다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 의정담당관-7784 결재일자 2019.8.27. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 총무팀장 의정담당관 시의회사무처장 강병민 박지향 전명수 08/27 이창학 협 조 개방형직위 도시안전건설수석전문위원 채용계획 시의회사무처 (의정담당관) 지속 가능성 ● 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? 예) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경의 보전 등 □ □ 개방형직위 도시안전건설수석전문위원 채용계획 도시안전건설수석전문위원의 임용기간 만료(’19.11.30)에 따라 해당 수석전문위원을 개방형직위(개방형4호)로 공개모집 채용하고자 함 근 거 ？ 지방공무원 임용령(제21조의3) ？ 서울특별시의회 사무기구 및 사무분장규칙[제2조(하부조직)제4항] ？ 자치단체의 개방형직위 및 공모직위 운영지침(행정안전부 예규 제1호) 공모개요 ？ 공모직위 및 인원 소속 임용예정 직위명 보직가능 직급 관련분야 모집 인원 시의회사무처 도시안전건설 전문위원실 도시안전건설 수석전문위원 지방서기관 또는 지방임기제 (개방형4호) ·도시방재, 시설안전, 하천·하수도, 시설물 유지관리, 법, 행정 등 관련 분야 근무 경력자 ·의회 입법지원 근무 경력자 1명 ？ 임용기간 : 2년(근무실적 등이 우수한 경우 임용기간 총 5년 범위내 연장 가능) ？ 임용방법 : 공개채용 - 절 차 : 市홈페이지 등 공고 및 접수 → 선발시험 → 채용 담당직무 주요 업무 내용 ？ 서울특별시의회 도시안전건설위원회 소관 업무 - 조례안, 예산안, 결산안, 청원 등 소관 안건 검토보고 - 각종 의안을 비롯한 소관 사항에 관한 자료의 수집？조사？연구 및 소속 위원에 대한 정보 제공 - 위원회 의사진행 보좌 - 위원회 주관 공청회, 토론회, 간담회, 국내외 협력교류 등 운영 - 행정사무감사, 조사계획 및 결과보고서 작성 - 그 밖에 소속위원회 예산 및 행정업무 총괄 등 ※ 위원회 소관기관 : 안전총괄실, 물순환안전국, 소방재난본부, 시설국, 기술심사담당관, 서울기술연구원 임용신분 ？ 경력직공무원으로서 공모과정을 거쳐 전보, 승진, 전직 등을 통해 당해직위 보임이 가능한 경우에는 경력직공무원으로 임용 ？ 민간인의 경우 공개모집을 통해 당해직위에 지방임기제 공무원으로 임용(개방형 4호) 보수수준 ？ 경력직공무원으로 임용되는 경우 기존 연봉 외에 개방형직위 보전수당을 매월 지급 함(개방형 4호 매월 10만원) ？ 임기제공무원으로 임용되는 경우 개방형4호 연봉상한액은 89,156천원 이며, 하한액은 59,891천원으로 구체적 금액은 자격？경력 등을 고려하여 직위별 임용후보자와 협의에 의해 결정 응시자격요건 ？ 지방공무원법 제31조의 결격사유에 해당되지 아니하고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자로서 ？ 다음의 자격 요건 중 어느 하나 이상의 요건을 갖춘 경우 응시할 수 있음 직 무 수행요건 자 격 요 건 학력요건 ○ 박사학위 소지자 : 공무원 또는 민간 근무？연구경력 4년 이상인자로 관련분야 근무？연구경력 2년 이상인자 ○ 석사학위 이하인자 : 공무원 또는 민간 근무？연구경력 7년 이상인 자로 관련분야 근무？연구경력 2년 이상인자 자격증 기 준 ○ 공무원 또는 민간 근무？연구경력 4년 이상인 자로 5급 경력경쟁임용 자격증 소지 후 관련분야 근무？연구경력 2년 이상인자 경력 및 실적요건 〈공무원 경력기준〉 ○ 관련분야에서 1년 이상 근무한 자로 4급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 ○ 관련분야에서 3년 이상 근무한 자로 5급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 〈민간전문가 경력기준〉 ○ 관련분야에서 2년 이상 근무？연구한 자로 법인 또는 「비영리민간단체지원법」의 지원을 받는 단체에서 임용예정직위에 상응하는 부서단위 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 자 ※ 정규직 내지 상근직으로 근무한 경우가 아니더라도 비상근위원, 자원봉사, 프리랜서, 단체 활동 등 임용예정직무 분야에서 활동한 실적이 있는 경우 해당 기간 동안의 전부 또는 일부를 경력에 포함 가능 채용절차(안) 공고일자 원서교부 및 접수 시험일자 시험장소 비 고 2019. 9월 (10일간) 2019. 10월초 (5일간) 2019. 