다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 공원운영과-11265 결재일자 2019.8.23. 공개여부 대시민공개 방침번호 시 민 주무관 총무팀장 공원운영과장 서부공원녹지사업소장 김극남 정언룡 배효성 08/23 남길순 협 조 문화비축기지관리사무소장 代윤석현 공원여가과장 강현주 여의도공원관리사무소장 나경민 환경보전과장 최균범 시설과장 문인기 추석 연휴 및 일본 수출규제 계기 공직기강 점검계획 2019. 8. 서부공원녹지사업소 추석 연휴？일본 수출규제 계기 공직기강 점검계획 다가오는 추석 연휴와 최근 일본의 수출규제 등에 따라 범정부적으로 총력 대응하고 있는 엄중한 상황을 맞아 공직기강 확립을 위한 특별점검을 실시하고자 함 Ⅰ. 추진 근거 □ 추석 연휴 및 일본 수출규제 계기 공직기강 특별점검 계획 통보 (감사담당관-14496호, 2019. 8. 14.) - 서울시 전 기관은 공직기강 담당자 및 점검반을 편성하여 매월 1회 이상 자체점검 실시 후 결과보고 Ⅱ. 점검 개요 □ 점검 기간 : 2019. 8. 27.(화)부터 □ 점검 대상 : 본소 및 소공원 소속 전체 직원 (일반직 공무원, 공무직, 기간제, 사회복무요원 등) □ 중점 점검내용 - (주간점검) 출근지참, 무단이석 등 복무규정 위반 등 - (야간점검) 야간근무자 복무, 청사 및 문서 등 보안점검 등 □ 점검 방법 : 대상기관별 주？야간점검 매월 1회 이상 실시 □ 점검반 편성 : 공원운영과 행정6급 김극남 외 3명 연번 점검자 점검대상 소속 직급 성명 1 공원운영과 행정7급 정효민 본소 문화비축기지 2 공원운영과 행정7급 양근대 여의도공원 선유도공원 3 공원운영과 기계7급 오병룡 푸른수목원 서서울호수공원 4 공원운영과 행정6급 김극남 경의선숲길공원 Ⅲ. 세부 점검내용 □ 출근 등 복무실태 - 무단결근, 지참출근, 무단이석 여부 - 지참출근 적발을 회피할 목적으로 출근시간에 임박하여 휴가 처리결재 등 □ 당직 및 현업근무자 근무실태 - 근무자 정위치 및 무단이탈 여부 - 당직명령부와 근무자 일치 여부 - 음주 등 유기행위 여부 등 □ 초과근무 실태 - 음주 등 사적인 용무 후 귀청하여 초과근무 등록 여부 등 □ 시설물 안전관리 실태 - 청사 주변 시민 안전위해 시설물 방치 여부 - 기타 시설물 안전관리 소홀 여부 등 □ 보안 관리실태 - 중요서류 방치, 캐비넷 등 미시건 - 전자기기 전원 미차단 등 Ⅳ. 행정사항 □ 각 부서 : 소속 직원(공무원, 공무직, 기간제, 사회복무요원 등) 자체교육 실시 - 교육내용은 ‘세부 점검내용’ 및 ‘공직기강 점검표’ 참고 □ 점검요원 교육 : 점검내용 및 요령 숙지(8. 26.월) □ 점검요원 야간점검시 초과근무 4시간 수기입력 인정 □ 점검결과 제출 : 점검 후 붙임 ‘점검표’ 제출. 끝. 붙임 공직기강 점검표 ？？ 대상기관 : ？？ 점검일시 : ？？ 점검직원 : 소속 직급 성명 (인) 구 분 주요 점검항목 특이사항 비고 유 무 ① 소극행정 사례 ？？ 정책추진 과정에서의 부작위·책임회피 - 민원 처리 기한 도과 - 불법행위에 대한 민원 미조치 - 반대민원을 사유로 정당한 공사 등 중지 ？？ 부서·기관간 협의 소홀로 인한 불협화음·엇박자 등 - 부서 간 책임전가로 민원 미해결 ？？ 긴급한 현안의 방치 - 긴급사태 대처？복구 등에 필요한 행정처리 방치 - 각종 단속업무(불법건축물 등) 태만 ② 국민불편행위 ？？ 인허가 등 행정일선의 민원처리 지연·해태 - 인허가 처리 부당 지연？반려 또는 법적근거 없는 부담 부과 ？？ 부당한 규제 부과, 행정절차 요구 - 당직자의 음주？도박 등 근무상황 부적정 ？？ 과거 관행 반복, 선례 답습 등 무사안일 행태 등 ② 품위위반 ？？ 정치중립의무 위반 등 공직자로서의 부적절 언행 - 출장 등을 빙자한 조기 퇴근 등 - 불요불급한 해외출장 실시 ？？ 음주운전·성비위 등 품위손상 행위 - 당직자의 음주？도박 등 근무상황 부적정 - 비상연락망 유지 및 비상연락체계 부적정 ？？ 음주소란·폭력 등 물의 야기 행위 등 ③ 기강해이 ？？ 근무지 다원화에 따른 복무기강 해이 ？？ 근무시간 위반 등 복무 위반 - 무단 외출？결근 및 중식시간 미준수 등 ？？ 주요 자료 방치 등 보안 위반 - 문서 유출 등 중요 문서？자료 관리 소홀 - 문서보관함 시건 상태 부적정 ？？ 정책자료 유출 등 기강해이 사례 등

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