결재문서

2020년 상반기 함께서울 학습동아리 제출대상 선정 자체심사계획

문서번호 인재육성과-2814 결재일자 2020.3.11. 공개여부 부분공개(5,8) 방침번호 시 민 주무관 인재육성과장 경영관리부장 김상훈 홍영전 03/11 이상국 협 조 2020년 상반기 함께서울 학습동아리 제출대상 선정 자체심사계획 2020. 3. 상수도사업본부 (인재육성과) ☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재) 구 분 사전 검토항목 점검 사항 검토완료 해당없음 비 고 시민 참여 ● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등 □ ■ 전문가 자문 ● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등 □ ■ 갈 등 ● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등 □ ■ 사회적 약자 배려 ● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 여성, 아동, 장애인, 한부모 가정 등 □ ■ 선거법 ● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등 □ ■ 안전 ● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등 □ ■ 타 기관 ● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등 □ ■ 홍 보 ● 사업홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등 □ ■ 바른 우리말 ● 서울시 행정 순화어 목록을 확인하였습니까? 예) 별첨, 첨부 ⇒ 붙임, 가이드라인 ⇒ 지침 등 ■ □ 2020년 상반기 함께서울 학습동아리 제출대상 선정 자체심사계획 2020년 상반기 함께서울 학습동아리 제출대상 선정을 위한 우리 본부 자체 심사위원회 운영계획을 보고드림 1 추 진 근 거 ? 2020년 함께서울 학습동아리 운영 계획 및 평가계획 (인력개발과-1678, 2020. 1. 22.) ? 2020년 상수도사업본부 함께서울 학습동아리 운영 계획 (인재육성과-2780, 2020. 3. 10.) 2 심 사 대 상 ? 우리본부 학습동아리의 '19. 9. 1. ~ '20. 2. 29. 기간동안 활동 실적 ? '20. 3. 6.까지 지식공유시스템에 활동 실적 등록을 완료한 동아리 3 심사위원회 ?? 심사위원회 개최 ? 일 자 : 2020. 3. 12.(목) 14:00~16:00 ? 장 소 : 상수도사업본부 북카페(5층) ? 내 용 : 우수 학습동아리 제출대상 선정 - 신청 15개 동아리 중 8개 동아리 선정 ※ 8건 : 25개 동아리의 30% 4 심사방법 ?? 평가기준 : 정성평가 80점 + 정량평가 20점 합 계 정성평가(80점) 정량평가 (20점) (수시활동, 협치 등) 수행 성과 및 실적(창의성, 실용성) 수행과정 및 방법 (노력도) 과제선정의 적정성 (연구중요도) 수범사례 (창의성, 실용성) 100 40 20 10 10 20 ?? 심사방법 ? 평가기준(정성평가 및 정량평가)에 따라 다수 심사위원으로부터 추천받은 상위 8건을 우수 학습동아리 제출 대상으로 선정 ? 전년 활동의 기계적 답습 및 부실활동 동아리는 추천에서 제외 5 행 정 사 항 ? 소요예산 : 100천원(자체평가 등 회의운영비) - 예산과목 : 일반관리비, 일반운영비, 사무관리비(상수도인력의 전문화) 붙임 : 심사 자료(신청 15건)(별도 첨부). 끝.

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2020년 상반기 함께서울 학습동아리 제출대상 선정 자체심사계획 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 상수도사업본부 본부 경영관리부 인재육성과
문서번호 인재육성과-2814 생산일자 2020-03-11
공개구분 부분공개 보존기간 3년
작성자(전화번호) 김상훈 관리번호 D0000039529193
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 과공통일반사무 > 인사조직(서무) > 교육훈련관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크