10월 예정 별도지정 市 인사과에서 추진 채용계획 확정 및 모집공고 ’19. 9월 - 제1인사위원회심의？의결 원 서 접 수 ’19. 10월 - 5일간 선발시험위원회 구성 및 개최(서류 및 면접시험) ’19.10월 - 제1인사위원회위촉？의결 ’19.10월 합격자 공고 ’19. 11월 -제1인사위원회심의？의결 연봉협상 ’19. 11월 임 용 ’19. 12월중(예정) 임용후보자 추천 ’19. 11월 개방형직위 임용 세부절차 시험방법 ？ 1차시험 : 서류전형 - 임용자격요건과 관련되는 자격 및 경력 등 심사 ？ 2차시험 : 면접시험 - 1차시험 합격자를 대상으로 해당 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정 ？전문가적 능력, 전략적 리더십, 변화관리능력, 조직관리능력, 의사전달 및 협상능력 추진일정 ？ 개방형직위 채용 의뢰 ’19. 8월(의정담당관→인사과) ？ 개방형직위 모집공고 및 원서접수 ’19. 9~10월(인사과) ？ 개방형직위 선발심사 등 절차진행 ’19. 10~11월(인사과) - 선발시험위원회 구성, 선발시험(서류 및 면접) 실시 등 임용(예정) : 2019. 12월중 【 붙임 】 도시안전건설수석전문위원 직무수행요건 명세서 =================================================================== Ⅰ. 기본사항 1. 소속기관 2. 직위명 3. 보직 가능한 공무원의 종류 4. 보직가능 직급 시의회사무처 도시안전건설 수석전문위원 일반직 또는 임기제공무원 (임기제)지방서기관 5. 주요업무내용 비 중 ？ 조례안, 예산안, 결산안, 청원 등 소관 안건 검토보고 25 ？ 각종 의안을 비롯한 소관 사항에 관한 자료의 수집？ 조사？연구 및 소속 위원에 대한 정보 제공 25 ？ 위원회 의사진행 보좌 20 ？ 위원회 주관 공청회, 토론회, 간담회, 국내외 협력교류 등 운영 10 ？ 행정사무감사, 조사계획 및 결과보고서 작성 10 ？ 그 밖에 소속위원회 예산 및 행정업무 등 소관에 관한 사항 등 10 6. 관련분야 ？ 도시방재, 시설안전, 하천·하수도, 시설물 유지관리, 법, 행정, 의회 입법지원 등 관련 분야 근무 경력자 7. 필요지식 및 기술 ？ 관련분야의 조례안, 예산안 등 소관 안건에 대한 검토보고, 자료수집, 연구 등에 대한 이론적？전문적 지식 및 사고력 겸비 ？ 지방의회행정 업무전반의 기획？조정 등에 관한 일반적 지식 Ⅱ. 직무수행요건 1. 임용자격 요건 가.필수요건 ① 학력제한 ■ 무 □ 유 ② 필수 자격증 ■ 무 □ 유 ③ 기타 필수요건 ■ 무 □ 유 나.경력 또는 실적요건 1) 경력요건 (학력 기준) ○ 박사학위 소지자 - 공무원 또는 민간 근무？연구경력 4년 이상인 자로 관련 분야 근무？연구경력 2년 이상인 자 ○ 석사학위이하인 자 - 공무원 또는 민간 근무？연구경력 7년 이상인 자로 관련 분야 근무？연구경력 2년 이상인 자 (자격증 기준) ○ 공무원 또는 민간 근무？연구경력 4년 이상인 자로 5급 경력경쟁 임용자격 자격증 소지 후 관련분야 근무？연구경력 2년 이상인 자 (경력 기준) ○ 공무원 - 관련분야에서 1년 이상 근무한 자로 4급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 - 관련분야에서 3년 이상 근무한 자로 5급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 ○ 민간인 - 관련분야에서 2년 이상 근무？연구한 자로 법인 또는 비영리민간단체지원법의 지원을 받아 단체에서 임용예정직위에 상당하는 부서 단위 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 자 2) 실적요건 ○ 해당없음 2. 능력요건 ① 전문가적 능력 ⅰ) 관련분야에 대한 전문지식 ⅱ) 새로운 지식 및 정보의 수집？분석 능력 ⅲ) 종합적 판단력 및 정책결정 능력 ② 전략적 리더십 ⅰ) 비전 제시 및 혁신지향 능력 ⅱ) 전략적 사고 및 전략수집 능력 ⅲ) 유연하고 전향적인 자세를 견지하는 능력 ③ 변화관리능력 ⅰ) 문제에 대한 사전예측과 예방조치 능력 ⅱ) 문제 해결방안을 도출하는 능력 ⅲ) 고객지향성 및 새로운 사고방식의 전파능력 ④ 조직관리 능력 ⅰ) 팀워크 형성 및 목표공유 능력 ⅱ) 업무개선능력 ⅲ) 자원활용능력 ⑤ 의사전달 및 협상능력 ⅰ) 대국민 공감대 형성 능력 ⅱ) 효과적인 커뮤니케이션 능력 ⅲ) 효과적인 협상 및 설득 능력

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의정담당관-7784

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