＂상수도사업본부 발족 30년, 수돗물 통수 111년, 믿고 마시는 아리수!＂ 상수도사업본부 수신 수신자참조 (경유) 제목 장애정보 현행화 협조 요청 1. 인사과-34319(2019.11.29.)호와 관련입니다. 2. 「장애인고용촉진 및 직업재활법」제27조(국가와 지방자치단체의 장애인고용의무)와 「서울시 장애인공무원 지원 조례」에 의거, 우리시 장애인 공무원 의무고용율(3.4%) 달성 관련 현황을 관리 중에 있습니다. - 고용노동부 보고(연 2회), 2020년부터 고용의무 미이행 시 장애인고용부담금 발생 예정 3.. 또한 전국 최초 장애인공무원 지원 조례 제정 등 장애친화적 근무환경을 조성하기 위한 다양한 지원을 실시하고 있습니다. [장애인공무원 대상 주요 지원사항] - 의무전보대상 시 예외 적용, 전보 시 우선 배치 및 실국 균형 배치 노력 - 장애인공무원 원스톱상담센터 운영 및 상시 상담 / 보조공학기기 지원 및 근로지원인 배치 - 리더십교육시 사이버교육으로 대체 가능, 장단기훈련 시 우대, 장애인공무원 힐링캠프 등 4. 재직 공무원 중 인사정보에 장애여부가 누락되어 위와 같은 지원을 받지 못하는 사례가 발생하고 있으니, 아래 절차를 활용하여 장애정보를 현행화할 수 있도록 적극 협조하여 주시기 바랍니다. 끝. 서울특별시상수도사업본부장 수신자 상수1-39(전체) 주무관 민다연 총무과장 12/02 박진용 협조자 시행 총무과-15765 ( ) 접수 ( ) 우 03471 서울특별시 서대문구 서소문로 51 (합동) / 전화 02-3146-1172 /전송 02-3146-1224 / goggo1@seoul.go.kr / 부분공개(5)
19241797
20210929032340
본청
총무과-15765
D0000038785570
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