다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 원무과-12582 결재일자 2019.9.11. 공개여부 부분공개(2,6) 방침번호 시 민 주무관 서무팀장 원무과장 어린이병원장 김진형 최은해 임재선 09/11 김재복 - 2019년 추석 연휴 기간 - 어린이병원 자체 공직기강 확립 추진 결과 2019. 9. 어린이병원 (원무과) - 2019년 추석 연휴 기간 - 어린이병원 자체 공직기강 확립 추진 결과 추석 연휴 기간을 앞두고 우리 병원 공직기강 해이를 예방하기 위한 기관 자체 불시 복무점검을 실시한 후 그 결과를 보고함 Ⅰ 추진근거 □ 2019년 어린이병원 반부패 청렴정책 추진계획(원무과-3562호, ’19. 3. 15.) □ 2019년 추석 연휴 및 일본 수출계기 어린이병원 자체 공직기강 점검 계획(원무과-11375, ’19. 8. 19.) Ⅱ 추진 개요 □ 불시 복무현황 점검 ○ 점검기간: ’19. 8. 19.(월) ~ ’19. 9. 11.(수) 기간 중 불시 점검 실시 ○ 점검대상: 어린이병원 전 부서(직원) ○ 점검내용: 감사담당관 요청 점검항목 위주 점검 실시 구 분 점 검 사 항 출근 점검 - 무단 지참, 무단 결근 등 정당한 사유 없는 정시 미출근 행위 - 지적을 회피하기 위한 출근시간 임박한 병가·연가처리 주간 이석점검 - 정당한 사유 없는 무단 이석, 조기 퇴근 등 무단 직장이탈 행위 ※ 이석확인 시점부터 15분 내 미복귀 시 복무위반 처리 야간 점검 당직근무자 근무실태, 초과근무 실태 및 보안관리 실태 등 ○ 조치계획 - 점검 결과 감사담당관으로 제출(’19. 9. 10.(화) 限)하고 복무위반자 발생 시 감사과 처분 전 자체 조치 실시 - 경미한 사항은 기관장 직접 경고조치？소속 부서장 주관 교육실시하고 중대한 사항은 감사위원회 조사？징계의뢰(사안의 경중에 상관없이 벌당직 부과 실시) □ 외부강사 초청 청렴 및 공직기강 집합교육 ○ 일시/장소: ’19. 9. 3.(화) 15:00 ~ 17:00 / 발달센터 5층 대강당 ○ 강 사: ○ 내 용: 청탁금지법？공무원행동강령 및 직장 내 괴롭힘 방지법 등 교육 - 청탁금지법(개정안 반영)？공익제보제도？직장갑질 금지 등 청렴도 관련 교육 - 공무원행동강령？공직윤리？복무위반 징계사례 등 공직기강 확립 교육 - 근래 신설된 직장 내 괴롭힘 방지법 소개 및 서울시 대응지침 교육 Ⅱ 추진 결과 점검 총평 ◆ 근무기강(출근？이석？시간외근무 점검) 점검 결과 무단지참 및 무단이석 미발생으로 전반적인 공직기강 준수 실태는 양호하였음. - 특히 금번에는 감사담당관 및 행안부 점검서식에 따라 자체 점검을 한층 더 세밀하고 꼼꼼하게 실시하여 전 직원의 복무위반에 대한 경각심 고취 - 향후 일본 수출규제 계기에 따른 공직기강 점검 등을 지속적으로 실시하여 연중 엄격한 공직기강 확립 추진 ◆ 국민권익위원회 청렴연수원 전문강사를 초청하여 내실있고 효과적인 교육을 실시함으로써 전 직원의 청렴도 향상 및 엄중한 공직기강 확립 ◆ 추진결과 일람표 구 분 세부 내용 실시 결과 비 고 복무 점검 출근점검 직원 정시 출근 관련 복무상황 점검 이상 없음 - 이석점검 직원 정위치 근무 및 출장 상황 등 복무상황 점검 이상 없음 - 야간점검 당직？현업근무 실태, 초과근무 실태, 시설물관리 및 보안관리 실태 등 점검 이상 없음 - 자체교육 전부서 집합교육 외부강사 초청 청렴？공직기강 확립 교육 실시 총 97명 이수 - □ 공직기강 점검 결과 ⑴ 출근 점검 ○ 출근점검 일시: ’19. 9. 5.(목) 08:20 ~ 09:00 ○ 출근점검 대상: 공무원 및 공공안전관 ○ 출근점검 결과: 복무위반자 없음 부서 정 원 현 원 (A+B+F) 출근 (A) 무단 이석 (B) 부 재 자 소계(F) 무 단 결 근 무 단 지 참 연 가 병 가 출 장 교 육 파 견 현 업 미출근 기 타 진료부 간호부 약제과 원무과 합계 ※ 정원= 정현원 통계 현원(281명)+한시임기제 2명+시간선택제임기제(가급) 1명+공공안전관 4명 - 점검결과 이상없음 ⑵ 이석 점검 ○ 이석점검 일시 - 간호부, 약제과: ’19. 9. 4.(수) 15:10~15:50 - 진료부, 원무과: ’19. 9. 6.