다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 동물복지1과-727 결재일자 2020.2.7. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 동물복지1과장 동물원장 조신일 윤정상 02/07 어경연 협 조 총무과장 유연호 동물기획과장 김보숙 동물복지2과장 송부용 종보전연구실장 여용구 쥬아카데미 동행전문가 접수결과 및 선발 계획 2020. 2. 서울대공원 (동물복지1과) 쥬아카데미 동행전문가 접수결과 및 선발계획 서울시 청년일자리 창출과 동물원 예비전문가 양성을 위한 2020년 서울대공원 쥬아카데미 동행전문가를 심사위원회를 구성하여 공정한 심사를 거쳐 책임감을 지닌 성실하고 근면한 참여자를 선발하여 운영하고자 함 Ⅰ 추진근거 □ 2020년 서울형 뉴딜일자리 사업 종합지침 (일자리정책과, ’19.12.) □ 2020년 뉴딜일자리 통합모집 안내 및 모집정보 제출 요청 (일자리정책담당관-22141,’19.12.31.) □ 2020 쥬아카데미 동행전문양성 사업의 뉴딜채용 추진 계획 (동물복지2과-261, ’20.1.14.) Ⅱ 사업개요 □ 사 업 명 : 쥬(ZOO)아카데미 동행전문가 양성 사업 □ 근무기간 : ’20. 3. 2.~12. 31.(세부사업별 다를 수 있음) □ 근무장소 : 동물원내 부서별 지정 □ 선발인원 : 총53명(2020년 선발 : 상반기 23명 / 하반기 8명) 사 업 명 계획 인원 상반기선발 인원 하반기선발인원 세부사업명 근무부서 (상반기선발인원) 당초 변경 2020년 쥬(ZOO) 아카데미 동행전문가 양성 1명 1명 1명 -명 국제번역 동물기획과 1명 -명 -명 -명 표본박제 동물기획과 6명 1명 2명 1명 체험교육 동물기획과 44명 19명 20명 7명 사육분야 동물복지1과(7명) 동물복지2과(12명) 종보전연구실(1명) 1명 -명 -명 -명 수의테크 종보전연구실 합 계 53명 21명 23명 8명 □ 사업내용 ※ 추가선발 사유 : 체험교육 ’20. 3. 3.일자 중도포기 1명, 동물복지1과 ’20. 2월중 의원퇴사 1명 Ⅲ 접수결과 □ 접수현황 구 분 사업명 국제번역 표본박제 체험교육 사육분야 수의테크 총 원 접수방법 2명 -명 2명 50명 -명 54명 통합 온라인 2명 -명 1명 8명 -명 11명 이메일 접수 -명 -명 -명 1명 -명 1명 방문 접수 -명 -명 1명 35명 -명 36명 우편 접수 -명 -명 -명 6명 -명 6명 Ⅳ 선발계획 □ 추진 일정 ？ 공고기간(서울시일자리포털): ’20.1.20.(월)~2.4.(화), 16일간 ？ 접수기간(서울시일자리포털): ’20.1.29.(수)~2.4.(화), 7일간 ？ 서류점검, 자격조회(일자리정책과 등) : ’20.2.5.(수)~2.16.(일) ？ 서류전형 및 면접시험: ’20.2.17.(월)~20.(목) - 서류전형 : ’20.2.17.(월) 10:00~12:00 - 면접시험 : ’20.2.20.(목) 14:00~18:00 ？ 서류심사 결과 발표: ’20.2.17.(월) 18:00 (개별통지, 홈페이지) ※ 뉴딜 참여자 최종합격자 발표전 성범죄, 노인학대관련범죄 경력조회 ？ 최종합격자 발표: ‘20.2.25.(화) 18:00 (개별통지, 홈페이지) ？ 근무개시: ‘20.3.2.(월) 이후 (세부사업별 다름) - ‘20.3.2.(월) 오리엔테이션 및 기본 안전교육 등 ※ 내부 사정에 따라 일정이 변경될 수 있음 □ 선발 절차 ？ 1차 서류전형(2월 17일) : 모집인원의 3배수 이내로 선발 ？ 2차 면접시험(2월 20일) : 서류심사 통과자 대상 ？ 최종 합격자 : 서류심사점수(50점)+면접접수(50점) 합하여 고득점순으로 최종합격자 결정 ※ 저소득 취업 취약계층이 우선 선발될 수 있도록 선발기준 설정 ※ 성범죄, 노인학대관련범죄 조회결과 회신을 통해 최종합격자 결정 □ 참여자 모집 및 선발 기준 ？ 