같음 같음 회수추가 지급가능 다름 같음 같음 같음 회수추가 지급가능 【붙임2】 번호 교육과정명 기수 강의일 강의 교과목 교과시간 강사료 1 5급 승진리더 1기 2018.02.06 선배 공무원과의 대화 2 - 2 5급 승진리더 2기 2018.08.13 선배 공무원과의 대화 2 - 3 5급 승진리더 3기 2018.11.26 선배 공무원과의 대화 2 - 4 6급 승진자 1기 2018.03.21 선배공무원과의 대화 2 - 5 7~9급 신임자 1기 2018.01.17 간부공무원과의 대화를 통한 공직가치 이해 2 - 6 7~9급 신임자 2기 2018.02.23 간부공무원과의 대화를 통한 공직가치 이해 2 - 7 7~9급 신임자 3기 2018.03.23 간부 공무원과의 대화 2 - 8 7~9급 신임자 4기 2018.04.20 간부 공무원과의 대화 2 - 9 7~9급 신임자 5기 2018.05.18 간부 공무원과의 대화 2 - 10 7~9급 신임자 6기 2018.05.24 예산실무 2 350천원 11 7~9급 신임자 6기 2018.06.15 간부 공무원과의 대화 2 - 12 7~9급 신임자 7기 2018.06.29 예산실무 2 350천원 13 7~9급 신임자 7기 2018.07.20 간부 공무원과의 대화 2 - 14 7~9급 신임자 8기 2018.08.01 예산실무 2 350천원 15 7~9급 신임자 8기 2018.08.01 예산실무 실습 2 350천원 16 7~9급 신임자 8기 2018.08.24 간부공무원과의 대화를 통한 공직가치 이해 2 - 17 7~9급 신임자 9기 2018.09.05 예산실무 2 350천원 18 7~9급 신임자 9기 2018.09.07 간부공무원과의 대화를 통한 공직가치 이해 2 - 19 신임관리자(5급 공채)과정 1기 2018.09.17 선배와의 대화 1 3 - 20 신임관리자(5급 공채)과정 1기 2018.09.19 시정실무이해(대외협력) 2 - 21 신임관리자(5급 공채)과정 1기 2018.09.19 시정실무이해(예산) 2 - 22 신임관리자(5급 공채)과정 2기 2018.10.24 선배와의 대화 1 3 - 23 신임관리자(5급 공채)과정 2기 2018.10.25 시정실무이해(대외협력) 2 - 24 신임관리자(5급 공채)과정 2기 2018.10.25 시정실무이해(예산) 2 - 25 임기·경력직공무원 공직입문 1기 2018.04.19 예산실무 3 350천원 26 임기·경력직공무원 공직입문 2기 2018.07.10 예산실무 3 350천원 27 임기·경력직공무원 공직입문 3기 2018.09.18 예산실무 3 350천원 【붙임3】 ?? 제130기 7~9급 신임자 과정 시간표-2주차 ○ 2주차 : 7. 30(월) ~ 8. 3(금), 5일 시간 일자 1교시 2교시 3교시 4교시 5교시 6교시 7교시 8교시 9교시 09:00~ 09:50 10:00~ 10:50 11:00~ 11:50 12:00~ 12:50 13:00~ 13:50 14:00~ 14:50 15:00~ 15:50 16:00~ 16:50 17:00~ 17:50 7.30(월) 원외활동 분임토의 (각반 강의실) 중 식 청렴 및 공직자 행동강령 (세종홀) 서울시 주요시정 소개 (세종홀) 7.31 (화) 연간 주요업무 흐름 이해 (세종홀) 공무원 노조 및 후생복지 (세종홀) 중 식 회계 실무(세종홀) 회계실무 실습 (세종홀) 8.1 (수) 예산 실무 (세종홀) 예산실무 실습 (세종홀) 중 식 직장생활 에티켓 (세종홀) 8.2 (목) 시민중심의 공직가치의 이해 (세종홀) 상황별갈등관리 노하우 (세종홀) 중 식 함께서울 공감마당 (세종홀) 8.3 (금) 서 울 시 정 현 장 탐 방 (분임별 활동)

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행동강령 요청자료 관련 검토보고 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 인재개발원 인재양성과
문서번호 인재양성과-1613 생산일자 2021-02-22
공개구분 부분공개 보존기간 5년
작성자(전화번호) 임영헌 (02-3488-2135) 관리번호 D0000041968691
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 총무 > 공무원교육운영 > 강사수당관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크