다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 인재양성과-466 결재일자 2020.1.15. 공개여부 대시민공개 방침번호 시 민 ★주무관 신규교육1팀장 인재양성과장 임영헌 김삼현 01/15 안찬율 협 조 제142기 신임자 과정 나눔과 봉사활동 운영 계획 2020. 1. 인재양성과 (신규교육1팀) 지속 가능성 ● 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? 예) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경의 보전 등 □ ■ 제142기 신임자 과정 나눔과 봉사활동 운영 계획 이웃사랑 실천을 통해 따뜻한 행정 구현 및 더불어 사는 공직문화 조성을 위한 봉사활동 과목을 운영하고자 함 ？？ 추진 근거 ○ 2020년 7~9급 신임자과정 기본 운영계획(인재양성과-13259호, 2019. 12. 20.) ？？ 추진 계획 ○ 추진방향: 분임별 봉사활동을 진행하여 단합 및 봉사 자세 함양 ○ 일 시: 2020. 1. 28.(화) 09:00 ~ 18:00 ○ 인 원: 301명 ○ 대상기관: 서울시 내 복지기관 1365 자원봉사포털 누리집에 등록된 자원봉사 수요기관 등 (누리집 주소: HTTP://www.1365.go.kr) ○ 선정기준: 취지와 목적에 부합하는 봉사기관 선정 단순 제품을 제작하거나 지원용품을 제작하는 봉사활동 지양 ○ 활동방법: 계획 수립· 활동 후 결과보고서 및 봉사활동 확인서 제출 - 장애로 인해 봉사활동이 어려운 교육생은 대체학습 실시(독후감 제출) 분임별 계획 수립 (1. 16.목) ⇒ 봉사활동 실시 (1. 28.화) ⇒ 봉사활동 결과보고 (1. 29.수) ？대상 기관 선정 ？협조 공문 발송 ？ 분임별 봉사활동 실시 ？ 중식비 지급(8천원) ？분임별 결과보고서 제출 ？？ 행정사항 ○ 식비지급: 분임별 봉사활동 참석인원 확정 후 각 분임장에게 지급 ○ 소요예산: 2,408천원 - 1인당 8000원×301명= 2,408천원

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본청

인재양성과-466

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