2020 쥬아카데미 동행전문양성 사업 뉴딜채용 추진 계획(동물복지2과-261, ’20. 1. 14.) ？ 2020년 서울형 뉴딜일자리 사업 종합지침 제3장 사업 참여자 모집 ？ 2020년 서울형 뉴딜일자리 사업 종합지침 제4장 사업 참여자 선발 Ⅴ 소요예산 ？ 소요예산 : 40만원 - 심사수당 : 외부위원 지급 20만원×2인(원천징수전) ？ 예산과목 : 서울대공원, 공원이용 시민만족도 향상, 동물사관리기능 및 야생동물종보전, 동물사육관리 및 환경조성, 사무관리비 Ⅵ 향후계획 □ 인원 배치 협의 ？ 일 시 : ’20. 2. 26.(수) 10:00~11:00 ？ 장 소 : 동물복지1과 사무실 ？ 인원 배분 방법 : 각 부서 한명씩 순차적으로 번호 제비뽑기로 선발 - 동물복지1과(7명), 동물복지2과(12명), 종보전연구실(1명) □ 뉴딜 참여자 신입 교육 ？ 부서배치 : ’20. 3. 2.(월) ？ 오리엔테이션 및 기본 안전교육 - 일 시 : ’20. 3. 2.(월) 09:00~18:00 - 장 소 : 동물교실 - 내 용 : 서울대공원 동물원 소개, 안전교육 등 붙 임 : 1. 서류심사 채점표 1부. 2. 업무관심도 및 구직노력 종합평가 1부. 3. 면접심사 채점표 1부. 4. 서류심사 종합결과 1부. 5. 종합전형 평점결과 1부. 6. 2020년 상반기 뉴딜참여자 접수자 현황 1부. 끝. 【붙임 1】 뉴딜일자리 참여자 선발 서 류 심 사 채 점 표 ( 신청분야 : 000000000000 ) 접수번호 성 명 (한글) ○ 서류심사 점수 연번 평정요소 배점 (50점) 배점 기준 평정등급 1 재산상황 (건축물,주택,토지) 과세표준액 합산 20점 (20,15,10) ？ 1억원 미만 20 20 15 10 ？ 1억원~3억원 15 ？ 3억원 초과 10 2 부양가족수 10점 (10,5,3) ？ 2명 이상 10 10 5 3 ？ 1명 5 ？ 없음 3 ※ 65세 초과자 또는 만 18세 미만자에 한함 3 가점사항 (취업 취약계층) 10점 (10,0) - 북한이탈주민, 결혼이주자 - 여성세대주(단독세대 제외), 장애인 - 취업지원대상자(독립유공자, 국가유공자, 특수임무유공자, 고엽제휴유의증 등) ※ 가점사항 항목 ‘중복 가점’ 부여 불가 10 0 4 업무관심도 및 구직노력 10점 (10~0) 자기소개서 기술 평가 ※ 서면심사일 심사위원 개인평가 후 평점입력 10~0 서류심사 점수 점 서류심사 시행일시 2020. 2. 17.(월) 10:00-12:00 심사장소 서울공무원노동조합 사무실 2020. 2. 17. 위와 같이 뉴딜일자리 참여자 서류심사를 실시함 심사위원 (인) 심사위원 (인) 심사위원 (인) 심사위원 (인) 심사위원 (인) 【붙임 2】 업무관심도 및 구직노력 종합 평가 (세부사업명 : 0000000000 ) 접수 번호 성 명 심사위원 평정점수 평균점수/만점 순위 위원A 위원B 위원C 위원D 위원E 1 /10 2 /10 3 /10 4 /10 5 /10 6 /10 7 /10 8 /10 9 /10 10 /10 11 /10 12 /10 13 /10 14 /10 15 /10 16 /10 17 /10 18 /10 19 /10 20 /10 21 /10 22 /10 23 /10 24 /10 25 /10 26 /10 27 /10 28 /10 29 /10 30 /10 31 /10 32 /10 33 /10 34 /10 35 /10 36 /10 37 /10 38 /10 39 /10 40 /10 41 /10 42 /10 43 /10 44 /10 45 /10 46 /10 47 /10 48 /10 49 /10 50 /10 2020. 2. 17. 