다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 공원녹지정책과-11017 결재일자 2019.6.11. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 공원녹지기획팀장 공원녹지정책과장 푸른도시국장 정효진 한정훈 유영봉 06/11 최윤종 협 조 공원조성과장 최현실 조경과장 문길동 자연생태과장 하재호 산지방재과장 장상규 제4기 서울형 공공조경가 그룹 구성·운영 계획 2019. 6. 푸른도시국 (공원녹지정책과) 제4기 서울형 공공조경가 그룹 구성·운영 계획 공원녹지 및 공공공간의 품격을 높이고, 시민들의 욕구에 맞추어 공원녹지 발전을 도모하기 위하여 제4기 ‘서울형 공공조경가’ 그룹을 구성·운영하고자 함 1 현황 및 문제점 ？？ 현 황 제1기 제2기 제3기 임기 2012. 12. 6. ∼ 2014. 12. 5. 2015. 2. 11. ∼ 2017. 2. 10. 2017. 5. 30. ∼ 2019. 5. 29. 구성인원 ○총 43명 -공원혁신분과 13개 분야 24명 -공간조경분과 4개 분야 19명 ○총 58명 -공공조경가 3개 분야 39명 -비상임자문단 9개 분야 19명 ○총 59명 -공공조경가 6개 분야 40명 -자문단 9개 분야 19명 선정방법 ○공원혁신분과 : 추천 (학계, 시민단체, 관련 전문가 등) ○공간조경분과 : 공모(선정위원회 심사) ○1기 연임 : 26명 ○공공조경가 : 추천(선정위원회 심사) ○자문단 : 추천 ○2기 연임 : 22명 ○공공조경가 : 공모, 추천(선정위원회 심사) ○자문단 : 추천 운영방법 ○본위원회(전체 위원회) -정기회 : 반기별 1회 -임시회 : 필요시 위원장이나 재적위원 1/3이상 소집요구가 있을 때 ○분과위원회(공원혁신분과, 공간조경분과) -정기회의 : 월 1회 -필요시 위원장이나 분과위원장, 분과위원회 재적위원 1/3이상 소집요구가 있을 때 -운영진 ？공원혁신분과 : 간사 공원녹지정책과장, 서기 공원관리1팀장 ？공간조경분과 : 간사 조경과장, 서기 조경시설팀장 ○소위원회(분과위원별 10명 내외로 구성) ○공공조경가 그룹 총괄 운영 : 공원녹지정책과장 -연 1회 공공조경가 그룹 전체 워크숍 개최 ○부서에서 사업별로 필요한 전문가 선정·자문(간사 : 부서장) ○분기별 부서별 공공조경가 그룹 참여결과 및 실적 제출 (사업부서 → 공원녹지정책과 : 실적 수합관리) ※ 운영방식 변경 √(1기) 2개 분과 회의개최 방식 → (2·3기) 공원녹지 전문가로 구성된 공공조경가, 자문단으로 이원화하여 심의·자문 위주 √공공조경가 그룹 내 2개 분과 간 소통이 미흡하므로 구분하지 않고 하나로 운영(’14년 제2차 정기회의 및 발전방안 회의결과) 운영실적 ○푸른 도시 선언 및 전략계획 수립 ○조경분야 위원의 소규모 공간에 대한 설계 참여 ○총 94회의 다양하고 활발한 활동 -회의 26회, 워크숍 1회, 실무위원회 27회, 소위원회 23회, 자문 17회 ○서울의 공원녹지 관련 정책 연구, 개발, 제안 등에 대한 분야별 전문가들이 자유롭게 참여하여 새로운 비전과 체계 마련 ○전문가들의 참여를 통한 공원녹지 분야 자문 ○총 443회(2기 198회, 3기 245회)의 다양하고 활발한 활동 -워크숍 4회, 소위원회 17회, 자문 223회, 설계심의 130회, 평가·선정 42회, 교육 13회. 기타 14회 ○ 세부 운영실적 (’19. 