문서번호 자원순환과-10807 결재일자 2020.6.25. 공개여부 부분공개(5,6) 방침번호 시 민 주무관 재활용기획팀장 자원순환과장 윤상엽 반성태 06/25 김윤수 협조 재활용 분리배출 체계개선을 위한 홍보지원반 공공근로사업 신청자 선발 결과 보고 「재활용 분리배출 체계개선을 위한 홍보지원반 공공근로사업」 신청자 선발 결과 보고 2020. 6. 기후환경본부 (자원순환과) 「재활용 분리배출 체계개선을 위한 홍보지원반 공공근로사업」 신청자 선발 결과 보고 폐비닐·폐페트병 별도 분리배출 요일제 시범운영 홍보 및 점검 등 재활용 분리배출 체계개선을 위한 홍보지원반 공공근로사업』신청자에 대하여 선발을 실시하고 그 결과를 보고드림 Ⅰ 선 발 개 요 □ 사 업 명 : 재활용 분리배출 체계개선을 위한 홍보지원반 운영 □ 일 시 : 2020. 06. 24.(수) □ 장 소 : 서소문청사 1동 12층 자원순환과 □ 선발인원 : 9명(현장홍보 및 지도·점검 8명, 인력관리 및 자료정리 1명) ○ 선발인원(9명)의 60% 여성우대 선발(5명) □ 선발기준 : 표준 고려요소별 가중치+부서판단 배점기준=최고점수순 □ 선발요소 ○ 부서 자체판단사항(50점), 공공일자리사업 참여여부(미참여 시 20점), 취업 취약계층 해당여부(10점), 자격증(10점) □ 선발위원 : 2명(재활용기획팀장, 주무관 윤상엽) □ 부서 자체판단 항목별 배점기준(총50점) 1. 나이 기준(5점) - 60세이상(0점), 51~59세(1점), 29세이하(3점), 30~50세(5점) 2. 경력 기준(45점) - 동점일 경우 경력횟수나 경력기간으로 가름함 - 청소, 쓰레기분리배출, 재활용업무 등의 업무경력(45점) - 청소, 쓰레기분리배출, 재활용업무 외 환경관련 경력(30점) - 공공기관 근무 경력(15점) - 문서, 데이터 관리업무 경력(10점) - 그 외 경력(0점) Ⅱ 선 발 결 과 □ 선발내용 ○ 선발요소 4개를 고려하여 공공근로사업 신청자 선발 : 총점 90점 - 공공일자리사업 참여여부 : 미참여 20점, 3개월 미만 참여 10점, 3개월 이상 참여 0점 - 취업 취약계층 해당여부 : 10점 - 자격증 : 당해 분야 관련 자격증 2개 이상 10점, 1개 5점 ○ 선발대상 : 15명 □ 최종 선발대상자 : 9명(남성 4명, 여성 5명) - Ⅲ 행 정 사 항 □ 선발결과 통보(일자리정책과) : ’20.6.26. □ 배정 완료 및 합격 통보(선발대상자) : ’20.6.29. □ 공공근로사업 시행 ○ 재활용정거장 운영·관리실태 점검 ○ 폐비닐·폐페트병 별도 분리배출 요일제 홍보 및 점검 : ’20.7월~9월 : ’20.7월~10월 붙임 : 1. 공공근로사업 선발대상자 명단(자원순환과) 1부. 2. 공공근로사업 참여자 선정「고려요소별 가중치 부여」1부. 끝.
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본청
자원순환과-10807
D0000040241570
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