결재문서

2019 상반기 뉴딜일자리 사업 현장점검 결과 통보

“소비자는 소득공제 40%, 판매자는 수수료 0%” 정답은 제로페이! 서울특별시 수신 수신자참조 (경유) 제목 2019 상반기 뉴딜일자리 사업 현장점검 결과 통보 1. 일자리정책과-13884(2019.8.19.)호 관련입니다. 2. 2019 상반기 뉴딜일자리 사업에 대한 현장점검을 실시하고 그 결과를 통보(※별도 메일 송부)하오니 미흡사항 해당 기관(부서)에서는 조속한 시일내 이행조치하시고 그 결과를 ‘19.8.30(금)까지 기한지켜 제출하여 주시기 바랍니다. 3. 아울러, 뉴딜일자리 사업을 추진하시는 全 기관(부서)에서는 아래의 점검결과(미흡사례)를 참고하시어 사업운영시 미흡사례가 발생하지 않도록 철저를 기하여 주시기 바랍니다. 가. 2019 상반기 현장점검 개요 ○ 점검기간 : 2019.4.8. ~ 2019.7.24. <약 4개월> ○ 점검인원 : 6명(뉴딜일자리 현장매니저) ○ 점검내용 : 직무수행 내용 적정 여부, 근로기준법 준수 여부, 뉴딜참여자의 역량향상 및 교육적정 여부, 복무관리 및 근무환경 적정여부 등 나. 점검결과(미흡사례) ○ 업무과중 및 단순업무 보조 수준 등으로 참여자 업무의 재조정이 필요한 사례 ○ 사업명은 다르지만 사업내용이 유사중복되어 사업의 차별화가 필요한 사례 ○ 사업담당의 관심부족, 잦은 사업담당의 변경 등으로 참여자 교육 및 업무 능력 향상, 직무 교육 등 전반적인 사업관리 미흡 사례 ○ 취업경쟁력 향상을 위한 자격형성형 전문교육 지원 및 취업연계 정보 제공 등 적극성 부족 사례 ○ 근무일지 작성 미흡, 참여자 간담회 미개최 등 단순·경미한 미흡사례 ○ 사업과정 중 성희롱 예방 조치 및 외부현장 참여자의 안전을 위한 장비 구비 및 매뉴얼 지원이 필요한 사례 등 다. 미흡사항의 이행상황 관리 ○ 미흡사항 해당 기관(부서)은 이행조치 결과 제출 - 제출방법 : 市 담당자 이메일(springlwb@seoul.go.kr) 또는 공문발송 ※ 미흡사항에 대한 이행조치 결과 제출시 각 기관(부서) 사업담당이 분산 배치된 사업장 자료를 취합하여 제출 ※ 미흡사항은 해당 사업신청 기관(부서) 사업담당에게만 별도 메일 송부 예정 ○ 하반기 현장점검시 사업점검과 미흡사항 이행조치 확인 병행 ○ 연말 사업평가위원회 심사시 미흡사항 및 이행상황 등에 대해 평가자료로 활용 예정 붙 임 : 현장점검 결과 세부내역(미흡사항) 1부(별도 메일송부). 끝 서 울 특 별 시 장 수신자 서관과01-165,서구1-25,서사01-42,재단법인서울디자인재단 대표이사,재단법인 세종문화회관사장,서울주택도시공사 사장,서울에너지공사 사장,서울문화재단대표이사,사단법인 서울특별시자원봉사센터 이사장,서울특별시 여성가족재단 대표이사,(주)상상우리,에이유디 사회적협동조합 주무관 이원배 뉴딜일자리팀장 代하태룡 일자리정책과장 08/20 김재진 협조자 시행 일자리정책과-13913 ( ) 접수 ( ) 우 / 전화 02)2133-5545 /전송 02)2133-0714 / springlwb@seoul.go.kr / 부분공개(5 6)

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2019 상반기 뉴딜일자리 사업 현장점검 결과 통보 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 경제정책실 경제일자리기획관 일자리정책과
문서번호 일자리정책과-13913 생산일자 2019-08-20
공개구분 부분공개 보존기간 10년
작성자(전화번호) 이원배 (02)2133-5545) 관리번호 D0000037958576
분류정보 경제 > 고용정책 > 실업대책마련및취업지원 > 일자리정책추진및관리 > 서울형뉴딜일자리계획및운영같은 분류 문서보기
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