(금) 16:20~17:10 ○ 이석점검 대상: 공무원 및 공공안전관 ○ 이석점검 결과: 위반사항 없음 - 진료부 점검결과: 위반사항 없음 정 원 현 원 (A+B+F) 정위치 (A) 무단이석 (B) 정위치 미확인 소계(F) 무 단 결 근 무 단 지 참 연 가 병 가 출 장 교 육 파 견 현 업 미출근 기 타 ？점검 결과 복무위반사항 없음 - 간호부 점검결과: 위반사항 없음 정 원 현 원 (A+B+F) 정위치 (A) 무단이석 (B) 정위치 미확인 소계(F) 무 단 결 근 무 단 지 참 연 가 병 가 출 장 교 육 파 견 현 업 미출근 기 타 ？ 복무위반사항 없음 - 약제과 점검결과: 위반사항 없음 정 원 현 원 (A+B+F) 정위치 (A) 무단이석 (B) 정위치 미확인 소계(F) 무 단 결 근 무 단 지 참 연 가 병 가 출 장 교 육 파 견 현 업 미출근 기 타 ？ 점검 결과 복무위반사항 없음 - 원무과 점검결과: 위반사항 없음 정 원 현 원 (A+B+F) 정위치 (A) 무단이석 (B) 정위치 미확인 소계(F) 무 단 결 근 무 단 지 참 연 가 병 가 출 장 교 육 파 견 현 업 미출근 기 타 ？ 복무위반사항 없음 ⑶ 야간 점검 ○ 점검 일시: ’19. 9. 9.(월) 19:40 ~ 21:10 ○ 점검내용: 당직근무자, 현업근무자 및 초과근무대상자 근무 실태, 보안관리, 시설물 관리 실태 ○ 점검방법: ？붙임 2？의 서식에 따라 실시하되 보안 관리 점검의 경우 당일 부서별 업무공간 중 1~2곳을 선정하여 점검 - 08:20경 점검 시작하여 당직근무？초과근무？보안 및 시설물？현업근무 순서 점검 실시 - 보안점검 실시 대상: 진료부 2(진료기획팀, 발달센터 행정실), 간호부 2(간호부 행정실, QI실), 원무과2(사무실？의무기록실), 약제과 사무실 ○ 점검결과(요약): 위반 사항 없음 - 당직근무 실태 당직근무 인원 정위치 근무 명령부와 근무자 일치여부 근무 자세 보안 점검 및 순찰여부 일치 근무 자세 적정 실시여부 확인 - 현업근무 실태 현업근무 인원 정위치 근무 명령부와 근무자 일치여부 근무 자세 기타 위반사항 일치 근무 자세 적정 위반사항 없음 ※ 현업 근무 해당자: 간호부 병동 교대(N 근무, 각 병동 2명씩 총 8개 병동 16명) - 초과근무 실태 장시간 무단이석 사적용무 후 귀청 음주, 유기행위 등 기타 위반사항 위반사항 없음 위반사항 없음 위반사항 없음 위반사항 없음 - 보안관리 및 시설물 관리 실태 CCTV 정상운영 관용차량 관리 현황 시설물 위해사항 방치 중요？보안서류 방치 금고？보안서류함 미시건 전열기 미차단 정상가동중 미입고차량 없음 해당사항 없음 해당사항 없음 해당사항 없음 해당사항 없음 ？ ※ 세부 점검결과는 ？붙임 2？ 참조 □ 외부강사 초청 청렴 및 공직기강 집합교육 ○ 일시/장소: ’19. 9. 3.(화) 15:00 ~ 17:00 / 발달센터 5층 대강당 ○ 강 사: 한 영 대(現국민권익위 청렴전문강사, 前 서울시 감사관실 근무) ○ 참석인원: 총 97명 << 주요 교육 내용 >> ◆ 청탁금지법？공무원행동강령 및 공익신고보호제도 교육 - 청탁금지법의 제정 배경 및 의의와 주요 내용 강의 - 성실의 의무, 품위유지의 의무 등 공직자 행동강령의 핵심사항 소개 및 위반사례 제시 - 공익신고의 개념 및 방법？신고창구 ◆ 신설 ‘직장 내 괴롭힘 방지법’ 및 서울시 대응 지침 교육 - 직장 내 괴롭힘 방지법의 제정 배경, 직장내 괴롭힘의 개념과 구체적 사례 소개 - 직장 내 괴롭힘 신고 창구 및 대응방법 소개와 신고자 보호제도 안내 ※ 세부 교육결과 ？붙임 1？참조 Ⅲ 행정사항 ○ (원무과) 공직기강 점검 결과 제출 : ’19. 9. 10.(화) ○ (원무과) 일본 수출규제계기 공직기강 점검 : ’19. 9월 중 ○ (전부서) 연휴 기간 엄중한 공직기강 유지 붙임 1. 감사담당관 제출 점검결과 서식(작성본) 1부. 2. 청렴 및 공직기강 집합교육 결과 1부(따로 붙임) . 3. 출근점검 관련 복무현황 1부(따로 붙임). 4. 이석점검 관련 복무현황 1부(따로 붙임). 끝.

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원무과-12582

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