다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 총무과-15963 결재일자 2019.12.5. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 총무과장 경영관리부장 상수도사업본부부본부장 상수도사업본부장 김은경 박진용 이상국 代이상국 12/05 백호 협 조 생산부장 유병기 요금관리부장 조두업 급수부장 이규상 시설안전부장 신용철 상수도사업본부 조직개편 계획(안) 2019. 12 상수도사업본부 지속 가능성 ● 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? 예) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경의 보전 등 □ ■ 목 차 Ⅰ. 추진방향 ........ 1 Ⅱ. 조직 및 인력현황 ........ 1 Ⅲ. 직제개편(안) ........ 2 Ⅳ. 인력조정 ........ 4 Ⅴ. 행정사항 ........ 5 상수도사업본부 조직개편 계획 상수도사업본부 정원조정 후 부서 통폐합 및 신설 등 상수도 특성을 반영한 조직개편을 통해 강소(强？小)조직구조로 변화코자 함 Ⅰ 추진 방향 ○ 유사기능을 수행하고 있는 부서 통폐합 등을 통해 적정인원으로 ’20.1.1자 정원 축소(68명) 후 새로운 기능이 요구되는 부서 신설 ○ 기관 및 본부 각 부 명칭을 고유기능 및 업무 성격에 맞도록 변경 ○ 수도박물관을 본부 경영관리부(홍보과)로 이관하고 업무 조정 ○ 수도자재관리센터 기능을 보강하여 상수도연구원과의 협업강화 Ⅱ 조직 및 인력현황 ○ 조직현황 : 1본부 5부 23과 / 1연구원 8수도사업소 6정수센터 1자재관리센터 ○ 인력현황 : 정원 1,972명('19.12.2) ('19. 12. 2 기준) 구 분 계 일 반 직 임 기 제 관리운영직 기타 (연구직,전담직위, 전문경력관) 소계 2급 3급 4급 5급 6급 7급 8급 9급 소계 4급 5급 6급 7급 이하 소계 6급 7급 이하 소계 4급 5급 6급 7급이하 정 원 1,972 1,447 1 2 19 87 369 545 366 60 21 1 2 3 15 396 45 351 108 1 6 66 35 현 원 1,906 1,380 1 2 19 85 453 554 950 58 71 1 1 3 66 334 94 240 108 1 6 67 34 과부족 △66 △67 - - - △2 +84 +9 +584 △2 +50 - △1 - +51 △62 +49 △111 - - - +1 △1 ※ 시간선택제 임기제 66명 포함 Ⅲ 조직개편(안) ？？ 직제개편 ○ 1본부 5부 23과 ⇒ 1본부 5부 22과, 6센터 18과 1수도박물관 ⇒ 6센터 18과 ※ 산하 수도사업소, 자재센터 변경 없음 ？？ 개편내용 1. 부서 통？폐합 및 신설 ① ‘부서’ 통？폐합 및 기능 확대 ○ 총 무 과 + 행정운영과 ⇒ 총 무 과 - 유사？중복 업무 및 기능 중복 통폐합 ○ 대외협력과 + 인재육성과 ⇒ 인재육성과 - 대·내외 교육 및 연수 등 기능 통합 및 과별 적정 인력 고려 ○ 홍 보 과 기능 확대 - 수도박물관 및 아리수 나라 기능을 홍보과로 통합 ② 부서 및 팀 신설 ○ ‘민원분석과’ 신설(조직담당관 기 요청) - 빅데이터 분석 및 활용으로 각종 사고·민원발생 사전예방 조치 ○ 수도박물관 과(제) 폐지 ⇒ 홍보과내 수도박물관팀(6급 팀장제) 운영 2. 