결재문서

일반 임기제공무원 채용연장 계획

문서번호 기획담당관-11401 결재일자 2020.7.30. 공개여부 부분공개(5,6) 방침번호 시 민 주무관 기획조정팀장 기획담당관 정책기획관 기획조정실장 이호경 유미옥 이해선 최경주 07/30 조인동 협 조 - 정책개발전문요원(5급) - 일반 임기제공무원 채용연장 계획 2020. 7. 기획조정실 (기획담당관) - 정책개발전문요원(5급) - 일반 임기제공무원 채용연장 계획 분야별 정책환경 분석 및 정책개발?기획?의사결정 지원 등의 업무를 담당하는 임기제공무원(정책개발전문요원)의 채용기간을 연장하고자 함 1 관 련 근 거 ?? 지방공무원법 제25조의5 (근무기간을 정하여 임용하는 공무원) ?? 지방공무원임용령 제21조의4 (임기제공무원의 근무기간) ?? 서울특별시 인사규칙 제56조 (근무기간의 연장) 2 대상자 근무현황 및 실적 ?? 대상자 개요 임용분야 직급 성 명 (연 령) 현 계약기간 학력 및 경력 비 고 정책개발전문요원 임 기 제 지방행정사 무 관 ?? 최근 근무실적평가 기간 등급 ?? 대상자 주요성과 3 채용연장 필요성 ?? 시정환경 변화에 대응하는 정책개발전문요원 필요성 증대 ? 인구구조 변화, 제4차 산업혁명 등 정책 환경의 지속적인 변화 및 행정수요 증대로 서울시 정책 및 미래시정 발전과제에 대한 보다 심도 있는 기획?연구 및 데이터 분석 지속 필요 ?? 축적된 전문역량 지속 개발을 통해 시정성과 제고에 기여 ? 전문적인 정책 연구와 분석경험이 풍부한 전문인력의 임용기간 연장을 추진하여 적극적인 정책사례 조사?기획 및 연구를 통한 시정성과 제고 도모 4 채용연장 세부계획 ?? 채용분야 : 정책개발전문요원 ?? 채용분야 직무내용 및 특성 ? 직무내용 - 분야별 정책 환경 분석 및 미래 행정수요 예측, 정책 비전 및 전략 수립 - 시정 주요정책·사업 및 통계자료, 마스터플랜 등 시정현황자료 관리·분석 - 실·본부·국별 중점 사업 연계·조정·협업 활성화 지원 - 각종 주요 이슈·현안에 대한 해결방안 모색과 정책개발 및 의사결정 지원 ? 직무특성 - 정책환경 변화 및 행정수요에 적기 대응할 수 있는 기반마련을 위한 정책 기획 및 연구·분석 경험 필요 - 국내외 연구 및 컨설팅 기관과의 지속적인 네트워킹과 협업 수행 필요 - 다량의 문헌·통계, 사례조사, 데이터마이닝 등 다양한 조사·연구기법 적용 ?? 연장기간 및 기본연봉 성명 등 급 연장기간 기본연봉액 비 고 5 추 진 일 정 ?? 채용연장 승인요청(기획담당관 ⇒ 인사과) : ’20. 7월말 ?? 제1인사위원회 연장승인 심의(인사과) : ’20. 8.10.(예정) ?? 연장계약 체결(기획담당관) : ’20. 8월 중 붙 임 1. 임용연장계획서 1부. 2. 성과계획서 1부. 3. 근무실적 최종평가서 1부. 4. 기간연장 승인요청 총괄표 1부. 5. 임용약정서 1부. 끝.

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  • [붙임1] 임용연장계획서.hwpx

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  • [붙임2] 성과계획서.hwpx

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  • [붙임3] 근무실적 최종평가서.hwpx

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  • [붙임4] 기간연장 승인요청 총괄표.xlsx

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  • [붙임5] 임용약정서.hwpx

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문서 정보

일반 임기제공무원 채용연장 계획 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 기획조정실 정책기획관 기획담당관
문서번호 기획담당관-11401 생산일자 2020-07-30
공개구분 부분공개 보존기간 3년
작성자(전화번호) 이호경 (02-2133-6632) 관리번호 D0000040493740
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 과공통일반사무 > 인사조직(서무) > 인사관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크