문서번호 소방행정과-12307 결재일자 2020.5.8. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 담당자 인사팀장 소방행정과장 소방재난본부장 김태원 신민준 이홍섭 05/08 신열우 협 조 담당자 김주호 - 2020년 상반기 - 소방공무원 승진심사 기본 계획 서울특별시 소방재난본부 - 2020년 상반기 - 소방공무원 승진심사 기본 계획 정년퇴직, 공로연수 등 결원에 따라 해당 계급 직무수행 역량을 갖춘 우수 직원 선발을 위한 승진 심사 기본 계획임. Ⅰ 승 진 개 요 ① 승진 예정인원 : 합 계 소방준감 소방정 소방령 소방경 소방위 소방장 소방교 ※ 소방위 이하 승진(예정)인원은 상위직급 승진후보자의 정원상 계급에 따라 변동 ② 승 진 요 건 ○ 해당 계급별 승진소요 최저근무연수가 경과된 공무원으로서 승진임용제한사유(징계, 직위해제, 휴직 등)에 해당되지 않는 자 ※ 승진소요 최저연수 : 소방정 4년, 소방령·경 3년, 소방위·장 2년, 소방교·사 1년 ○ ?소방공무원 승진임용규정? 제22조 관련 <별표>에서 정한 범위내의 자 승진예정 인원 승진심사 대상 1명 계급별 승진대상자 명부 1순위~ 5순위 2명 1순위~ 8순위 3명 1순위~12순위 4명 1순위~16순위 5명 1순위~18순위 6명 1순위~20순위 7명 1순위~22순위 8명이상 1순위~승진임용예정인원수의 3배수 순위 승진 임용일 : ’20. 7월 정기 인사 시 Ⅱ 승진심사 기본 계획 ① 관련근거 ○ 소방공무원법 제12조(승진) 및 제13조(승진심사위원회) ○ 소방공무원 승진임용규정 제4장(승진심사) 및 시행규칙 제4장(승진심사) ○ 소방공무원 승진심사 기준(소방청 예규 제22호, 2018.12.24) ○ 서울특별시 소방공무원 인사관리 규정 제3장(승진) ② 승진심사 시기 : 2020. 5월중 (서울특별시 소방공무원 인사관리규정 제24조) 승진후보자 선발 절차 명부조정 및 승진심사 계획 수립 사전예고 및 자기역량 기술서 공개 청렴도 평가 승진심사 소방행정과 市 행정포털 소방감사담당관 승진심사위원회 승진대상자 명부 조정 ○ 기준일 : 2020. 4.30.(승진심사 전월 말일) 승진심사 계획 - 계급별 별도 계획 수립 사전예고 ○ 시 기 : 승진심사일로부터 3일 전 ○ 범 위 - 승진심사 예정 계급 및 인원, 승진심사대상자 명단, 심사절차 등 ○ 방 법 : 서울특별시 행정포털 ⇒ 소방업무공지 자기역량기술서 공개 ○ 시 기 : 사고예고 기간 중 ○ 내 용 : 당해계급 업무 추진 실적(대상자 개별 작성 및 제출) 청 렴 도 평 가 ○ 평가부서 : 소방감사담당관 ○ 평가내용 - 징계처분사항, 수사기관 통보사항, 업무관련 비리, 직원여론 등 ○ 평가결과 : 해당 승진심사위원장에게 제출 승진심사위원회 ○ 구 성 : 5명이상 9명이하 ? 별도 계획 수립 ? 승진심사대상자보다 상위계급 소방공무원 또는 외부 전문가 ○ 심사절차 ?1단계(사전심의) : 객관평가점수+위원평가 환산점 ⇒ 1.53배 선발 ?2단계(본 심 사) : 승진임용예정자 및 임용순위 결정 승진후보자명부공개 - 승진심사위원회 의결 및 결과 보고 이후 Ⅲ 향 후 일 정 ① 승진심사 대상자 명부 확정 …………………………… ② 계급별 승진심사 운영 ○ 소방준감?정 ……………………………… ○ 지방소방령?경 …………………………… ○ 지방소방위?장?교 ……………………… 승진임용 및 전보 ………………………………… ’20. 7월중. 끝.
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20210928211358
본청
소방행정과-12307
D0000039908940
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