업무 성격에 맞는 명칭 및 직제변경 ① ‘기관명칭’ 및 부서명 변경 기존 명칭 변경 명칭(안) 변경사유 시설안전부 시설관리부 - 안전관리 기능이 안전총괄과로 이관 서울물연구원 상수도연구원 - 서울물연구원의 명칭이 물 기능에 대한 포괄적 업무를 담고 있어 고유업무 기능과 불일치 - 상수도 수질 및 기술 전문연구 고유기능에 맞춰 명칭 변경 정수운영과 (광암아리수정수센터) 정수과 - 6개 정수센터 기능 동일 부서명 통일 ② ‘수도박물관’, ‘아리수나라’를 본부 경영관리부(홍보과)로 이관하고 기능 보강 ○ 시민접점 서비스 강화, 유물뿐만 아니라 문서 등 기록물 보관도 가능할 수 있도록 하고 전문 직원 확보 추진 ③ ‘수도자재관리센터’ 기능을 보강하여 ‘상수도연구원’과 협업 강화 ○ 기자재 관리기능 중심에서 기자재 인증 및 연구기능을 보강토록 업무를 조정하여 상수도연구원과의 협업 강화 추진 ○ 기계5급인 수도자재관리센터장 직급을 4급으로 상향조정 3. 조직도 변경(안) ① 본부 ○ 1본부 5부 23과 ⇒ 1본부 5부 22과 <현 행> 상수도사업본부 경영관리부 요금관리부 생 산 부 급 수 부 시설안전부 총 무 과 기 획 예 산 과 대 외 협 력 과 홍 보 과 인 재 육 성 과 행 정 운영 과 요 금 제 도 과 재 무 회 계 과 계 측 관 리 과 전 산 정 보 과 생 산 관 리 과 수 질 과 기 전 설 비 과 기 술 진 단 과 계획설계 과 배 수 과 급 수 운 영 과 급 수 설 비 과 누 수 방 지 과 시 설 과 시 설 관 리 과 공 간 정 보 과 안전총괄과 <변경안> 상수도사업본부 경영관리부 요금관리부 생 산 부 급 수 부 시설관리부 총 무 과 기 획 예 산 과 홍 보 과 인 재 육 성 과 민원분석과 요 금 제 도 과 재 무 회 계 과 계 측 관 리 과 전 산 정 보 과 생 산 관 리 과 수 질 과 기 전 설 비 과 기 술 진 단 과 계획설계 과 배 수 과 급 수 운 영 과 급 수 설 비 과 누 수 방 지 과 시 설 과 시 설 관 리 과 공 간 정 보 과 안전총괄과 ② 정수센터 ○ 6센터 18과 1수도박물관 ⇒ 6센터 18과 <현 행> 광암아리수정수센터 행정관리팀 정수운영과 정수시설과 구의？영등포？암사 행정관리과 정 수 과 정수시설과 뚝도아리수정수센터 행정관리과 정 수 과 정수시설과 수도박물관 강북아리수정수센터 행정관리과 정 수 과 정수시설과 원수관리과 <변경안> 광암아리수정수센터 행정관리팀 정 수 과 정수시설과 구의？뚝도 ·영등포？암사 행정관리과 정 수 과 정수시설과 강북아리수정수센터 행정관리과 정 수 과 정수시설과 원수관리과 Ⅳ 인력 조정 ？？ 본부 정원 조정 : 225명 → 235명(증 10명) ○ 뚝도아리수정수센터(수도박물관) 정원 10명⇒ 본부 경영관리부 재배치 - 행정3, 공업(전기,기계)2, 시설관리1, 관리운영3, 임기제(학예연구)1 구분 계 일반직 관리운영 임기제 소계 행정 전산 기계 전기 화공 녹지 토목 건축 방재안전 통신 식품위생 시설관리 운전 조정전 225 214 80 17 16 15 12 1 60 1 1 5 1 - 5 7 4 조정후 235 220 83 17 17 16 12 1 60 1 1 5 1 1 5 10 4 증감 +10 +6 +3 - +1 +1 - - - - - - - +1 - +3 +1 ※ 조직담당관 정원축소(20.1.1자) 및 조직개편 후 본부 부서 및 사업소 정원 조정 별도 시행 Ⅴ 행정사항 ？？ 시행일자 : 2020. 1. 1.~ ？？ 조직개편 및 인력배치 ○ 市 조직담당관에 조직개편 요청: ’19. 12월 - 서울특별시 행정기구 설치조례 시행규칙 개정 정비 (조직담당관) ○ 인력배치 : 조직개편 이후 ？？ 조직개편 신설 후속 조치 ○ 직제개편에 따른 ‘각 과 분장사무’, 정원재조정 및 ‘사무전결처리규정’ 정비 : 총무과 ○ 사무실 재배치 : 행정운영과(총무과) 붙 임 : 서울특별시 행정기구 설치조례 시행규칙 개정(안)(상수도사업본부) 1부. 끝.

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20210929005458

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총무과-15963

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