다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 복지정책과-25247 결재일자 2020. 10. 7. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 복지정책팀장 복지정책과장 복지기획관 복지정책실장 허선미 임지훈 박기용 代박기용 10/07 김선순 협 조 예산담당관 김태명 재무과장 김명주 복지협력팀장 문혜영 복지분야 민관협치의 효율적 추진을 위한 시간선택제 임기제공무원 채용계획 2020. 10. 복지정책실 (복지정책과) 복지분야 민관협치의 효율적 추진을 위한 시간선택제 임기제공무원 채용계획 복지분야 민관협력 사업 추진을 위한 시간선택제임기제 공무원(1명)의 결원 발생에 따라 신규 임용을 실시하여 정책을 효율적으로 추진코자 함 ※ 의원면직 대상자 : 임병호(’19.11.1~2021.10.31.) Ⅰ 채용 필요성 ○ 복지정책에 대한 관련 전문가 등 다양한 시민의 목소리를 청취하여 민관협력 의제 발굴 및 현장과의 소통을 촉진할 수 있는 전문인력 필요 ○ 복지분야 거버넌스 경험과 지식이 풍부한 민간 전문인력을 충원하여 민관 협력관계의 지속적 유지？강화 Ⅱ 임용 개요 ？？ 근거규정 ○「지방공무원법」제25조의5,「지방공무원 임용령」제21조의4제4항 ○ 서울특별시 인사규칙 ○ 협치서울 추진계획 (2015.11.5, 시장방침 제320호) ？？ 임용분야 및 방법 ※ 의원면직 대상자와 동일분야/동일직급 임용 임용분야 채용직급 임용인원 근무시간 근무부서 복지거버넌스 코디네이터 시간선택제 임기제나급 1 주35시간 복지정책과 ○ 임용방법 : 경력경쟁 임용에 의한 선발 ○ 임용기간 : 신규 채용일로부터 2년 (근무실적에 따라 연장 가능) Ⅲ 세부 임용계획 ？？ 직무내용 ○ 서울복지거버넌스 운영, 제도혁신, 교육, 평가, 홍보 및 관리 ○ 시 사회보장위원회 구성·운영, 시 사회보장계획 수립·시행 지원 ○ 시민참여형 복지정책 및 의제 선도적 발굴 및 집행 ○ 서울시민복지기준 이행 및 평가 관리 ？？ 자격기준 ○ 지방공무원법 제31조(결격사유) 각호에 해당되지 아니한 자로서 다음 채용 자격기준 중 하나이상의 자격을 갖춘 자(기준일 : 면접시험 시행일) 구 분 임용 자격기준(법 제27조제2항제3호(경력)) 시간선택제임기제나급 1. 학사학위를 취득한 후 3년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 2. 5년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 3. 7급 또는 7급상당 이상의 공무원으로서 2년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ※ 직무분야 : 국가, 지방자치단체, 공공기관, 연구소, 민간기업, 법인 및 단체 등에서 공동(협력)사업개발, 민간협력 증진 또는 민간협력 네트워크 기획·수행 경력 ？？ 채용절차 임용계획 심의요청 인사위원회 의결 임용계획 승인 및 통보 채용절차진행 (복지정책과⇒ 인사과) (인사과) (인사과⇒ 복지정책과) (복지정책과) 임용후보자 승인요청 인사위원회 의결 및 임용승인통보 임용및발령 통보 임용약정체결 (복지정책과⇒인사과) (복지정책과⇒인사과) (복지정책과) (복지정책과) ※ 신규채용 관련 정원조정 심의 여부 조직담당관 사전 검토 완료(’20.10.5.) ？？ 시험방법 ○ 1차 시험 : 서류전형 - 해당 직무 수행에 관련되는 응시자의 자격？경력 등이 정해진 기준에 적합한지 등을 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격 판단 - 심사위원 구성(안) : 3명 내외 (내부위원 구성) ※ 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우에는 선발예정인원의 3배수 이상의 범위에서 합격자 결정할 수 있음(지방공무원임용령 제55조 제4항) ○ 2차 시험 : 면접시험 - 해당 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증을 통해 적합성, 발전 가능성 및 전문성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가 - 면접위원 구성(안) : 5명 (외부전문가 4, 내부위원 1) ○ 최종합격자 결정 및 발표 - 결정 : 면접시험 결과 고득점자 순으로 최종합격자 결정하되, 임용포기 등에 대비하여 예비합격자 1명 선발 - 발표 : 시 홈페이지 공고 및 개별통보 ？？ 근무 및 보수수준 ○ 근무시간 : 주35시간 ○ 연 봉 액 : 44,261천원 ※ 연봉하한액 × 주당 35시간/40시간 구 분 상 한 액 하 한 액 비고 6급(상당) 75,914천원 50,584천원 일부수당 별도 지급 ※ 일반임기제공무원연봉한계액(지방공무원보수규정 제34조) - ‘지방공무원보수규정’에서 정한 일반임기제공무원의 등급별 연봉한계액의 하한액 기준으로 주당 근무시간에 비례하여 지급 - ‘지방공무원수당 등에 관한 규정’에 의거 제수당 등은 별도 지급 Ⅳ 추진일정 ○ 임용계획 심의요청(→ 인사과) : ’20. 10월 ○ 채용공고 및 원서접수 : ’20. 10월 ○ 서류합격자 발표 및 면접시험 공고 : ’20. 11월 ○ 면접시험 및 최종합격자 발표 : ’20. 11월 ○ 신원조사 의뢰 및 임용승인 요청(→ 인사과) : ’20. 12월 ○ 임용약정체결 및 인사발령 : ’21. 1월 붙 임 : 임용계획서(안), 성과계획서(안), 공고문(안) 각 1부.

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복지정책과-25247

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