위와 같이 뉴딜일자리 참여자 선발 평정결과를 확인함 심사위원장 (인) 심사위원 (인) 심사위원 (인) 심사위원 (인) 심사위원 (인) 【붙임 3】 뉴딜일자리 참여자 선발 면 접 심 사 채 점 표 ( 신청분야 : 000000000000 ) 접수번호 성 명 (한글) ○ 면접심사 점수 연번 평정요소 배점 (50점) 정 의 평정등급 1 전문성 20점 야생동물 사육분야에서 장기적이고 체계적인 교육과 경험을 통해 업무수행 능력을 지니는 정도 20 16 12 8 4 2 과제해결능력 10점 과제 해결은 동물원 사육분야 목표와 현상을 분석하고, 이 분석 결과를 토대로 과제를 도출하여 최적의 해결책을 찾아 실행, 평가해 가는 정도 10 8 6 4 2 3 의사표현능력 10점 타인을 존중하며 업무를 수행함에 있어 상대방의 의견을 듣거나 자신이 뜻하는 바를 표현할 때 그 의미를 정확하게 파악하고 전달할 수 있는 능력 10 8 6 4 2 4 인성 10점 각 개인이 가지는 사고와 태토 및 행동 특성으로 개인과 그 환경 간에 안정적이고 호혜적인 인간관계를 유지하기 위한 올바름과 그릇됨의 정도 10 8 6 4 2 면접심사 점수 점 종합평가점수 50점+50점=100점 서류심사 점수 면접심사 점수 총 점 종합의견 면접시행일 2020. 2. 20.(목) 위원서명 (인) 【붙임 4】 뉴딜일자리 참여자 서류심사 종합결과 (세부사업명 : 000000000) 접수 번호 성 명 서류심사 점수 점수/만점 순위 재산상황 부양가족수 가점사항 업무관심도 및 구직노력 1 /50 2 /50 3 /50 4 /50 5 /50 6 /50 7 /50 8 /50 9 /50 10 /50 11 /50 12 /50 13 /50 14 /50 15 /50 16 /50 17 /50 18 /50 19 /50 20 /50 21 /50 22 /50 23 /50 24 /50 25 /50 26 /50 27 /50 28 /50 29 /50 30 /50 31 /50 32 /50 33 /50 34 /50 35 /50 36 /50 37 /50 38 /50 39 /50 40 /50 41 /50 42 /50 43 /50 44 /50 45 /50 46 /50 47 /50 48 /50 49 /50 50 /50 2020. 2. 17. 위와 같이 뉴딜일자리 참여자 서류심사 평정결과를 확인함 심사위원 (인) 심사위원 (인) 심사위원 (인) 심사위원 (인) 심사위원 (인) 【붙임 5】 뉴딜일자리 참여자 전형 종합평정결과 (세부사업명 : 0000000000 ) 접수 번호 성 명 심사위원 평정점수 평균점수/만점 순위 위원A 위원B 위원C 위원D 위원E 1 /100 2 /100 3 /100 4 /100 5 /100 6 /100 7 /100 8 /100 9 /100 10 /100 11 /100 12 /100 13 /100 14 /100 15 /100 16 /100 17 /100 18 /100 19 /100 20 /100 21 /100 22 /100 23 /100 24 /100 25 /100 26 /100 27 /100 28 /100 29 /100 30 /100 31 /100 32 /100 33 /100 34 /100 35 /100 36 /100 37 /100 38 /100 39 /100 40 /100 41 /100 42 /100 43 /100 44 /100 45 /100 46 /100 47 /100 48 /100 49 /100 50 /100 2020. 2. 20. 위와 같이 뉴딜일자리 참여자 선발 평정결과를 확인함 심사위원장 (인) 심사위원 (인) 심사위원 (인) 심사위원 (인) 심사위원 (인)

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동물복지1과-727

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