5. 31. 기준) 구분 연도 합계 (건) 전체회의 및 워크숍 분과회의 소위원회 자문 설계 심의 평가 선정 교육 기타 합계 550 9 22 67 251 130 44 13 14 1기 소계 94 5 22 50 17 - - - - 2012 1 1 - - - - - - - 2013 63 2 15 38 8 - - - - 2014 30 2 7 12 9 - - - - 2기 소계 198 2 - 6 96 60 23 2 9 2015 89 1 - 4 50 15 13 - 6 2016 109 1 - 2 46 45 10 2 3 3기 소계 258 2 - 11 138 70 21 11 5 2017 95 1 - - 42 35 13 - 4 2018 120 1 - 11 62 30 4 11 1 2019. 5월 43 - - - 34 5 4 - - ？？ 문 제 점 ○ 설계심의, 자문 등에 집중된 공공조경가의 역할 재정립 필요 - 공공조경가를 활용한 강의, 평가·선정으로까지 역할이 확대됐으나 자문, 설계심의에 집중 ○ 역사와 문화, 디자인 등 다양한 분야로 구성된 자문단의 활동 저조 - 제3기 참여 연인원 : 공공조경가 476명(88.5%), 자문단 62명(11.5%) ○ 서로 소통할 수 있는 기회 부족 - 제3기 : 전체회의 총 2회, 소위원회 총 11회 ○ 성비 및 젊은 연령대와의 불균형 - 여성 : 1기 14명(32.6%), 2기 20명(34.5%), 3기 18명(30.5%) (※ ‘서울시 성평등 기본 조례’에 특정성별이 60% 초과하지 않도록 권고) - 만45세 이하 : 1기 19명(44.2%), 2기 20명(34.5%), 3기 21명(35.6%) 2 구 성 ？？ 구성인원(안) : 총 60명(위원장 1, 부위원장 4, 위원 중 호선) ○ 기 구 표 공공조경가 그룹(60명) 공공조경가 (6개분야, 40명) 조경(계획/설계) 24, 조경(시공) 5, 조경(식물/식재) 3, 조경(언론) 2, 원예 3, 산림 3 자문단 (9개분야, 20명) 인문학 2, 장애인 2, 시민네트워크 5, 문화 2, 디자인 2, 역사 2, 언론 2, 경제 2, 공간브랜딩 1 ？？ 구성방법 ○ 선정방법 - 운영의 연속성을 위해 3기 위원 중 4기 참여 희망 위원은 신청서를 받아 활동실적 등을 고려하여 자문위원회에서 선정(※ 자동연임 아님) ※ 다양한 전문가 영입을 위하여 2~3기 연임자(21명)는 4기 활동 불가 - 적극적인 신진 조경가를 참여시키기 위해 공개모집과 추천 병행 - 선정(자문)위원회가 1.5배수를 선정한 후 내부검토를 거쳐 최종 선정 ○ 공공조경가 : 공개모집과 추천 병행, 선정(자문)위원회에서 선정 ○ 자 문 단 : 유관기관 및 타 부서에서 추천받아 공원녹지정책과에서 사전검토 후 선정(자문)위원회에서 의결 ○ 구성기준 - 의식있는 젊은 전문가(만 45세 이하) 우대 - 여성비율을 고려, 업계·학계 등이 편중되지 않도록 안배 (※ ‘서울시 성평등 기본 조례’ 제15조 제1항에 의거, 각종 위원회 등 설치·운영 시, 특정 성별이 위촉직 위원수의 10분의 6을 초과하지 아니하도록 하여야 함.) - 구성된 자문위원회 위원들의 의견을 반영하여 세부 구성기준 마련 - 3개 이상 위원회 위원 중복 위촉 제한 ○ 세부 구성인원 : 접수결과에 따라 인원수 조정 가능 구 분 방 법 인원 세부인원 비 고 공공 조경가 공개모집 20 조경(계획/설계) 12, 조경(시공) 2, 조경(식물/식재) 2, 원예 2, 산림 2 추천 20 조경(계획/설계) 12, 조경(시공) 3, 조경(식물/식재) 1, 조경(언론) 2, 원예 1, 산림 1 3기 희망자 포함 자문단 추천 20 인문학 2, 장애인 2, 시민네트워크 5, 문화 2, 디자인 2, 역사 2, 언론 2, 경제 2, 공간 브랜딩 1 3기 희망자 포함 ※ 추천은 관련 부서 및 학계, 관련 전문가, 단체, 기관 등에 협조 요청 ？？ 