문서번호 인재양성과-11366 결재일자 2019.10.29. 공개여부 부분공개(6) 방침번호 시 민 주무관 리더십교육팀장 인재양성과장 정규민 유희숙 10/29 안찬율 - 2019년 제4기 5급 승진리더과정 - 다산 청렴리더십 현장학습 운영계획 2019. 10. 서울시인재개발원 (인재양성과) - 2019년 제4기 5급 승진리더과정 - 다산 청렴리더십 현장학습 운영계획 다산의 청렴사상 학습을 통해 공직윤리 의식과 가치관 함양하고, 신임 관리자로의 직위 변화에 따른 마인드 변화 및 리더십 역량 강화하고자 함 1 추진근거 2019년 4기 5급 승진리더과정 운영 계획(인재양성과-11208호, ’19.10.25.) 2 운영개요 탐방목적: 다산 유적지 등 방문 통해 공직자로서 다산의 얼과 정신, 청렴과 애민사상 고취 탐방기간: 2019.11.27.(수)~11.29.(금), 2박 3일 ※ 출발일 08:00 인재원 출발 / 도착일 17:00 인재원 도착 예정 탐방장소: 전남 강진군 일대 (전남교통연수원, 다산박물관, 다산초당 등) ※ 다산수련원 공사 진행 중으로 교육장을 전남교통연수원으로 변경 참여인원: 62명 (교육생 59명, 인솔공무원 3명) 주요내용: 청렴 공직관 강의 및 다산청렴 현장학습 - 다산 유적지 체험, 지역문화 체험, 다산 청렴 강의 등 운영방법: 2개 조로 편성하여 숙박 및 현장학습 운영 숙 소: 교 통 편: 대형버스 (인재원 ⇔ 전남 강진군) ※ 준우등형 버스 2대 3 세부 운영계획 3기 대비 변경 사항 ○ 장시간 버스 탑승으로 인한 피로감 해소를 위해 출발일 중식장소를 강진에서 목포로 변경 - 3기 교육생들의 설문조사를 반영하여 출발일 중신장소를 강진 → (중간 기착지) 목포로 변경, 장시간 버스이동에 대한 피로감과 늦은 중식으로 인한 불만 해소 주요 일정 ※ 세부 일정 <붙임1> 참조 구 분 프로그램 식 사 숙박 1일차 오전 ?? 입교식 오후 ?? 현장학습Ⅰ: “다산의 발자취” 백련사, 다산초당, 다산박물관 2일차 오전 ?? 현장학습Ⅱ: “감성여행” 가우도, 청자박물관, 사의재, 영랑생가 오후 ?? 청렴강의Ⅰ ?? 문화예술체험: 감성 콘서트 강진아트홀, 국악·성악·가요 공연 3일차 오전 ?? 청렴강의 Ⅱ ?? 수료식 소감발표, 설문조사, 수료식 현장학습 대체프로그램 운영 [장애인 및 거동불편 대상자] ○ 추진근거 - 현장학습 미참여자 대체 교육 운영기준(인재양성과-3644호, ’17.4.20.) - 인재양성과 업무개선 방안 추진계획(인재양성과-4873호, ’19.5.16.) ○ 운영대상: 장애인 또는 거동불편 대상자(질병 등) ○ 운영방법: 현장학습 미참여 기간 동안 대체학습 이행시 감점 제외 - 대체교육 신청 후 프로그램 미이행시 감점 처리(1일당 1점) ○ 대체학습: u-지식여행, 독서, 문화체험(연극, 영화, 전시회 관람 등) - 대체프로그램 강화(3기부터 시행): U-지식여행 기존 20편 → 40편 수강 구 분 프로그램 내용 u-지식여행 1일 기준, 40편 수강 후 수료증 및 소감문 1매 이상 제출 독서 1일 기준, 도서 1권 읽은 후 독후감 2매 이상 작성 제출 문화예술체험 1일1회 연극?영화 등 활동 가능한 문화생활 체험 후 증빙 자료 및 소감문 1매 이상 제출 ○ 운영절차: 사전 승인(의사 진단서) → 지정 강의실 출석 → 실시(결과 제출) - 불참 사유서, 의사진단서, 개인학습 계획서 사전 제출(팀장 전결)?승인 - 인재개발원 지정 강의실 출석 ※ 단, 절대 안정이 필요한 경우 재택 가능 4 소요예산 소요예산: 금21,621천원 (1인당 평균 367천원) 지출방법 ○ 숙식비, 대관료 등 다산박물관 운영비: 행사 종료 후 다산 수련원 입금 ○ 버스임차, 대행수수료: 행사 종료 후 업체 청구에 따라 결제 예산과목 ○ 인재개발원 인재기획과, 인재양성 및 시험관리, 교육과정운영, 재직자교육 과정운영, 사무관리비(5급 승진리더과정) 5 행정사항 현장학습 기간 중 안전관리 강화 ○ 교육생 안전 및 편의를 위한 인솔공무원 편성 운영: 3명 ○ 주요 임무(역할): 교육생 안전관리 및 편의에 관한 제반사항 관리?운영 임무(역할) ?? 차량 이동 및 합숙시 교육생 안전관리 및 편의에 관한 제반사항 (인원파악, 안내, 연락, 촬영, 행사용품 관리 등) ?? 안내 책자, 간식, 물, 우의(필요시) 배부 및 비상연락망, 현수막 등 상시 휴대 ?? 교육생과 인솔공무원 간의 비상연락체계 유지 ○ 인솔자 및 교육생 등 안전교육 실시(주관: 총괄 책임관) - 교 육 일: 2019. 11. 25.(월) - 교육내용: 교육생 안전교육 사전 실시 및 인솔자 현장대응 안전교육 실시 ○ 현장학습 운영 시 사전 여행자 보험 가입(다산 박물관) 비상저감조치 등에 대한 현장학습 대체 운영 ○ 추진근거: 비상저감조치 등에 대한 현장학습 운영계획(인재양성과-2607호) ○ 운영내용 - 폭우 또는 대기요인(미세?초미세먼지?오존 경보 등) 비상저감 조치 발령 시 현장학습(실외 프로그램)을 박물관, 기념관, 미술관 등 실내프로그램으로 대체 책임·인솔공무원 초과근무시간 인정 ○ 초과근무시간: 총 30시간(개인당 10시간) ※ 30시간 = (4시간×2일×3명) + (2시간 ×1일×3명) 향후일정 ○ 출발 1일전: 탐방 준비 및 인솔자 현장대응 안전교육 실시(주관 총괄책임관) ○ 출발 당일: 간식(김밥) 배부 및 전자출결 ○ 현장수료일: 교육생 설문조사(프로그램 운영 및 강사 만족도) ○ 교육종료 후: 운영결과 만족도 분석 및 회계정산 붙임 1. 세부 일정표 1부. 2. 2019년 4기 5급 승진리더과정 소요예산 산출내역 1부. 3. 현장학습 운영 안전관리 매뉴얼 1부. 끝.
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본청
인재양성과-11366
D0000038475574
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