선정(자문)위원회 구성 (※ 공모 및 추천마감 후 별도계획 수립) ○ 구성방법 : 6명 이내로 구성하되, 외부위원을 2/3이상 선정 - 외부 위원(3기 공공조경가 및 자문단) 및 내부 위원(서울시) ？？ 임 기 : 위촉일로부터 2년 (※ 1회 연임 가능) ※ 다양한 전문가 영입을 위하여 2~3기 연임자는 4기 활동 불가 ？？ 주요역할 구 분 역 할 공공조경가 1. 공원녹지 비전, 정책방향 및 주요사업 자문 2. 공원문화 활성화 등 자문 3. 공원녹지 시민 참여 및 안전관리에 관한 자문 4. 공원녹지 시설 및 디자인 자문 5. 공원녹지 관련 사항이 포함된 타 부서의 중요 시책사업 자문 6. 공원녹지사업에 대한 MP 참여 7. 공원녹지사업에 대한 설계 및 시공에 대한 자문 8. 공원녹지사업에 대한 프로젝트 참여 9. 도시계획 등 타 부서 협의에 따른 자문 자 문 단 공공조경가 역할 중 1번~ 5번 공동 참여 3 운영방안 ？？ 운영방향 ○ 주민참여형 공원녹지사업의 코디네이터 등 다양한 역할 확대 ○ 반기별 전체회의 및 소위원회 등을 통해 위원 간 소통의 기회 확대 ○ 자문 등 주요 참여 사업의 추진결과 및 성과 공유 ○ 인문, 역사, 문화 등 다양한 분야의 자문단 적극 활용 ？？ 운영방법 ○ 공공조경가 및 자문단은 자문 등 활동 시, 자문료 등 실비 지급 ○ 공공조경가 그룹 역할이 필요한 사업은 사업부서에서 참여 공공조경가(자문단)를 선정하여 자문 실시 (※ 간사는 부서장) ○ 반기별 전체회의 개최 및 공동연수 시, 전체회의 대체 - 전체회의의 연 2회 개최로 소통의 기회 확대 및 공원녹지 정책, 성과 공유 ○ 분기별 시 관련 부서 및 자치구 운영실적을 공원녹지정책과에서 수합·관리 ○ 운영기간동안 부서별 운영실적을 수합하여 ‘공공조경가 및 자문단 그룹 참여 프로젝트집’ 발간 등을 통해 공공조경가 홍보 및 결과물 공유 ？？ 소요예산 ○ 운 영 비 : 36백만원 - 예산과목 : 공원녹지정책과, 공원녹지정책 개발 및 만족도 개선, 시민참여프로그램 운영, 공공조경가 그룹 운영, 일반운영비, 사무관리비 ○ 예산의 사용 - 공공조경가 그룹 위원으로 구성된 소위원회 운영(자문 등) 비용 - 푸른도시국에서 추진하는 주요 업무에 대한 공공조경가 그룹 자문 비용 - 공공조경가 그룹 참여 프로젝트 추진에 따른 최소 경비 - 도시계획사업 협의에 따른 경비 - 공공조경가 그룹 전체회의, 공동연수 등 개최 경비 - 공공조경가 그룹 활동 자료집 제작 등 홍보 등 4 행정사항 ？？ 분기별 부서 운영실적 제출 : 매 분기 다음달 5일까지 ？？ 운영비 재배정 ○ 반기별로 부서별 수요조사를 통해 부서별 재배정 요구에 따라 재배정 - 상반기 10,380천원 재배정 완료(공원조성과 4,080천원, 조경과 6,300천원) ？？ 향후일정(안) 붙임 1. 공고문 1부. 2. 제출서류 각 1부. 끝.

18003890

20210929103444

본청

공원녹지정책과-11017

D0000036940767